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| 2023/8/9 | 台灣集中保管結算所 未 | 基富通推廣親子理財 |
臺灣集中保管結算所、基富通證券與六大基金公司合作，9月23日晚上將於兒童新樂園舉辦「好好長大－大手牽小手．感恩璀璨星光夜」活動，邀請全台爸媽帶著12歲以下小朋友，及家扶基金會扶助家庭，以寓教於樂方式一起公益做愛心、同樂學理財，一點一滴為孩子種下希望的種子。
基富通總經理王浩宇表示，父母都想給孩子最好的教育，不管是基礎義務教育、大專院校或出國留學，都是一筆不能輕忽的開銷。與退休準備同樣道理，若等到要支出時才想辦法，恐怕已來不及，因此基富通今年在「好好退休準備平台」架構下，推出「好好長大」活動，協助父母及早儲備教育或成長基金，快樂養育兒女。
王浩宇強調，千萬別小看親子理財的威力。孩子雖然沒有固定收入，但有「時間」能創造複利效果。如果把出生到長大領到的政府育兒補助、長輩紅包、獎學金等，都存放在孩子的專屬帳戶中，透過可靠的理財平台，定期定額穩健規劃，長期下來有機會累積一筆不小的基金。
為了推廣親子理財教育的觀念與公益做愛心，集保結算所、基富通邀集元大投信、安聯投信、百達投顧、國泰投信、富蘭克林投顧與摩根投信六大基金公司，於9月23日周六晚上6時到9時半，在兒童新樂園舉辦「好好長大－大手牽小手．感恩璀璨星光夜」主題日活動。
活動當晚將安排基富通吉祥物小雞迎賓、益智闖關、帶動唱跳、趣味氣球、魔術表演、美力台灣3D電影欣賞、璀璨煙火秀與公益捐贈，還有超過20項樂園設施，不限次數免費任你玩。
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| 2023/8/9 | 中國信託證券投資信託 未 | 越股迎新一波資金活水 |
越南胡志明指數近一個月大漲8.3%，今年以來漲幅已達21.7%，成為全球股市今年以來的領頭羊。法人建議，可趁越南政策、經濟起飛，把握布局越南股票型基金，有望迎來下一波資金活水。
日盛越南機會基金研究團隊指出，今年以來，越南股市反應地產業壓力釋放與政策支持利多上漲21.7%，於亞股中表現亮眼。也因認為越南經濟正面因素堅實，惠譽今年再度給予越南國家主權BB評級之正向展望。
日盛越南機會基金總理范明正表示，政府將優先推動投資、民間消費及出口等三大成長引擎。政府持續推動的利好政策是今年的亮點，包括公司債新法上路、推動社會住房、優惠信貸、提升地產開發的行政流程，層面非常完整，不僅帶動市場對經濟復甦預期，也帶動越南股市中長期走升機會，建議投資人可透過主動選股的越南股票型基金靈活布局。
富邦越南經理人楊貽甯分析，越南政府釋出的政策利多包括全年經濟成長率目標6.5%、央行持續降息維持寬鬆貨幣環境、房地產市場相關維穩措施出台等，加上越南目前的經商環境擁有政治穩定及人力成本低等優勢，吸引國際企業設廠投資，包括Intel及Amkor等半導體大廠皆在越南加大投資，越南在全球供應鏈的重要性持續提高，因此預計越南市場將持續吸引國際資金流入，適合投資人長期布局。
中國信託投信國際投資科主管葉松炫表示，越股市場結構以散戶為主，散戶參與度為股市牛熊重要判斷指標。越南6月每月開戶數創今年新高，顯示散戶對股市重拾信心，股市有望迎來下一波資金活水。
此外，今年來越南房地產指數上揚，越南散戶已經以實際資金投票，表達對越南地產的信心。
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| 2023/8/9 | 燁聯鋼鐵 興 | 燁輝燁聯擬共同經營唐榮 |
燁輝昨（8）日董事會通過，將向公平會申報燁輝與燁聯鋼鐵擬共同經營唐榮鐵工廠事業結合案。燁輝、燁聯與友好企業合計已持有唐榮42%股權，目標設定擴大持股占比至48%，加速國內不銹鋼上游整併，提升產業競爭力。
燁輝昨天也同時通過上半年財報，上半年營收359億元，歸屬母公司業主淨損1.4億元，每股純損0.07元。
燁輝發言人田文中指出，此案曾在2022年向公平會提出，公平會以資料不齊備為由不予受理，如今重新再提案，期待能進到實質審查。
燁輝公告，目前持有唐榮1.09億股、持股比例31.16%，將新增由燁輝子公司鑫陽鋼鐵及國錩公司分別取得唐榮約8.84%及2%股權，與既有持股合計後總持股占比約42%。
此外，燁聯子公司隆元將逐步增加唐榮持股至6%，可能透過配對交易方式洽商唐榮個別股東收購，預期全部完成後，燁輝與燁聯合計唐榮持股占比可達48%。
上市鋼廠主管指出，燁聯與唐榮是國內二大不銹鋼上游廠，燁聯是純民營企業，主要股東是義聯集團；唐榮由公股主控，重要股東包括經濟部、中鋼、台銀等。
