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2019/2/22 | 全聯實業 未 | 搶草莓季商機 超商、量販新品傾巢而出 |
一年一度草莓季到來,四大超商都推出草莓相關商品吸客,其中,7-ELEVEN合計推出逾百款草莓季相關商品、年增30%,估帶動業績增2成,全家更首度推出「草莓熱狗」顛覆消費者感官;超市、量販也不落人後,全聯一口氣推出15款草莓甜點,目標創逾6,000萬業績,愛買也推草莓季新品爭搶粉紅甜蜜商機!
7-ELEVEN今年草莓季相關產品橫跨8大類,據統計,「愛戀草莓季」活動開跑一周來,已帶動相關業績較活動前成長逾一成,其中,新上市的草莓霜淇淋成功帶動業績增10%,現萃茶新推的草莓冰茶跟草莓果茶歐蕾,搭配第2杯半價優惠,也大幅帶動銷量成長60%。
此外,7-ELEVEN同步推出的「生活美食誌預購-草莓季」,精選近20款日本及團購名店商品也很熱銷。據觀察,目前以名店草莓甜點最熱門,如「手信坊雪泡芙」、「連珍草莓芋泥球」、「美食村大湖草莓三明治」等,皆有熱銷超過千組的亮眼成績,帶動整檔預購業績較去年成長逾4倍!
全家便利商店今年則鎖定「童趣風」、「濃厚系」及「驚奇感」,一次集結逾40款超商獨家草莓新品,其中,童趣風有森永草莓牛奶糖、77濃厚系草莓乳加等,濃厚系則有5款期間限定草莓麵包、甜點、三明治,而最令人驚奇的是首度推出期間限定的「草莓熱狗」,粉色外觀加上黑芝麻點綴,挑戰消費者的視覺跟味蕾。
萊爾富也祭出5款草莓季麵包甜點新品,還有多款人氣進口草莓巧克力、零食、雪糕與保養品等,預估將帶動相關業績增10%。OK超商則是推出「大湖草莓歐蕾」、「大湖草莓拿鐵」OKcafe新品,選用台灣大湖草莓為原料,全台限量販售6,000杯,預估將帶動門市現煮咖啡銷售量單日增1成。
此外,超市全聯甜點品牌WeSweet,一口氣推出15款草莓季甜點,有「草莓卡士達蛋糕」、「世界冠軍荔香草莓吐司」、「草莓鮮果瓦芙燒」、「草莓慕斯奶凍捲」等,共10款冷藏甜點及5款預購商品,估計將創下逾6,000萬業績。
愛買也推出13款草莓烘焙甜品,強調全系列使用「韓國草莓」,香氣濃郁、口感紮實。愛買公關經理王佳慧說,每年2∼3月草莓季商品業績穩定成長3成,今年擴大陳列面、增加上市品項,並強打現做現賣,預計業績可望再向上。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 萊爾富國際 未 | 搶草莓季商機 超商、量販新品傾巢而出 |
一年一度草莓季到來,四大超商都推出草莓相關商品吸客,其中,7-ELEVEN合計推出逾百款草莓季相關商品、年增30%,估帶動業績增2成,全家更首度推出「草莓熱狗」顛覆消費者感官;超市、量販也不落人後,全聯一口氣推出15款草莓甜點,目標創逾6,000萬業績,愛買也推草莓季新品爭搶粉紅甜蜜商機!
7-ELEVEN今年草莓季相關產品橫跨8大類,據統計,「愛戀草莓季」活動開跑一周來,已帶動相關業績較活動前成長逾一成,其中,新上市的草莓霜淇淋成功帶動業績增10%,現萃茶新推的草莓冰茶跟草莓果茶歐蕾,搭配第2杯半價優惠,也大幅帶動銷量成長60%。
此外,7-ELEVEN同步推出的「生活美食誌預購-草莓季」,精選近20款日本及團購名店商品也很熱銷。據觀察,目前以名店草莓甜點最熱門,如「手信坊雪泡芙」、「連珍草莓芋泥球」、「美食村大湖草莓三明治」等,皆有熱銷超過千組的亮眼成績,帶動整檔預購業績較去年成長逾4倍!
