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修訂「99年度員工認股權憑證發行及認股辦法」部份條文

1.事實發生日:99/05/262.發生緣由:於案件審查期間應主管機關要求，修訂「99年度員工認股權憑證發行及認股辦法」第三條：認股權人資格條件，修訂之前後條文內容請詳第3點，擬提報最近期董事會追認後始得發行。3.因應措施:修訂前條文：第三條：認股權人資格條件以審核員工分配認股權憑證資格之基準日當日本公司及國內外子公司(直接及間接持有同一被投資公司有表決權之股份超過50％)之正式編制全職員工及為引進具特殊專才經董事長專案核准者(唯須於到職後始能授予認股權證)，審核員工分配認股權憑證資格之基準日由董事長決定。實際得為認股權人之員工及得認股之數量，將參酌年資、職級、工作績效、整體貢獻或特殊功績、發展潛力等，由董事長核定後，提報董事會同意。唯單一認股權人之認股數量不得超過每次發行員工認股權憑證總數之10％，且單一認股權人每一會計年度得認購股數不得超過年度結束日已發行股份總數之1％。修訂後條文：第三條：認股權人資格條件以審核員工分配認股權憑證資格之基準日當日本公司及國內外子公司(直接及間接持有同一被投資公司有表決權之股份超過50％)之正式編制全職員工，審核員工分配認股權憑證資格之基準日由董事長決定。實際得為認股權人之員工及得認股之數量，將參酌年資、職級、工作績效、整體貢獻或特殊功績、發展潛力等，由董事長核定後，提報董事會同意。唯單一認股權人之認股數量不得超過每次發行員工認股權憑證總數之10％，且單一認股權人每一會計年度得認購股數不得超過年度結束日已發行股份總數之1％。4.其他應敘明事項:無。<摘錄公開資訊觀測站>

2010/6/15【公告本公司99年股東常會重要決議事項】
2010/6/15【公告提醒凌嘉科技股東常會停止過戶日期】
2010/6/15【景氣復甦凌嘉訂單激增可望轉虧為盈】
2010/5/27【修訂「99年度員工認股權憑證發行及認股辦法」部份條文】
2010/5/5【本公司董事會決議發行99年第一次員工認股權憑證】
2010/4/12【凌嘉科技董事會召開九十九年股東常會公告】
2009/8/24【董事會決議解除本公司經理人柯志明競業禁止限制案】
2009/8/6【凌嘉科技98年盈餘轉增資暨現金增資股票發放日期公告】
2009/7/21【本公司98年現金增資催繳公告】
2009/7/5【凌嘉科技98年盈餘轉增資及現金增資發行新股相關事宜暨現金股利分】
2009/4/15【凌嘉創新濺鍍設備環保利器】
2008/12/12【本公司執行長任期屆滿辭任】

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