市場專家說，國內不銹鋼市場規模不大，上游廠燁聯與唐榮應該透過整理，創造更強競爭力，唐榮今年第2季恐虧損4.9億元，公股應有所作為，整併是選項之一。
燁聯十餘年前就提出併購唐榮未成，如今國際不銹鋼產業生態變化巨大，印尼青山集團成為亞洲最重要的不銹鋼料源供應廠，台灣不銹鋼產業已難以招架，再不振作，不銹鋼產業恐難有起色。上市鋼廠主管說，其實唐榮的問題已是沈痾，如今燁輝與燁聯再提整併唐榮，政府應予正視。
針對鋼市展望，上市鋼廠主管說，鋼市由谷底上揚，燁輝8月盤價鍍鋅與烤漆鋼捲每公噸調高500元，為四個月來首見漲盤；外銷上漲10美元，整體展現國內鋼市築完成，將蓄勢向上，後市看旺。
近期從中鋼、中鴻到燁輝，新盤價全部走揚，國內大型鋼廠展現護盤的意志力，為鋼市迎接第4季傳統旺季奠定基石，尤其中鋼將在8月中旬開出9月盤價，上漲態勢已箭在弦上。
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| 2023/8/9 | 新安東京海上產物保險 未 | 裕隆轉運 上半年財報翻紅 |
裕隆與集團旗下裕融等二家公司昨（8）日召開董事會，公布今年上半年財報。裕隆擺脫新安東京產險虧損，轉投資獲利持續挹注，上半年每股純益達2.35元，獲利重回前年同期的水準，去年上半年則是虧損。裕融在多角化發展下，成為集團金雞母，上半年每股純益6.27元，優於去年同期的5.72元。
裕隆今年上半年營收385.53億元，年增4.8%，稅後純益22.94億元，去年同期則是虧損，上半年每股純益2.35元。
裕隆去年上半年因轉投資新安東京海上產險，受到防疫險拖累嚴重，造成稅後淨損18.1億元，每股虧損1.85元。今年排除新安東京海上的因素，轉投資裕日車因中國大陸市場衰退，影響部分轉投資獲利挹注，但集團其餘多家事業獲利挹注，除裕融的獲利成長之外，旗下中華車財報雖然尚未公布，但獲利也較去年上半年大幅增加，帶動裕隆今年上半年獲利表現回到與前年上半年相當的水準。
裕隆董事會昨天並決議調整配發去年現金股利案，去年雖然虧損，但原本以10億元盈餘分配現金股利，每股配發1元，因2023年度辦理現金增資7,000萬股，因此每股調整為配發0.93457943元。
裕融公司董事會昨天也通過財報，今年上半年營收201.19億元，年增16.2%，稅後純益35.35億元，年增21.31%，每股純益6.27元，優於去年同期的5.72元。
裕融已是裕隆集團的重要金雞母，獲利表現突出。上半年獲利亮眼，主要是本業車市回溫外，旗下金融事業公司表現亮眼。
裕融指出，進入下半年，汽車金融事業正值各汽車品牌夏季銷售競賽，可望進一步帶動營收成長；而消金業務方面，積極與合作夥伴共同開發線上、線下業務及多元產品通路。
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| 2023/8/9 | 新安東京海上產物保險 未 | 新安東京海上產險 送暖南投受災區 |
新安東京海上產險長期深耕台灣，落實「深耕社區 關懷社會」的公益理念，鑑於卡努風災重創南投縣仁愛鄉多個部落，導致路段坍方、交通中斷，多處斷水斷電，災情嚴峻，總經理賴麗敏本於同島一命精神，主動關懷了解當地民眾需求，於第一時間動員台中轄區員工運送災區民眾急需的礦泉水、泡麵、罐頭等民生物資，7日順利送抵當地，期待透過讓一份愛牽引更多愛，共同協助災區救援及重建。
新安東京海上產險自2008年起陸續與南投、花蓮等地的社福團體，合作開辦偏鄉弱勢學童課後輔導班，在過去疫情期間更透過捐贈平板電腦，幫助偏鄉學童進行遠距教學，實現學習不中斷，平時亦能隨時掌握課輔班學童學習狀況，以實質行動展現對偏鄉學童教育的重視與關懷，受惠於偏鄉課後輔導班的學童迄今已累計逾2,000人，近年來更陸續有受扶助學生順利考取大學，並回到課輔班擔任兼職老師，延續這份關愛。
未來，在邁向「To Be a Good Company」的路上，新安東京海上產險將秉持「誠信築基 創造永續Look Beyond Profit」、「重視客戶 信守承諾Deliver On Commitments」及「激勵員工 追求卓越Empower Our People」的核心價值，積極擁抱台灣這塊土地，提供更好的保險服務。
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| 2023/8/9 | 新安東京海上產物保險 未 | 裕隆 二檔踩油門 |
裕隆（2201）因為保單的虧損預提已在2022年底完全認列，且隨著隔離政策調整，新安東京今年首季反而估列迴轉利益約5億元。裕隆2019年時，因資產減損產生鉅額虧損，此部分今年第2或3季將能見到效益，屆時稅率有望較前季下降。每股稅後純益（EPS）約6.4元，將由虧轉盈。
