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　　油電糖水2014年績效及考成獎金昨（14）日出爐，經濟部官員推估，若以平均月薪7萬元計算，最高可領30.8萬元，「獎金」打趴月薪22K年輕人的「年薪」，薪情相當優渥。

　　經濟部昨日公布所屬國營事業績效及考成獎金，經濟部次長楊偉甫說，國營事業工作考成獎金評為甲等或乙等，分別可領二個月、1.5個月，績效獎金則是有盈餘才發放。四家國營事業這次工作考成皆被評為甲等，油電糖水員工皆可領到二個月考成獎金。

　　績效獎金則以去年度各公司績效表現為發放標準；油電糖水四家公司，除中油因去年度虧損337億元，加計政策因素後，盈餘只回到105億元，績效獎金只領0.69個月，較其他家遜色。

　　按公式計算，台電、台水、台糖三公司皆可領2.4個月，但台糖因預算編列因素，用人費用受限，僅領2.28個月，略低於台電、台水。

　　經濟部解釋，中油加計的政策性因素包括持續補貼大眾運輸用油、配合政策經營加氣站、補助偏遠地區漁船站、降低燃料油價格及補助低收入戶燃料等。

　　加上液化石油氣產品價格未隨國際市場調整，現行油價公式無法即時反映實際購油成本等。

　　台電審定決算盈餘雖只142億元，但政策性負擔更達219億元，包括公用路燈、學校、離島地區、高雄氣爆受害戶電費優惠，電價因燃料成本下跌回饋94億元等；因此，最終依規定，績效獎金可領到最高2.4個月。

　　四大國營事業中，台電、台水績效加上考成獎金合計可領4.4個月，若以月薪7萬元計，約領到30.8萬元，為油電糖水中最令人羨慕者；單筆獎金就可超過月領22K社會新鮮人的年薪，令人稱羨。儘管中油去年獲利不佳，考成獎金縮水，但兩者相加仍可領2.69個月。<摘錄經濟>