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未上市櫃股票公司名稱 |
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2018/9/17 | 真好玩娛樂科技 未 | 公告本公司自行撤回上櫃申請案 |
1.事實發生日:107/09/17 2.公司名稱:真好玩娛樂科技股份有限公司 3.與公司關係(請輸入本公司或聯屬公司):本公司 4.相互持股比例(若前項為本公司,請填不適用):不適用 5.發生緣由:本公司基於整體經營環境及業務發展考量,在維護股東權益 為最高原則前提下,自行撤回股票上櫃申請案件。 6.因應措施:俟於適當時機再重新提出申請。 7.其他應敘明事項:本公司所有營運活動均照常進行,財務及業務狀況亦無異常, 故此案對本公司財務及業務並無重大影響。
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2018/9/17 | 伊雲谷數位科技 | 公告本公司董事辭任暨董事變動達三分之一 |
1.發生變動日期:107/09/17 2.舊任者姓名及簡歷: (1)江宜潔 / 本公司董事 (2)林玲至 / 本公司董事 3.新任者姓名及簡歷:不適用 4.異動情形(請輸入「辭職」、「解任」、「任期屆滿」或「新任」):辭職 5.異動原因:為協助本公司成就強化公司治理,引進獨立董事並設置審計委員會制度之 規畫 6.新任董事選任時持股數:不適用 7.原任期(例xx/xx/xx至xx/xx/xx):107/03/30 ~ 110/03/29 8.新任生效日期:不適用 9.同任期董事變動比率:2/5 10.其他應敘明事項:本公司於107年9月17日接獲辭任書,辭任生效日為107年11月12日1.
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2018/9/17 | 華安醫學 | (補充說明)公告本公司取得『毛髮生長促進劑』中國發明專利證書 |
1.事實發生日:107/09/17 2.公司名稱:華安醫學股份有限公司 3.與公司關係(請輸入本公司或聯屬公司):不適用 4.相互持股比例(若前項為本公司,請填不適用):不適用 5.發生緣由: 本公司向中國國家知識產權局提出發明專利名稱『毛髮生長促進劑』申請案, 取得中國發明專利證書及專利號ZL 2015 1 0534291.7。 6.因應措施:於公開資訊觀測站發布重大訊息。 7.其他應敘明事項: (1)本發明係提供一種防止落髮的活性物質,可應用於落髮防止劑。 (2)本公司取得上述專利後,將有助於國際授權業務。 (3)依據Market Research Store市調報告顯示,104年全球異常性落髮市場值達70億美金 以上,並預估111年可達125億美金的市場規模。另依據GRAND VIEW RESEARCH報告顯示, 104年全球異常性落髮市場值為73億美金,並預估113年可達118億美金的市場規模。 (4)新藥開發時程長、投入經費高且並未保證一定能成功,此等可能使投 資面臨風險,投資人應審慎判斷謹慎投資。
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2018/9/17 | 斯其大科技 興 | 本公司受邀參加大慶證券舉辦之座談會 |
符合條款第XX款:30 事實發生日:107/09/26 1.召開法人說明會之日期:107/09/26 2.召開法人說明會之時間:15 時 00 分 3.召開法人說明會之地點:台北市民生東路二段176號12樓(大慶證券)。 4.法人說明會擇要訊息:公司簡介及營運概況說明。 5.法人說明會簡報內容:內容檔案於當日會後公告於公開資訊觀測站 6.公司網站是否有提供法人說明會內容:無 7.其他應敘明事項:無。