展望2024年，首款純電SUV將在今年第4季開始交付，而NISSAN也能交付較多進口X-TRAIL e-Power，同時國產NISSAN X-TRAIL輕油電版本明年也有望進入銷量爬坡期，明年裕隆的品牌體系與台灣通路體系都能改善，業績能夠繼續增長，預估全年EPS約8.5元。
看好個股後市投資人，建議利用價內外20%以、可操作天期為90天以上的商品介入。
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| 2023/8/9 | 台灣土地銀行 公 | 公股銀拚數位化有成 個金單一服務平台夯 |
公股行庫要拚永續成績，其中一項就是需積極開發數位金融服務。 各公股行庫從基本的網路銀行，到數位帳戶、再到申請信用卡與貸款 ，各有成績，個金單一服務平台的使用數字也逐年皆有成長。
如第一金控透過多種渠道深耕數位原生代市場，尤其數位帳戶iLE O副品牌自上市已來已突破115萬用戶，去年開戶人數成長率為41.4％ ，為國內第五大數位帳戶，「iLEO APP」下載數則達75.8萬人次，年 增率為7.6％。同時，第一銀行更成立了「數位發展策略小組」，完 成37項數位化流程改革，包括62％既有業務數位化或流程再造、24％ 既有數位平台優化及14％創新業務，累計減少近32萬小時的作業人力 。
在兆豐銀開立數位存款帳戶，同時可申請開立信託理財帳戶、兆豐 證券及複委託帳戶、申請網路銀行、金融卡及信用卡等一站式整合服 務，另外年滿7歲的未成年人與獨資企業也可上網開戶，截自2022年 底，網路銀行已累積開戶數約135萬戶，較2021年成長9.41％；行動 App開戶已累積開戶數約93萬戶，較2021年成長9.35％。兆豐證券部 分去年新增推出開戶推薦碼及複委託線上加開帳戶功能，並規劃開戶 行銷活動，配合臺股行情持續熱絡，2022年數位通路開戶也逾2萬戶 。
土銀同樣也提供個金單一服務平台，整合個金商品瀏覽、信貸試算 、線上申辦貸款及信用卡、信用卡相關交易等各類個金業務，去年瀏 覽個金服務平台人次年增約25％，去年勞工紓困貸款核貸5萬3,331筆 ，也通通都在線上作業。土銀的個金單一服務平台也提供線上申貸， 去年更擴充線上申請授信條件變更功能，今年將進一步新增保證人同 意查詢聯徵及對保、信用卡開卡及掛失等功能。
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| 2023/8/9 | 安聯投信 未 | 基本面有撐 台股後市穩 |
受到美債遭降評影響市場投資情緒，上周外資對新興亞股賣多買少 ，僅菲律賓、印尼、馬來西亞獲外資買超，金額分別近2.4億美元、 1.94億美元與0.29億美元，至於台灣與南韓則為上周外資賣超最大苦 主，金額分別近12.71億美元與10.15億美元，且都是連續第三周遭外 資賣超。
群益馬拉松基金經理人楊遠瀚表示，台灣景氣谷底已過確立，景氣 燈號維持藍燈的弱勢復甦，惟中國政治局會議後也有高機率推出刺激 經濟政策，搭配下半年返校、雙11、感恩聖誕節的備貨旺季及廠商庫 存調整將結束，需求有望逐漸復甦，基期因素也會使得23年Q4外銷、 GDP可望顯著成長達今年高峰，整體來看，後續在經濟向上轉折、大 選紅利驅動下大盤仍有上漲空間，投資布局上首選題材熱度高、新產 品／規格升級、景氣落底回升、政策作多概念，產業方面如AI/HPC、 USB4/Wifi7、伺服器新平台、網通、散熱、EV、生技、綠電可持續關 注。
群益大印度基金經理人林光佑表示，近期印度股市有些微回檔的情 況，推測主要受到美元轉強的影響，但其長期成長的結構性因子並未 改變，技術線型仍是多頭趨勢，加上印度總經與企業獲利基本面仍相 當紮實，廠商對未來景氣看法仍舊樂觀，企業獲利也可望維持在雙位 數水準，法人對印度偏好持續增溫，因此對於印度股市表現仍持續看 好，在產業佈局方面，包括政策受惠題材、工業、金融、軟體、醫療 與消費等類股可持續關注。
安聯投信台股團隊表示，近期有漲多與美國被降評等因素干擾，但 下半年的風格上主要仍為可抵禦景氣變化的大型成長股、受惠AI、電 動車和綠能的趨勢以及政策概念為主流，且重點是在檢視相關族群的 長期競爭力。
從產業基本面來看，安聯投信台股團隊表示，雖目前產業仍以短急 單來因應不高的能見度，但普遍共識是今年下半年有望優於上半年、 營運有望逐季向上，但因此波景氣有比較高的機會是溫和復甦，伴隨 上半年指數漲幅，短線上大盤確實需要時間消化先前漲多的獲利了結 賣壓。
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| 2023/8/9 | 新光投信 未 | 全球電信債收益佳 長線俏 |