全家便利商店今年則鎖定「童趣風」、「濃厚系」及「驚奇感」,一次集結逾40款超商獨家草莓新品,其中,童趣風有森永草莓牛奶糖、77濃厚系草莓乳加等,濃厚系則有5款期間限定草莓麵包、甜點、三明治,而最令人驚奇的是首度推出期間限定的「草莓熱狗」,粉色外觀加上黑芝麻點綴,挑戰消費者的視覺跟味蕾。
萊爾富也祭出5款草莓季麵包甜點新品,還有多款人氣進口草莓巧克力、零食、雪糕與保養品等,預估將帶動相關業績增10%。OK超商則是推出「大湖草莓歐蕾」、「大湖草莓拿鐵」OKcafe新品,選用台灣大湖草莓為原料,全台限量販售6,000杯,預估將帶動門市現煮咖啡銷售量單日增1成。
此外,超市全聯甜點品牌WeSweet,一口氣推出15款草莓季甜點,有「草莓卡士達蛋糕」、「世界冠軍荔香草莓吐司」、「草莓鮮果瓦芙燒」、「草莓慕斯奶凍捲」等,共10款冷藏甜點及5款預購商品,估計將創下逾6,000萬業績。
愛買也推出13款草莓烘焙甜品,強調全系列使用「韓國草莓」,香氣濃郁、口感紮實。愛買公關經理王佳慧說,每年2∼3月草莓季商品業績穩定成長3成,今年擴大陳列面、增加上市品項,並強打現做現賣,預計業績可望再向上。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 京站實業 興 | 京站十年有成 寫三紀錄 |
日勝生轉投資的京站今年邁入10周年,京站總經理柯愫吟21日強調,去年京站包括人流、Q卡會員與營業額均創新高,其中營收更是連續九年成長,今年為迎向下一個十年,3月起將進行10年最大改裝計畫;另新店美河市店亦預計第四季開幕,而目前登錄興櫃的京站,也預計第二季送件申請轉上市。
京站三月起將進行十年最大改裝計畫,包括地下一樓至二樓的女鞋與飾品專區,與地下三樓美食街逾千坪將進行改裝,其中最引人矚目的是,將擴大25%網路品牌,包括全台獨家Snatch平價飾品、人氣網路女鞋Lins、RANDA與百貨獨家草山金工咖啡店、日本燒肉店LIKE全台首號店等,均將陸續在上半年登場,預估挹注全年營業額拚出4%成長。
此外,籌備多年的新店美河市店亦預計第四季開幕,規劃八成餐飲店進駐;京站美河市店的賣場位於捷運小碧潭站五樓,與四樓IKEA瑞典餐廳連成一氣,IKEA居家賣場主要在三、四樓,預計五月先行登場,而二樓則出租予法國運動通路迪卡儂,京站分析,由於捷運站出口在四樓,所以位於五樓的京站定位為「森林食光」,以環保森林概念佈置,讓進出捷運站的消費者能夠轉換心情,好好吃美食!