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2018/9/17 | 柏登生醫 未 | 代子公司上海柏登生物科技有限公司公告現金增資 及引進策略投資 |
代子公司上海柏登生物科技有限公司公告現金增資 及引進策略投資人相關事宜
1.事實發生日:107/09/17 2.公司名稱:上海柏登生物科技有限公司 3.與公司關係(請輸入本公司或聯屬公司):子公司 4.相互持股比例(若前項為本公司,請填不適用):100% 5.發生緣由:
本公司107年9月17日董事會決議通過子公司上海柏登生物科技有限公司(以下簡稱 上海柏登或該公司)現金增資及引進策略投資人相關事宜,詳細內容說明如下:
1.上海柏登為本公司透過100%持有子公司上海益恩醫療器械有限公司(以下簡稱 上海益恩)所持有之子公司,為本集團規劃未來於中國之營運據點,該公司目 前註冊資本金為人民幣500萬元,上海益恩為唯一股東。
2.為引進策略投資人,並開拓中國市場,上海柏登擬辦理現金增資,募集上限為 人民幣2,500萬元,並由策略投資人全數認購,現金增資完畢後,上海益恩持股 比率至少達75%。
3.本公司107年9月17日董事會決議授權賴弘基董事長處理上海柏登現金增資以及 與策略投資人簽定投資協議等等相關事宜。
6.因應措施:
發布重大訊息於公開資訊觀測站。
7.其他應敘明事項:無
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2018/9/17 | 振躍精密滑軌 興 | 公告本公司董事會決議通過薪資報酬委員會組織規程並設置薪資 報 |
公告本公司董事會決議通過薪資報酬委員會組織規程並設置薪資 報酬委員會及委任薪資報酬委員會委員。
1.事實發生日:107/09/14 2.發生緣由:公告本公司董事會決議通過薪資報酬委員會組織規程並設置 薪資報酬委員會及委任薪資報酬委員會委員。 3.因應措施:不適用。 4.其他應敘明事項:說明如下 (1)本公司於107年9月14日董事會決議通過「薪資報酬委員會組織規 程」。 (2)本公司於107年9月14日董事會決議通過設置薪資報酬委員會。 (3)本公司第一屆薪資報酬委員會成員:陳上甫先生、劉奕宏先生 、李蜀娟小姐。 (4)本屆「薪資報酬委員會」之委員,任期自董事會通過後開始生效 起算至本屆董事會任期屆滿之日止。
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2018/9/17 | 普生 興 | 本公司受邀參加元富證券法人處舉辦之「2018年美容保養生技產業研 |
本公司受邀參加元富證券法人處舉辦之「2018年美容保養生技產業研討會」
符合條款第XX款:30 事實發生日:107/09/18 1.召開法人說明會之日期:107/09/18 2.召開法人說明會之時間:14 時 00 分 3.召開法人說明會之地點:台北市敦化南路二段97號11樓 4.法人說明會擇要訊息:本公司受邀參加元富證券於107年09月18日舉辦之2018年美容保養生技產業研討會,說明107年第二季之財務、營運成果及公司未來展望。 5.法人說明會簡報內容:內容檔案於當日會後公告於公開資訊觀測站 6.公司網站是否有提供法人說明會內容:無 7.其他應敘明事項:完整財務業務資訊請至公開資訊觀測站之法人說明會一覽表或法說會項目下查閱。
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2018/9/17 | 華安醫學 | 公告本公司取得『毛髮生長促進劑』中國發明專利證書 |