全民瘋存股時代，全球電信債受到青睞，當前債息殖利率水準仍維 持5.6％以上，今年下半年遇上美升息終局之戰，投信法人建議，追 求固定收益投資人，與其存股不如存債，透過電信債ETF，將提升領 息的存債感。
新光投信量化投資部協理袁永騰建議，現階段正是逐步建立固定收 益資產好時機，下半年先掌握收息契機，除美公債外，若透過「利得 、息收、成長」三大條件篩選，鎖定長天期投資等級電信債，可以兼 顧存續期間長（具長線資本利得空間）、投資等級（具安全避風港） 及電信產業標的（具5G成長趨勢）。
新光A-BBB電信債經理人簡伯容表示，進入升息尾聲，但景氣仍充 滿不確定，投資固定收益資產的投資人，除美國公債外，投資等級債 也獲不少市場法人青睞，根據歷史統計，當聯準會從升息轉向暫停升 息，投資等級債是平均績效表現最佳的券種，優於美國公債、非投資 等級債。
簡伯容指出，現階段電信債指數具低波動、如果觀察投信發行的全 球電信債ETF，透過拉長存續期間布局，ETF平均到期殖利率能突破到 5.6％以上，低波動又能享收益的固定資產首選，加上明年若有機會 啟動降息，電信債ETF由於存續期間較長，又兼顧較佳資本利得報酬 ，趁ETF價格低檔超前部署，分批布局，掌握未來債市高利回報機遇 。
群益投資級電信債ETF經理人曾盈甄表示，儘管聯準會仍將依經濟 數據狀況決定升息步伐，不過市場仍普遍預期升息循環將入尾聲，市 場反應已鈍化，在升息尾端、債市趨於穩定，然景氣前景仍具不確定 性下，高品質債券受市場青睞，也使得今年來投資級債ETF買氣增溫 。
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| 2023/8/9 | 安聯投信 未 | 美債降評 資產黃金配置抗震 |
惠譽調降美國長債信評，美股、台股應聲下跌，市場持續動盪。法 人指出，現階段「可轉債」最能跟漲抗跌、「投等債」最能抗波動、 「股票」最能抓住升息尾端投資機會，但就過去十年經驗來看，股債 平衡或股四債六等的配置長期報酬都不如「可轉債、投等債、股票： 五、三、二」的黃金比例配置。
中國信託投信固定收益投資科主管張勝原表示，美國主權信評這次 被惠譽（Fitch）調降主要因素為財政赤字擴大，而債務上限僵局經 常性發生亦顯示政府財政治理不佳。但他認為美國政府公債仍為美元 最大的停泊資產，另外依2011年標普調降美國主權信評經驗，如果降 評引發市場擔憂，資金仍將流向美元避險性資產，支持美債表現。
中國信託成長轉機多重資產基金經理人楊士醇指出，據統計至202 2年12月底，「可轉債、投等債、股票」的比重採五、三、二，十年 下來報酬率達144％為最高，優於「三三三」配置的125％、「三四三 」配置的113％，更遠優於股債平衡配置的118％、股四債六的94％。 就報酬風險比也優於其他組合。近十年來，「可轉債、投等債、股票 」五三二的報酬風比達1.34、優於三四三的1.32、三三三的1.31、更 優於股四債六的1.27、股債平衡配置的1.23。
楊士醇進一步表示，確定好配置比例後，更重要的就是選股選債。 目前模擬投組的「可轉債」發行人包括：車用半導體巨頭安森美半導 體、百年汽車品牌福特汽車、線上交通服務龍頭UBER、旅遊電商龍頭 Booking.com、全球音樂串流大廠Spotify，主要重壓通訊、核心消費 、科技等產業。
安聯投信表示，在利率風險有望降低以及債券收益率拉高後，債券 資產的投資吸引力增加，可視評價與信心調節或增加持債水位。在債 券資產的選擇上，目前信用債的收益率仍較公債為佳，加上從正向展 望、淨升評金額及覆蓋比率等面向來看基本面仍正向，建議可聚焦收 益較高的信用債券；不過因景氣衰退疑慮仍在，建議聚焦評級較佳者 ，避免CCC級等評級較低的債券。
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| 2023/8/9 | 中國信託證券投資信託 未 | 美債降評 資產黃金配置抗震 |
惠譽調降美國長債信評，美股、台股應聲下跌，市場持續動盪。法 人指出，現階段「可轉債」最能跟漲抗跌、「投等債」最能抗波動、 「股票」最能抓住升息尾端投資機會，但就過去十年經驗來看，股債 平衡或股四債六等的配置長期報酬都不如「可轉債、投等債、股票： 五、三、二」的黃金比例配置。
中國信託投信固定收益投資科主管張勝原表示，美國主權信評這次 被惠譽（Fitch）調降主要因素為財政赤字擴大，而債務上限僵局經 常性發生亦顯示政府財政治理不佳。但他認為美國政府公債仍為美元 最大的停泊資產，另外依2011年標普調降美國主權信評經驗，如果降 評引發市場擔憂，資金仍將流向美元避險性資產，支持美債表現。