柯愫吟指出,京站自2009年開幕迄今,轉運站與全館人流大幅成長數倍,2018年已突破3000萬人次,其中單日入館平均達8萬5000人次,比北車、西門町百貨店還高,為西區百貨消費者密度最高。此外,京站會員卡Q卡友更是連續九年成長,2018年底已達76萬張,去年營業額成長5%是連續九年成長。而看好轉運站巴士搭車人潮一年買票人次高達600萬,京站將趁巴士線上網路訂票預計八月上線,攜手萬達通推出APP預訂餐盒便當與伴手禮,讓消費者更便利返鄉,也可望進一步挹注成長動能。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 南山人壽 公 | 南山醫務社工獎 入圍名單揭曉 |
全台唯一專為醫務社工設立的「南山醫務社工獎」第二屆入圍名單揭曉,今年共計有六家醫院的醫務社工團隊和六位醫務社工入圍,以看見社會需要,主動整合資源、延伸服務範圍的特色,從全台76家醫院98件的報名推薦中脫穎而出。
頒獎典禮將於3月19日舉辦,為第一線醫務社工團隊及夥伴加油鼓勵,表達對醫務社工的重視與肯定,更希望將醫務社工默默付出、雪中送炭的感人精神發揚光大,為台灣社會增添幸福力量。
衛生福利部擔任指導單位,南山人壽慈善基金會與中華民國醫務社會工作協會,共同設立「南山醫務社工獎」,去年獲得熱烈迴響,今年擴大邀請範圍,增加各醫院參加個人組名額,讓第一線社工人員或堅守醫務社工崗位的資深主管都有機會參加,此外,來自各地精神專科醫院的參與,也讓涵蓋不同領域的醫務社工有更多的交流機會。
今年評審團陣容也更多元,包括來自媒體界、社會學界以及具醫療與醫院管理或財經背景的專家,以宏觀的角度進行評選,也讓更多領域專家來闡釋這項專業工作價值。
第二屆南山醫務社工獎的參賽資料可發現,醫務社工發揮高度助人者熱情與專業,在病人與家屬最需要的時候伸出援手之外,更看見社會需要,整合在地的需求與各界資源,讓關懷更持續、讓工作更有溫度。
透過持續關懷、運用資源整合計畫協助因病破碎的家庭恢復正常生活等,不但成為病患和家屬減輕疾病影響的心靈支柱,更透過與不同團隊溝通與合作,將有形與無形服務範圍向外延伸,從協助獨居長輩送餐、推動居家安寧照護到建構失智友善社區,都看得到醫務社工的角色與任務,為台灣社會建構無縫的健康照護系統。
第二屆「南山醫務社工獎」經跨領域評審團初審,從社工精神與專業、服務成效、創新或特色等不同面向,評選出團體、個人組各六名入圍者,後續將再進行決審會議,評選出「典範獎」、「優秀獎」得主,並於3月19日舉行頒獎典禮公開表揚。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 南山人壽 公 | 南山保單 替和泰員工加薪 |
歹年冬的另一種加薪方式。南山人壽21日宣布,代理大金空調的和泰興業替旗下400多位員工投保企業年金險,無論是企業提撥或員工自提的6%部分,都由公司負擔,每位員工一年等於加薪2.4萬元,和泰興業則一年支出1千萬元左右。
同時這張團體利變年金的要保人雖然是公司,但和泰興業的保單在投保首年,帳戶價值就歸給員工,即沒有「卡」限制提領條款,無論何時離職、退休都能帶走,加薪意味高於留才。
為了協助企業留才、鼓勵員工自行準備退休金,壽險公司推出企業團體年金的商品,供企業自願投保,替員工增加福利、協助員工自存退休金,但因為提撥的部分並不算是勞退條例的法定提存,無論企業或員工多提都沒有相關稅賦優惠,因此目前只有南山人壽、台灣人壽與三商美邦人壽相對較積極推出商品。
壽險業者表示,這類團體年金險附加費用率一般會比個人投保便宜,新台幣宣告利率現在介於2.72∼2.8%,去年約銷售10億元,保費收入第一名是台壽,第二是南山人壽,第三名是三商美邦人壽,但保費都只有數億元不等。
企業主目前多是利用每年每位員工可有2.4萬元保險費,可列營業費用的部分,算是給員工「變相加薪」,但有些企業主為了留才,可能會依不同職位多提,但會限制員工提領的年期,例如投保第一年只能領20%、第二年40%,第三年領回60%,到第六年才可100%領走之類。