1.事實發生日:107/09/17 2.公司名稱:華安醫學股份有限公司 3.與公司關係(請輸入本公司或聯屬公司):不適用 4.相互持股比例(若前項為本公司,請填不適用):不適用 5.發生緣由: 本公司向中國國家知識產權局提出發明專利名稱『毛髮生長促進劑』申請案, 取得中國發明專利證書及專利號ZL 2015 1 0534291.7。 6.因應措施:於公開資訊觀測站發布重大訊息。 7.其他應敘明事項: (1)本發明係提供一種防止落髮的活性物質,可應用於落髮防止劑。 (2)新藥開發時程長、投入經費高且並未保證一定能成功,此等可能使投 資面臨風險,投資人應審慎判斷謹慎投資。
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2018/9/17 | 柏登生醫 未 | 代子公司上海柏登生物科技有限公司公告現金增資 及引進策略投資 |
1.事實發生日:107/09/17 2.公司名稱:上海柏登生物科技有限公司 3.與公司關係(請輸入本公司或聯屬公司):子公司 4.相互持股比例(若前項為本公司,請填不適用):100% 5.發生緣由:
本公司107年9月17日董事會決議通過子公司上海柏登生物科技有限公司(以下簡稱 上海柏登或該公司)現金增資及引進策略投資人相關事宜,詳細內容說明如下:
1.上海柏登為本公司透過100%持有子公司上海益恩醫療器械有限公司(以下簡稱 上海益恩)所持有之子公司,為本集團規劃未來於中國之營運據點,該公司目 前註冊資本金為人民幣500萬元,上海益恩為唯一股東。
2.為引進策略投資人,並開拓中國市場,上海柏登擬辦理現金增資,募集上限為 人民幣2,500萬元,並由策略投資人全數認購,現金增資完畢後,上海益恩持股 比率至少達75%。
3.本公司107年9月17日董事會決議授權賴弘基董事長處理上海柏登現金增資以及 與策略投資人簽定投資協議等等相關事宜。
6.因應措施:
發布重大訊息於公開資訊觀測站。
7.其他應敘明事項:無
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2018/9/17 | F-瑞磁生技 | 公告本公司董事會決議取消召開107年第二次股東臨時會 |
1.事實發生日:107/09/17 2.公司名稱:Applied BioCode Corporation 3.與公司關係(請輸入本公司或聯屬公司):本公司 4.相互持股比例(若前項為本公司,請填不適用):不適用 5.發生緣由:本公司董事會因董事辭任,考量維持董事奇數席次, 及斟酌台灣公開發行公司董事席次設置情形,決議取消原擬於 107年第二次股東臨會進行之補選董事一席選舉事項,原訂於 107年10月19日召開之107年第二次股東臨時會,一併取消。 6.因應措施:無 7.其他應敘明事項: (一)本公司董事會於2018年9月17日決議取消補選第二屆董事 一席選舉案且一併取消受理提名及相關作業。
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2018/9/17 | 仁新醫藥 興 | 公告本公司董事會決議發行107年度第一次員工認股權憑證 |
1.事實發生日:107/09/17 2.發生緣由: (1)發行期間: 於主管機關申報生效核准通知到達之日起一年內發行,得視實際需要,一次或分次發行 ,實際發行日期由董事長訂定之。 (2)認股權人資格條件: 以本公司及國內外子公司(係指本公司直接或間接持有他公司已發行股份總數超過百分 之五十者)正式編制內之全職員工為限。實際得為認股權人之員工及其得認股之數量, 將參酌年資、職等、工作績效、整體貢獻或特殊功績等,由董事長核定並經董事會同意 後認定之。 依發行人募集與發行有價證券處理準則第五十六條之一第一項規定發行員工認股權憑證 累計給予單一認股權人得認購股數,加計認股權人累計取得限制員工權利新股之合計數 ,不得超過已發行股份總數之千分之三,且加計發行人依第五十六條第一項規定發行員 工認股權憑證累計給予單一認股權人得認購股數,不得超過已發行股份總數之百分之一 。 (3)員工認股權憑證之發行單位總數:4,000,000單位。 (4)每單位認股權憑證得認購之股數:1股。 (5)因認股權行使而須發行之新股總數或依證券交易法第二十八條之二規定須買回之股數 :4,000,000股。 (6)認股條件(含認股價格、權利期間、認購股份之種類及員工離職或發生繼承時之處理 方式等)之決定方式: 一、 認股價格: 每股新台幣60元整,且不得低於最近期經會計師查核簽證或核閱之財務報告每股淨值。 但發行日本公司已為興櫃公司者,認股價格不得低於發行日前三十個營業日興櫃股票 電腦議價點選系統內,本公司股票普通股之每一營業日成交金額之總和除以每一營業日 成交股數之總和計算之普通股加權平均成交價格,且不得低於最近期經會計師查核簽證 或核閱之財務報告每股淨值。倘發行日已為上市(櫃)公司者,其認股價格不得低於發 行日本公司普通股之收盤價。 二、權利期間: (一)認股權人自被授予員工認股權憑證屆滿二年後,可按下列時程行使認股權利。認股 權憑證之存續期間為十年,認股權憑證及其權益不得轉讓、質押、贈予他人、或作其他 方式之處分,但因繼承者不在此限。 A.自被授予本員工認股權憑證屆滿二年後,累計可行使認股權比例為50%。 B.自被授予本員工認股權憑證屆滿三年後,累計可行使認股權比例為75%。 C.自被授予本員工認股權憑證屆滿四年後,累計可行使認股權比例為100%。 (二)認股權人自公司授予員工認股權憑證後,遇有違反勞動契約或工作規則等重大過失 或工作績效明顯低落者,公司有權就其尚未具行使權之認股權憑證予以收回並註銷。 三、認購股份之種類:本公司普通股股票。 四、認股權人如因故離職或發生繼承時,應於認股權憑證存續期間內依下列方式處理: (一)自願離職、資遣: 已具行使權之認股權憑證,得自離職日或資遣生效日起30日內(惟不得逾越本認股權憑 證之存續期間)行使認股權利,未於前述期間內行使權利者,視同放棄認股權利。未具 行使權之認股權憑證,於離職當日或資遣生效日即視為放棄認股權利。 (二)退休: 已具行使權之認股權憑證,得自退休日起30日內行使認股權利,未於前述期間內行使權 利者,視同放棄其認股權利。未具行使權之認股權憑證,於退休當日即視為放棄認股權 利。 (三)一般死亡: 已具行使權之認股權憑證,得由繼承人自認股權人死亡日起一年內行使認股權利,未於 前述期間內行使權利者,視同放棄其認股權利。未具行使權之認股權憑證,於認股權人 死亡當日即視為喪失認股權利。 (四)受職業災害殘疾或死亡者: A.因受職業災害致身體殘疾而無法繼續任職者,已授予之認股權憑證,於離職時,可以 行使全部之認股權利。除仍應於被授予認股權憑證屆滿二年後方得行使外,不受本條第 二項有關時程屆滿可行使認股權比例之限制。惟該認股權利,應自離職日起或被授予認 股權憑證屆滿二年時起(以日期較晚者為主),一年內行使之。 B.因受職業災害致死亡者,已授予之認股權憑證,於死亡時,繼承人可以行使全部之認 股權利。除仍應於被授予認股權憑證屆滿二年後方得行使外,不受本條第二項有關時程 屆滿可行使認股權比例之限制。惟該認股權利,應自死亡日起或被授予認股權憑證屆滿 二年時起(以日期較晚者為主),一年內行使之。 (五)留職停薪: 依政府法令規定及遇個人重大疾病、家庭重大變故、赴國外進修等原因經由公司特別核 准之留職停薪員工,已具行使權之認股權憑證,得自留職停薪起始日起30日內行使認股 權利,未於前述期間內行使權利者,視同放棄其認股權利。未具行使權之認股權憑證, 得於復職後恢復權益,惟認股權行使期間應依留職停薪期間往後遞延,並以認股權憑證 存續期間為限。 (六)調職: 如認股權人調動至本公司直接或間接持股未達50%之關係企業時,其員工認股權憑證應 比照自願離職之方式處理。