中國信託成長轉機多重資產基金經理人楊士醇指出，據統計至202 2年12月底，「可轉債、投等債、股票」的比重採五、三、二，十年 下來報酬率達144％為最高，優於「三三三」配置的125％、「三四三 」配置的113％，更遠優於股債平衡配置的118％、股四債六的94％。 就報酬風險比也優於其他組合。近十年來，「可轉債、投等債、股票 」五三二的報酬風比達1.34、優於三四三的1.32、三三三的1.31、更 優於股四債六的1.27、股債平衡配置的1.23。
楊士醇進一步表示，確定好配置比例後，更重要的就是選股選債。 目前模擬投組的「可轉債」發行人包括：車用半導體巨頭安森美半導 體、百年汽車品牌福特汽車、線上交通服務龍頭UBER、旅遊電商龍頭 Booking.com、全球音樂串流大廠Spotify，主要重壓通訊、核心消費 、科技等產業。
安聯投信表示，在利率風險有望降低以及債券收益率拉高後，債券 資產的投資吸引力增加，可視評價與信心調節或增加持債水位。在債 券資產的選擇上，目前信用債的收益率仍較公債為佳，加上從正向展 望、淨升評金額及覆蓋比率等面向來看基本面仍正向，建議可聚焦收 益較高的信用債券；不過因景氣衰退疑慮仍在，建議聚焦評級較佳者 ，避免CCC級等評級較低的債券。
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| 2023/8/9 | 元富期貨 未 | 巧新、宇隆 H1獲利失色 |
台指期8日呈現開高走低格局，電子權值股持續疲弱，拖累指數表 現，盤中一度大跌近200點，改由航運、紡織等傳產股力抗賣壓，收 斂指數跌幅。加權指數下跌118.93點、收16,877.07點，而台指期下 跌147點至16,853點，萬七曇花一現。
聯準會（Fed）副主席威廉斯表示，若通膨繼續退燒，明年或後年 有可能降息，激勵美國股市普遍走揚。然而，台指期日盤賣壓繼續湧 出，盤面上權重股跌多漲少，帶動台指期一度失守16,800最深跌至1 6,757點，所幸盤中港股、陸股陸續出現買盤，加上國泰金、富邦金 也扮演撐盤要角，帶動大盤收斂跌幅，終場台指期下跌147點至16,8 53點。價差方面，台指期轉為逆價差24.07點，電子期轉為逆價差0. 85點，金融期逆價差縮至10.63點。
法人表示，雖然台股8日緯創、緯穎繼續出現反彈，惟整體AI熱門 族群普遍仍繼續修正，公司漲跌家數明顯呈現跌多漲少的狀況，金融 股相對抗跌，抵銷電子股之跌幅。技術面觀察，雖然大盤8日回測季 線有收腳，但上方月線即將扣抵高值，本周若大盤未能盡速回升收復 月線，待月線下彎將讓技術面走得更偏弱勢一些，偏多操作的投資人 須留意相關風險。
關注籌碼表現，現貨部分，三大法人賣超233.24億元；而在台指期 淨部位方面，三大法人淨空單增加1,056口至未平倉淨空單4,404口， 其中，外資多單減碼超過空單減碼，淨空單增加2,357口，留倉部位 轉為淨空單367口；十大交易人中的特定法人全月份台指期淨空單增 加1,836口至未平倉淨空單12,999口。
選擇權未平倉量部分，選擇權未平倉量部分，買權未平倉最大量集 中在17,400點，賣權未平倉最大量集中在16,500點。全月份未平倉量 put/call ratio值由1.04降至0.95。VIX指數上漲1.13至16.31。整體 選擇權籌碼面偏空。
元富期貨指出，台指8日持續多空交戰，再次回測季線支撐，多頭 力守季線，不過以VIX指數來看，由15.18上升至16.31、大幅上升了 1.13，顯示市場的避險情緒有增溫的跡象，須留意指數回檔的可能。
群益期貨指出，外資期現貨同步賣超，自營商選擇權呈現保守，月 、周選呈現保守，整體籌碼面略為悲觀。技術面來看，台股各均線逐 漸靠攏糾結，目前續作壓縮震盪整理，短線仍可以選擇權方式保守操 作。
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| 2023/8/9 | 巧新科技工業 | 巧新、宇隆 H1獲利失色 |
汽車零件族群的巧新（1563）、宇隆（2233）第二季獲利回溫。輪 圈廠巧新上半年合併營收37.15億元、年增11.21％，加上運費成本下 滑、美元升值效應，營業淨利近3.15億元、年增逾11.18倍，但因業 外損失拖累，上半年稅後純益3.02億元、年減10.74％，EPS為1.45元 。
展望下半年，巧新表示，儘管7、8月為車廠傳統暑休淡季，影響短 期營運，然從目前接單動能來看，明顯感受到客戶對客製化輪圈、再 生鋁輪圈的需求高漲。巧新自結7月營收5.69億元、年增18.47％，前 七月營收42.84億元、年增12.12％。
宇隆第二季營收7.95億元，營業利益0.96億元，加上美元升值認列 0.13億元的匯兌收益，推升單季稅後純益達1.35億元、季增39％，E PS為2.24元。