所以這種保單還會分「企業主提撥且已歸員工帳戶」、「企業主提撥但未歸員工帳戶」及「員工自提帳戶」,員工若未到約定期限就離職,只能領走已歸帳戶及自提帳戶,未歸帳戶就還給企業主,但也有保單是完全未設限,一開始就給員工,且員工若中途離職還能轉成個人年金保單。
和泰興業這張保單即未設限,強調要替400多位員工多累積退休金,送給每位員工價值超過14.4萬元的團體年金,即每年提2.4萬元,六年共要投入6千萬元,且承諾六年期滿後,還是會評估繼續替員工投保下去,讓員工做愈久領愈多。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 台灣土地銀行 公 | 寬限期把關 土銀三管齊下 |
除了在房貸成數把關,土銀在寬限期上也提出了風險管制的三大措施,將以貸放成數為界,倘若成數超過七成,寬限期最長僅二年;若未超過七成,則仍有最多三年的寬限期。但自用住宅基於便民考量,會打破前兩項分類的方式,土銀規定,自用住宅,不論成數高低,最高均可獲得三年的寬限期。
土銀所以提出上述的規定,一方面是避免多屋者,特別是投資客槓桿作太高,增加銀行風險;二來是透過寬限期鬆綁,提供自住戶在房貸初期的籌措資金壓力,避免寬限期造成障礙,特別是「首購族」。
除了成數與寬限期的連動風管,土銀提出的另一大風險管控措施,重點在於對房貸評分「末段班」業務的風管。對此,土銀設定五種管理方式,其中一至五級被視為正常戶外,評分卡中六級以上的貸款者,將被採取「例外管理」措施,除了第十級不承作,七至九級者,土銀管理高層已要求分行得增加貸後管理的頻率:「一年內每兩個月須填一次追蹤表」,以降低風險。
土銀內部的「房貸評分卡」機制行之多年,依據評分卡所給予的房貸成數及利率也有不同作法。除了從七級開始,就不會再給予寬限期,土銀在利率上亦祭出「利率加碼」的管控措施,分成兩種,倘若分數若在第七級,土銀將要求以一般評分卡所得取的利率為基礎,再往上加碼1碼(0.25個百分點);倘若再下二個等級八、九級,土銀則再加碼0.375個百分點。
至於成數,六級最高七成五,七級最七成,但八至九級的最高只有六成;惟有「前段班」的一至五級,才能依照前述擔保品、個人財力、及自家土建融分戶房貸等條件,給予最高八成的成數。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 台灣土地銀行 公 | 土銀房貸成數 門檻改三級制 |
土銀房貸政策重裝上路,採取新三級制。土銀本周召開行務會議,對房貸成數限制下達三道新指令,其中土銀設定的成數門檻有八成、七成五、七成,其中第三戶房貸最高只能給七成;雙北市以外的其他縣市,若要作到八成的最高成數,借款人必須符合六大條件其中一項。
房貸市占龍頭土銀目前房貸業務總量大約8,400億元,房貸逾放比約0.2%,低於十家房貸大行的平均值。土銀的房貸業務在2018年約有4%的成長,不過今年由於公股行庫大多評估,若房屋移轉棟數超過28萬棟,2019年的房貸業務才有一定的承作量能,否則貿然承作風險將升高,因此土銀今年較保守設定房貸業務成長率在2.5%上下。
若以土銀每個月都有100∼110億元的房貸還款業務量估算,土銀今年的新作房貸,至少要作到超過1,500億元。
由於既是國營銀行,又是房貸龍頭,土銀的房貸政策向來具有指標意義。尤引人矚目之處在於土銀承作房貸業務,已不再僅以擔保品坐落區位,來作為取得八成最高成數的必要條件,也把申貸者的條件加入評量。
數年前,多家銀行都以擔保品坐落點作為取得最高成數的必備條件,但現在土銀除了房屋坐落位於台北市,或是新北市距離捷運站1千公尺以內房貸案,可得最高八成的成數,其他都會區、縣市亦有取得最高八成成數的機會,此時就得看借款人的條件。
土銀把借款人的條件門檻從職業別、所得能力及負債比、活存貢獻度等,分成六大項,包括公教人員身分、借款人年所得60萬元以上且負債比八倍以下、借款人及夫妻的合併年所得120萬元以上且負債比12倍以下、最近半年在土銀的活存平均餘額在50萬元以上、土銀的十級制房貸評分卡位於四級之內,而對於土銀自家的土建融戶所衍生分戶房貸的房貸評分則放寬為五級以內,只要符合上述六者其一,均可貸到八成的最高成數。