惟因本公司營運所需轉任至關係企業並經董事長核定者, 其已授予認股權憑證之權利義務均不受調職之影響。 (七)認股權人或其繼承人若未能於上述期限內行使認股權者,即視為放棄認股權利。 五、放棄認股權利之認股權憑證處理方式: 對於放棄認股權利之認股權憑證或經本公司收回認股權憑證,本公司將予以註銷不再 發行。 (7)履約方式:以本公司發行新股方式交付。 (8)認股價格之調整: 一、本認股權憑證發行後,除本公司所發行具有普通股轉換權或認股權之各種有價證券 換發普通股股份或因員工酬勞發行新股外,遇有本公司普通股股份發生變動時(即包含 以募集發行或私募方式辦理現金增資、盈餘轉增資、資本公積轉增資、公司合併或受讓 他公司股份發行新股、股票分割及辦理現金增資參與發行海外存託憑證等),認股價格 於新股發行除權基準日依下列公式調整之(計算至新台幣角為止,分以下四捨五入)。 調整後之認股價格=(調整前之認股價格) X〔已發行股數+(每股繳款金額x 新股發行 股數÷每股時價)〕÷ (已發行股數+新股發行股數) (一)如為合併或受讓增資則於合併或受讓基準日調整。如為股票分割則為分割基準日。 如係採詢價圈購辦理之現金增資或現金增資參與發行海外存託憑證,因無除權基準日, 則於股款繳足日調整。如係採私募辦理現金增資,因無除權基準日,則於私募交付日調 整。 (二)已發行股數係指普通股已發行股份總數(含已私募股份),並應減除本公司已買回 惟尚未註銷或轉讓之庫藏股股數。 (三)每股繳款金額如係屬無償配股或股票分割,則該繳款金額為零。若係屬合併增資發 行新股者,則其每股繳款金額為合併基準日依消滅公司最近期經會計師查核簽證或核閱 之財務報表計算之每股淨值乘以換股比例。如係受讓他公司股份發行新股,則每股繳款 金額為受讓之他公司最近期經會計師查核簽證或核閱之財務報表計算之每股淨值乘以換 股比例。 (四)上述每股時價之訂定,興櫃前,應以除權基準日、訂價基準日或股票分割基準日最 近期經會計師查核簽證之財務報告每股淨值且不得低於每股新台幣十元;股票興櫃掛牌 日後,應以除權基準日、訂價基準日或股票分割基準日之前三十個營業日興櫃股票電腦 議價點選系統內,本公司股票普通股之每一營業日成交金額之總和除以每一營業日成交 股數之總和計算之普通股加權平均成交價格,且不低於最近期經會計師查核簽證或核閱 之財務報告每股淨值為時價。上市(櫃)後,應以除權基準日、訂價基準日或股票分割 基準日之前一、三、五個營業日擇一計算普通股收盤價之簡單算術平均數為準。 (五)遇有調整後認股價格高於調整前認股價格時,則不予調整。 (六)調整後之認股價格低於面額時,則以普通股股票面額為認股價格。 二、本認股權憑證發行後,遇有本公司發放普通股現金股利占每股時價之比率超過百分 之一點五時,認股價格應於除息基準日依下列公式調整之(計算至新台幣角為止,分以 下四捨五入)。 調整後認股價格=調整前認股價格X(1-發放普通股現金股利占每股時價之比率) 上述每股時價之訂定,興櫃前,應以股東會前最近期經會計師查核簽證之財務報告每股 淨值且不得低於每股新台幣十元;股票興櫃掛牌日後,應以現金股息停止過戶除息公告 日之前三十個營業日興櫃股票電腦議價點選系統內,本公司股票普通股之每一營業日成 交金額之總和除以每一營業日成交股數之總和計算之普通股加權平均成交價格,且不低 於最近期經會計師查核簽證或核閱之財務報告每股淨值為時價。上市(櫃)後,應以現 金股息停止過戶除息公告日之前一、三、五個營業日擇一計算普通股收盤價之簡單算術 平均數為準。 三、本認股權憑證發行後,如遇非因庫藏股註銷之減資致普通股減少時,認股價格依下 列公式調整之(計算至新台幣角為止,分以下四捨五入)。 (一)減資彌補虧損時: 調整後認股價格=調整前認股價格X(減資前已發行股數/減資後已發行股數) (二)現金減資時: 調整後認股價格= (調整前認股價格-每股退還現金金額)X(減資前已發行股數/減資後已發行股數) (9)行使認股權之程序: 一、認股權人除依法定暫停過戶期間或本辦法第八條之規定外,得依本辦法第五條第二 項所訂之時程行使認股權利,並填具認股請求書,向本公司指定之單位提出申請,於遞 送時即生認股之效力,且不得申請撤銷。 二、本公司指定之單位受理認股請求後,通知認股權人於指定期間至指定銀行繳納股款 ,認股權人一經繳款後,即不得撤銷認股繳款。認股權人逾期未至指定銀行繳納股款者 ,提出申請之認股權數額即視為放棄。 三、本公司於收足股款後,指示本公司股務代理機構將其認購股數及員工姓名登載於本 公司股東名簿,並於五個營業日內以集保劃撥方式交付本公司新發行之普通股股票。 四、新發行之普通股股票自向認股權人交付之日起,即得買賣。 五、本公司應於每季至少向公司登記之主管機關申請資本額變更登記一次;惟當年度若 遇無償配股基準日或現金增資認股除權基準日時,得衡酌調整變更登記時間。 六、本公司所交付予員工之認股權憑證,每年度於以下期間不得行使認股權: (一)當年度股東會召開前之法定停止過戶期間。 (二)自本公司上市、上櫃或興櫃後向櫃檯買賣中心或台灣證券交易所洽辦無償配股停止 過戶日、現金股息停止過戶日或現金增資認股停止過戶日前十五個營業日起至權利分派 基準日止。 (三)辦理減資之減資基準日起至減資換發股票開始交易日前一日止。 (四)其它依事實發生之法定停止過戶期間。 (10)認股權行使後之權利義務:依本辦法交付之普通股之權利義務與本公司普通股股票 相同。 (11)附有轉換、交換或認股者,其換股基準日:不適用。 (12)附有轉換、交換或認股者,對股權可能稀釋情形:不適用。 (13)其他重要約定事項: 一、簽約及保密規定: (一)本公司完成法定發行程序後,即由承辦部門通知認股權人簽署「員工認股權憑證受 領同意書」,經認股權人完成簽署後,即視為取得受領權利。未依規定完成簽署者,即 視同放棄受領權利。 (二)凡經通知簽署後,均應遵守保密規定,除法令或主管機關要求外,不得洩露被授予 之認股權憑證相關內容及數量,若有違反之情事,本公司有權就尚未行使之認股權予以 註銷。 二、稅賦: 認股權人應負擔依本辦法所認購之股票及其交易所產生之稅賦,按中華民國稅法規定辦 理。 三、實施細則: 個別認股權人被授予認股權憑證之數量、認股權憑證行使、認股繳款、換發股票等事宜 之相關作業及各該作業時間,將由本公司承辦單位另行通知認股權人。 四、其他重要事項: (一)本辦法經董事會三分之二以上董事出席及出席董事超過二分之一同意,並報經主管 機關核准後生效,認股權憑證發行前如有修正時亦同。 (二)本公司在發行員工認股權憑證前為配合主管機關建議或因應法令變更而需修正者, 得授權董事長先行修正,嗣後再提報董事會經三分之二以上董事出席及出席董事超過二 分之一同意追認。 (三)本辦法如有未盡事宜,悉依相關法令規定辦理。 3.因應措施:無 4.其他應敘明事項:無
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2018/9/17 | 振躍精密滑軌 興 | 公告本公司董事會決議通過薪資報酬委員會組織規程並設置薪資 報 |
公告本公司董事會決議通過薪資報酬委員會組織規程並設置薪資 報酬委員會及委任薪資報酬委員會委員。
1.事實發生日:107/09/14 2.發生緣由:公告本公司董事會決議通過薪資報酬委員會組織規程並設置 薪資報酬委員會及委任薪資報酬委員會委員。 3.因應措施:不適用。 4.其他應敘明事項:說明如下 (1)本公司於107年9月14日董事會決議通過「薪資報酬委員會組織規 程」。 (2)本公司於107年9月14日董事會決議通過設置薪資報酬委員會。 (3)本公司第一屆薪資報酬委員會成員:陳上甫先生、劉弈宏先生 、李蜀娟小姐。 (4)本屆「薪資報酬委員會」之委員,任期自董事會通過後開始生效 起算至本屆董事會任期屆滿之日止。