宇隆表示，第二季受惠於汽車類客戶的拉貨力道回溫，醫療類產品 因全球糖尿病及減重藥物注射市場需求，帶動客戶積極追加訂單，加 上產品組合優化、生產製程效率化效益，創造第二季毛利率達30％， 營業利益率12％，稅後純益率17％，皆較第一季明顯增加。
宇隆上半年稅後純益2.33億元、年減33.62％，EPS為3.86元。
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| 2023/8/9 | 臺灣證券交易所 未 | ESG永續高息等權重指數 上線 |
台灣指數公司編製的臺灣ESG永續高股息等權重指數，即時指數於 8月7日上線，表彰平均投資於具ESG績效與股息優異的中大型股投資 績效表現；前十大成份股有八檔為電腦及週邊設備股，更有高達九檔 為AI概念股，可見紅火的AI股高股息的含金量高。
依6月底資料，臺灣ESG永續高股息等權重指數前十大成份股包括： 光寶科、仁寶、佳世達、華碩、微星、廣達、京元電子、神基、緯創 及智易。只有佳世達不具法人認定的AI概念股。
台灣指數公司新編臺灣ESG永續高股息等權重指數，自8月7日起委 請證交所每五秒計算及傳輸發布一次盤中即時指數。該指數已授權兆 豐投信發行兆豐ESG永續高股息等權重（00932）ETF，預計自8月15日 開始募集。
臺灣ESG永續高股息等權重指數，以上市上櫃普通股作為指數母體 ，經流動性檢驗，運用臺北大學商學院「企業永續發展研究中心」使 用公開資訊評鑑後產製的「台灣永續評鑑」結果，剔除違反相關法規 情節重大或營業內容涉及爭議性產業的公司。
再結合現金股利、動能、財務穩定度及市值等篩選指標，再依股利 率擇優選取50檔股票，以表彰具ESG績效與股息優異的中大型股投資 組合績效表現。
臺灣ESG永續高股息等權重指數，於每年4月、10月進行成份股定期 審核，台灣指數公司利用歷史資料模擬指數編製規則進行指數回溯， 累積報酬率148.26％、夏普比率113.52％及殖利率指標6.96％，表現 均優於加權指數及臺灣全市場指數。
依證交所公布6月定期定額交易ETF交易戶數排行，前十名的ETF中 ，涵蓋股息或永續相關主題的ETF即有五檔，包括國泰永續高股息、 元大高股息、元大台灣高息低波、富邦公司治理、元大臺灣ESG永續 ，戶數合計達448,473戶，顯示國內投資人對股息或永續相關主題的 關注程度高。
台灣指數公司表示，臺灣ESG永續高股息等權重指數，成份股除了 具永續、高股息特色外，透過等權重加權方法平均分散投資以降低集 中性的風險，期可藉由指數化商品發行，提供投資人更有效率且具分 散性的投資工具暨參與永續、高股息投資的便利管道。
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| 2023/8/9 | 兆豐投信 未 | ESG永續高息等權重指數 上線 |
台灣指數公司編製的臺灣ESG永續高股息等權重指數，即時指數於 8月7日上線，表彰平均投資於具ESG績效與股息優異的中大型股投資 績效表現；前十大成份股有八檔為電腦及週邊設備股，更有高達九檔 為AI概念股，可見紅火的AI股高股息的含金量高。
依6月底資料，臺灣ESG永續高股息等權重指數前十大成份股包括： 光寶科、仁寶、佳世達、華碩、微星、廣達、京元電子、神基、緯創 及智易。只有佳世達不具法人認定的AI概念股。
台灣指數公司新編臺灣ESG永續高股息等權重指數，自8月7日起委 請證交所每五秒計算及傳輸發布一次盤中即時指數。該指數已授權兆 豐投信發行兆豐ESG永續高股息等權重（00932）ETF，預計自8月15日 開始募集。
臺灣ESG永續高股息等權重指數，以上市上櫃普通股作為指數母體 ，經流動性檢驗，運用臺北大學商學院「企業永續發展研究中心」使 用公開資訊評鑑後產製的「台灣永續評鑑」結果，剔除違反相關法規 情節重大或營業內容涉及爭議性產業的公司。
再結合現金股利、動能、財務穩定度及市值等篩選指標，再依股利 率擇優選取50檔股票，以表彰具ESG績效與股息優異的中大型股投資 組合績效表現。
臺灣ESG永續高股息等權重指數，於每年4月、10月進行成份股定期 審核，台灣指數公司利用歷史資料模擬指數編製規則進行指數回溯， 累積報酬率148.26％、夏普比率113.52％及殖利率指標6.96％，表現 均優於加權指數及臺灣全市場指數。
依證交所公布6月定期定額交易ETF交易戶數排行，前十名的ETF中 ，涵蓋股息或永續相關主題的ETF即有五檔，包括國泰永續高股息、 元大高股息、元大台灣高息低波、富邦公司治理、元大臺灣ESG永續 ，戶數合計達448,473戶，顯示國內投資人對股息或永續相關主題的 關注程度高。
台灣指數公司表示，臺灣ESG永續高股息等權重指數，成份股除了 具永續、高股息特色外，透過等權重加權方法平均分散投資以降低集 中性的風險，期可藉由指數化商品發行，提供投資人更有效率且具分 散性的投資工具暨參與永續、高股息投資的便利管道。
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| 2023/8/9 | 南陽實業 未 | 三陽 重返周、月、季線 |
三陽（2206）股價歷經7月下旬以來在80元以下整理，8日帶量穩步 走揚收83.4元，儘管早盤一度翻黑走跌，但在買盤進駐下，不久後即 再度翻揚一路攀升，重新站上周線、月線及季線之上，日KD亦呈現多 頭走向。
今年來二輪於7月市占創高達41.2％，連續15個月奪冠；四輪則受 惠各車款熱賣、交車增加，南陽現代也已上修全年銷售目標至1.85萬 輛，7月也已躍升為國內第四大品牌。隨兩大事業雙報喜，法人看好 今年業績將挑戰新高，上半年財報下周出爐，亦成觀察重點。
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| 2023/8/9 | 橘焱胡同國際 興 | 餐飲族群 上半年獲利飄香 |
受惠疫後餐飲市場全面復甦，母親節與端午連假帶動聚餐商機與拓 點展店效益，連鎖餐飲族群上半年財報亮眼。瓦城（2729）第二季營 收、獲利皆創歷史期新高，並推升上半年營收達28.43億元、年增37 .93％，稅後純益2.75億元、EPS達8.91元，均改寫同期新高。
六角（2732）第二季每股賺1.83元，上半年稅後純益年增逾5成， 六角董事會決議上半年配息3元，盈餘配發率逼近9成。
興櫃掛牌的王座國際（2751）上半年EPS達3.75元、較去年同期由 虧轉盈，橘焱胡同（2761）上半年獲利亦較去年同期轉盈、EPS達1. 32元，創歷來同期新高。
連鎖茶飲集團聯發國際（2756）受美國市場通膨影響消費及缺工影 響，第二季合併營收2億元、年減9.8％，稅後純益3413.7萬元、年減 23.9％，EPS為1.67元；上半年合併營收3.7億元、年減4.8％，稅後 純益5,490.1萬元、年減16％，EPS為2.68元。聯發國際8日董事會通 過上半年配息2元，以上半年每股純益2.68元計，配發率達74.6％。
瓦城第二季營收13.83億元、年增61.66％，稅後純益1.26億元、E PS達4.07元；上半年營收28.43億元、年增37.93％，稅後純益2.75億 元、EPS達8.91元，均創同期新高；淨利率達9.57％，亦創九年來同 期新高。延續第二季的優異表現，瓦城自結7月營收5.41億元、年增 25.56％，前七月營收33.83億元、年增35.79％。
瓦城第三季將加緊展店步伐，針對單一商圈一舉進駐多個品牌，並 完整利用百貨通路與集客優勢，共創雙贏。預計新增五家新店包括： 「瓦城」誠品新店店、「時時香」華泰名品城店與誠品新店店、台南 南紡店，「樂子」台中三越店等。第四季則有百貨周年慶檔期，營收 逐月逐季成長可期。
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| 2023/8/9 | 王座國際餐飲 | 餐飲族群 上半年獲利飄香 |
受惠疫後餐飲市場全面復甦，母親節與端午連假帶動聚餐商機與拓 點展店效益，連鎖餐飲族群上半年財報亮眼。瓦城（2729）第二季營 收、獲利皆創歷史期新高，並推升上半年營收達28.43億元、年增37 .93％，稅後純益2.75億元、EPS達8.91元，均改寫同期新高。
六角（2732）第二季每股賺1.83元，上半年稅後純益年增逾5成， 六角董事會決議上半年配息3元，盈餘配發率逼近9成。
興櫃掛牌的王座國際（2751）上半年EPS達3.75元、較去年同期由 虧轉盈，橘焱胡同（2761）上半年獲利亦較去年同期轉盈、EPS達1. 32元，創歷來同期新高。
連鎖茶飲集團聯發國際（2756）受美國市場通膨影響消費及缺工影 響，第二季合併營收2億元、年減9.8％，稅後純益3413.7萬元、年減 23.9％，EPS為1.67元；上半年合併營收3.7億元、年減4.8％，稅後 純益5,490.1萬元、年減16％，EPS為2.68元。聯發國際8日董事會通 過上半年配息2元，以上半年每股純益2.68元計，配發率達74.6％。
瓦城第二季營收13.83億元、年增61.66％，稅後純益1.26億元、E PS達4.07元；上半年營收28.43億元、年增37.93％，稅後純益2.75億 元、EPS達8.91元，均創同期新高；淨利率達9.57％，亦創九年來同 期新高。延續第二季的優異表現，瓦城自結7月營收5.41億元、年增 25.56％，前七月營收33.83億元、年增35.79％。