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2018/9/17 | 京華堂實業 公 | 公告本公司現金增資代收股款及存儲專戶行庫 |
1.事實發生日:107/09/17 2.發生緣由: (1)依據「發行人募集與發行有價證券處理準則」第9條第2款規定,本公司本次現金增資 發行新股應委託金融機構代收價款,並存儲於本公司所開立之專戶內,且應分別訂立 委託代收價款合約書及委託存儲價款合約書,並於訂約二日內,將訂約行庫名稱及訂 約日期公告。 (2)本公司已於107/09/14與銀行簽訂委託代收價款及存儲價款合約,故依規定理公告。 3.因應措施:不適用。 4.其他應敘明事項: (1)委託代收價款行庫:第一銀行新湖分行及全省各地分行 (2)委託存儲價款行庫:聯邦銀行內湖分行1.
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2018/9/17 | 華安醫學 | 澄清107/09/17 經濟日報C6版、經濟日報電子報 |
1.傳播媒體名稱:經濟日報C6版、經濟日報電子報 2.報導日期:107/09/17 3.報導內容: ...預計將於今年底完成二期期末分析,並規劃於明年申請美國、歐盟、 中國大陸及台灣三期臨床試驗...。 ...糖尿病傷口癒合、防止落髮新藥,目前均已經進入美國臨床二期試驗, 最快將於年底前解盲,...。 ...目前防止異常性落髮用藥(F701)已獲美國FDA核准在台灣執行二期臨床試驗, 預計今年底完成二期期末分析...。 ...華安醫學亦針對人類相關疾病進行各項藥物開發,適應症包括小兒泡泡龍症 (F703EB)、燒燙傷(F711)等,陸續進入臨床前實驗階段...。 4.投資人提供訊息概要:無 5.公司對該等報導或提供訊息之說明: 本公司從未對臨床試驗進度作任何財務及業務資訊做任何消息的發佈, 媒體所載錄皆為法人自行臆測推估,特此澄清說明。 相關臨床試驗進度概以本公司於公開資訊觀測站上公告為準。 6.因應措施:公佈澄清訊息於公開資訊觀測站。 7.其他應敘明事項:新藥開發時程長、投入經費高且並未保證能一定成功,此等可能使 投資面臨風險,投資人應審慎判斷謹慎投資。
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2018/9/17 | 十銓科技 | 澄清107/9/17經濟日報C01版相關報導。 |
1.傳播媒體名稱:經濟日報 2.報導日期:107/09/17 3.報導內容:興櫃記憶體模組廠十銓科技....最快今年底轉上巿交易。 4.投資人提供訊息概要:不適用。 5.公司對該等報導或提供訊息之說明: 以上報導係媒體自行推估,有關本公司財務和業務資訊,請依 公開資訊觀測站已公告之資訊為準。 6.因應措施:透過公開資訊觀測站發布重大訊息說明,確保投資人權益。 7.其他應敘明事項:無。
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2018/9/17 | 乾杯 興 | 澄清媒體107年09月17日工商時報B04版部份報導新聞內容 |
1.傳播媒體名稱:工商時報 第B04版 2.報導日期:107/09/17 3.報導內容: 乾杯除展店與新菜單帶動業績成長,今年燒烤旺季大檔中秋節落在9月(去年是10月), 加上乾杯出售「一風堂」拉麵股權後處份利益獲利2,200萬元,法人預期乾杯今年第三季 獲利可望明顯成長。 4.投資人提供訊息概要:不適用 5.公司對該等報導或提供訊息之說明: 有關本公司財務資訊,悉以公開資訊觀測站公佈之資料為準,有關媒體報導,敬請投 資人審慎判斷,以保障自身權益。 6.因應措施:發佈重大訊息澄清媒體報導。 7.其他應敘明事項:無。