瓦城第三季將加緊展店步伐，針對單一商圈一舉進駐多個品牌，並 完整利用百貨通路與集客優勢，共創雙贏。預計新增五家新店包括： 「瓦城」誠品新店店、「時時香」華泰名品城店與誠品新店店、台南 南紡店，「樂子」台中三越店等。第四季則有百貨周年慶檔期，營收 逐月逐季成長可期。
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| 2023/8/9 | 鑽石生技投資 | 鑽石生技上市前業績發表 明登場 |
鑽石生技（6901）預計9月19日上市掛牌，華南永昌綜合證券為主 辦承銷商，將於8月10日下午2:30假台北喜來登大飯店B2福廳召開股 票上市前業績發表會。
鑽石生技投資現金增資發行新股辦理初次上市，公開承銷部分共計 85,000張，其中68,000張採競價拍賣，17,000張採公開申購，競拍期 間自8月30日起至9月1日止，預計於9月5日上午10時開標，並於9月7 日至9月11日辦理公開申購。
鑽石生技投資創始股東包含中天生技、富邦金控、台新金控及潤泰 集團，合計持股逾九成，以新藥開發、高階醫材、農業生技為主要投 資領域，是臺灣第一個大型永續型生技創投，迄今已於海內外投資及 育成二十餘家優秀公司，更有多家已成功進入資本市場。
鑽石生技投資有別於一般5∼10年投資年限的創投基金，即以永續 型創投公司作為架構，以長期性創投資金挹注產業活水，支持並輔導 具國際競爭力的生技新創公司。
由於生技公司的技術研發週期長，須透過臨床試驗驗證其產品功效 ，較其他科技公司需要更長時間證明價值，讓鑽石生技投資成臺灣極 少數真正能投資、輔導早期新創生技公司、並累積許多成功案例之專 業生技創投。
鑽石生技投資與一般創投最大差異在於鑽石生技具備投資早期生技 新創公司的產業知識、營運經驗及科學評估眼光，並透過其經營團隊 的專業服務加值，提供被投資企業在公司治理、技術研發、臨床執行 、商業發展、資本市場接軌等不同面向的協助，因此投資勝率遠高於 一般創投公司，如合一生技、醣基生醫、欣耀生醫皆是鑽石生技的成 功投資案例。
目前鑽石生技投資項目70％尚未進入資本市場，其中台灣未上市公 司20％、海外未上市公司（今開曼控股）40％、波士頓創投基金10% 。對於不熟悉生技產業，卻又想投資海內外具爆發潛力公司的投資人 而言，相較於投資單一未上市生技股的高風險性，若透過鑽石生技創 投，間接投資多家未上市生技新創公司，更能提升超額獲利機會。
展望未來發展，鑽石生技長期將以育成旗艦型投資案為主，創造超 額獲利，成為臺灣生技產業之重要領航者；中期將以具特定市場機會 之投資案：如特殊政策或市場機會案源（如細胞治療）、有機會與現 有投資案源進行整併、或營運及經營團隊相對成熟，已有IPO或被併 購潛力之案件為主，創造穩健獲利。
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| 2023/8/9 | 媽咪樂健康科技 | 媽咪樂逆勢加薪 打造幸福企業 |
居家清潔推薦第一品牌「媽咪樂健康科技」，2023年第二度調薪， 今年8月1日起全面幫管家再加薪3,000元，薪資上看45,000元，年度 加薪服務逾15％，扭轉了基層人員低薪形象。此外，媽咪樂相同待遇 還比別人少工作1小時，不僅榮獲衛福部健康職場認證標章「最幸福 的7工時服務產業」，更比照公家機關見紅就休，不須加班還能兼顧 工作與家庭生活，為第一線的員工提供更好的工作環境。
不少勞工加班加到爆卻連加班費都沒有，總是忙到無法兼顧家庭生 活。據統計，勞工每天「實際投入」工作的時間平均為9.5小時，更 糟糕的是有超過一半的勞工都曾有「無償加班」的心酸經驗。
今年度五一勞動節人力銀行公布上班族前三名的願望，依序為身心 健康占53.3％、調薪占54.3％、每天準時下班占42.6％。媽咪樂健康 科技的管家收入穩定，保障底薪並提供高獎金制度，薪資調幅10％以 上，更重要的是4點半準時下班，職業媽媽可以接孩子下課，晚上還 可以參加線上選修課，獲得最新清潔資訊為自己的工作加分。
媽咪樂健康科技希望每位管家都有自己的時間兼顧家庭生活，而降 低管家在這份工作上的負擔，才能為客戶提供更高品質的服務，因此 媽咪樂願提供給管家最佳的後盾與保障，正常出勤之下，不僅不加班 不輪班、享有年節賀禮、職業安全保障，此外還另有出勤獎金3,000 元、年度續約獎金1萬∼3萬元不等，公司每年亦提供數百萬元的旅遊 津貼，讓管家有機會可以放鬆休息。
基層勞動族群在現今低薪資、高工時的窘境，甚至於被迫放無薪假 的情勢下，唯「媽咪樂健康科技」逆勢加薪，優勝於全國服務業平均 薪資、享工時最少、獎金制度完善優渥，更能兼顧身心健康與生活， 是一份值得深耕發展的工作選擇。
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