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2018/9/17 | 公準精密工業 | 公告本公司除息基準日 |
1.董事會、股東會決議或公司決定日期:107/09/17 2.除權、息類別(請填入「除權」、「除息」或「除權息」):除息 3.發放股利種類及金額:股東現金股利;新臺幣39,750,000元,每股配發現金股利 1元(計算至元止)。 4.除權(息)交易日:107/10/03 5.最後過戶日:107/10/04 6.停止過戶起始日期:107/10/05 7.停止過戶截止日期:107/10/09 8.除權(息)基準日:107/10/09 9.其他應敘明事項:無
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2018/9/14 | 國璽幹細胞應用技術 興 | 公告本公司取得『治療心律不整之醫藥組合物及其方法』中華民國專 |
公告本公司取得『治療心律不整之醫藥組合物及其方法』中華民國專利證書
1.專利、商標、著作或其他智慧財產權之內容:本公司「治療心律不整之醫藥組合物 及其方法」取得中華民國發明專利,專利證書號為發明第I634892號。 2.專利、商標、著作或其他智慧財產權之取得日期:107/09/13 3.取得專利、商標、著作或其他智慧財產權之成本:為保護商業競爭機密及保障投資人 權益,故不予揭露。 4.其他應敘明事項: 新藥開發時程長、投入經費高且並未保證一定能成功,此等可能使投資面臨風險, 投資人應審慎判斷謹慎投資。 <摘錄工商>
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2018/9/14 | 芯鼎科技 | 本公司成立審計委員會同時監察人配合辭任 |
1.發生變動日期:107/09/14 2.舊任者姓名及簡歷:本公司監察人陳美娟 3.新任者姓名及簡歷:不適用 4.異動原因:本公司一○七年股東常會決議通過公司章程修訂案,設置審計委員會並廢除 監察人制度,本公司監察人配合辭任。 5.新任董事選任時持股數:不適用 6.原任期(例xx/xx/xx至xx/xx/xx):107/06/13~110/06/12 7.新任生效日期:不適用 8.同任期董事變動比率:不適用 9.其他應敘明事項:本公司獨立董事黃則仁先生、獨立董事郭峻因先生、獨立董事俞大衛 先生擔任本公司第一屆審計委員會委員。
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2018/9/14 | 芯鼎科技 | 公告本公司一○七年股東臨時會增選董事一席及獨立董事三席當選名 |
公告本公司一○七年股東臨時會增選董事一席及獨立董事三席當選名單
1.發生變動日期:107/09/14 2.舊任者姓名及簡歷:不適用 3.新任者姓名及簡歷: 董事:凌陽科技股份有限公司代表人:邱琦瑛/安慶國際法律事 務所主持律師 獨立董事:黃則仁/盛鑫聯合會計師事務所執業會計師兼所長 獨立董事:郭峻因/國立交通大學電子工程學系特聘教授 獨立董事:俞大衛/益群法律事務所律師兼負責人 4.異動原因:增選董事及獨立董事 5.新任董事選任時持股數: 董事:凌陽科技股份有限公司代表人邱琦瑛:600,000股 獨立董事:黃則仁:0股 獨立董事:郭峻因:0股 獨立董事:俞大衛:0股 6.原任期(例xx/xx/xx至xx/xx/xx):107/06/13~110/06/12 7.新任生效日期:107/09/14 8.同任期董事變動比率:4/9 9.其他應敘明事項:無
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