除了成數八成的門檻,土銀對自用住宅、第三戶房貸也個別設定了最高七成五、七成的成數,上述均為土銀旗下全體分行的房貸業務新準則。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 台灣中油 公 | 亞鄰最低價影響油價 中油爭取刪除 |
國際油價持續走揚,據中油官網資訊推算浮動油價調整機制,下周汽、柴油每公升約將各漲1.5元、0.7元,但受限「亞鄰最低價」條件,上揚幅度可能只有一點點甚至不調整;預估下周汽油或仍暫不調整,柴油則估漲0.3元,惟實際金額依中油24日公布為準。
中油總經理李順欽表示,韓國油商最近大打油價割喉戰,刻意削價競爭拉低油價,導致台灣油價受到「亞鄰競爭國最低價」影響不漲反降,中油正著手研擬檢討油價公式,未來不排除刪除「亞鄰競爭國最低價」限制。
另外,當前採用「7D3B周均價」計價方式,也擬改採「新加坡普氏MOPS」價格為基準,降低亞鄰最低價對國內油價的影響,目前各種修正方案都在討論,待呈報經濟部定奪。
針對近二周油價大漲,中油因「亞鄰競爭國最低價」影響,油價不漲反降。李順欽指出,2007年起國內油價公式訂定「亞鄰競爭國最低價」,亦即國內油價不能高於日、韓、香港;原基於穩定物價為考量,加上台灣油價一直是亞鄰國家超低價,且還與亞鄰各國的高油價保持一定的價差,因此從沒想過國內油價會受到「亞鄰競爭國最低價」如此大的影響。
李順欽說,韓國油價以外銷為主,以新加坡普氏MOPS價格為基準。最近亞洲地區油價因供過於求下跌,加上韓國油商、煉油廠去年7月開始蘊釀油價割喉戰,煉油廠彼此削價競爭殺紅眼,台灣則在春節2次凍漲,該漲而未漲,結果春節後2周又遇到「亞鄰最低價」限制,才會造成2月18日油價不漲反降。估算2月18日汽油價格每公升應漲未漲達0.9元,一周吸收金額約1.35億元。
中油透露,台灣油價以前很少受到「亞鄰競爭國最低價」影響,過去數年也只發生過4次,且這4次都是個別發生,不像今年2月11日、2月18日連續兩周發生。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/22 | 台灣中油 公 | 中油 今年盈餘目標160億元 |
中油21日舉行媒體春酒餐敘,原預定出席的董事長戴謙因故缺席,總經理李順欽表示董事長另有要事不克參加,改由總經理及經營團隊跟大家分享年度營運計畫。李順欽表示,2018年稅前盈餘達423億,遠超過年度預算目標,並弭平累積虧損;展望今年,將努力達成盈餘預算160億、天然氣第三接收站興建及電動機車充換站建置等重大目標。
李順欽指出,中油2018年第4季因油價急跌,導致鉅額跌價損失,但伴隨近期油價回溫,1月營運虧損已由去年12月大虧77億縮減至9.03億元。為降低營運劇烈波動風險,未來會轉型多元發展,在鞏固石化本業原則下進行多角化。
為穩定國內天然氣供應,中油持續推動台中廠擴建、永安廠增建儲槽與台中到通霄輸氣管線,以提升液化天然氣接收與輸儲能力,確保供氣穩定無虞。另為推廣天然氣使用,中油除推廣燃油客戶改用天然氣外,也針對天然氣管線難以布建地區,規畫於台中液化天然氣廠建置LNG灌裝場,以便利用戶及掌握潛在商機。
轉型方面,中油積極布局電動機車充/換電市場,預計3年內在加油站及公共場域完成設置1,000座電動機車充/換電站,截至108年1月底,已完成160座加油站。
海外布局上,中油與和勝倉儲、合興石化等2家公司合資在南越成立「越南宏越公司」,並將興建潤滑油摻配廠及倉儲接收站,預計108年底營運。此外,中油也與印尼國營石油公司(Pertamina)簽署「印尼石化園區架構協定(FrameworkAgreement)」,雙方將共同評估於印尼興建年產100萬噸乙烯之輕油裂解廠及石化下游工廠,著手組成台灣與國際石化團隊,拓展國際布局。
另為配合政府新南向政策並增加海外投資據點,中油積極於印尼、印度及越南等地推動投資計畫,將分別於印尼及印度2地成立辦事(籌備)處,加強當地投資環境及相關規定之瞭解,以便耕耘布局。 <摘錄工商-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 永豐期貨 未 | 台指期籌碼面 靠向多方 |
股期雙市昨(20)日齊步大漲逾百點,指數攻克10,200點大關;分析師表示,現階段期現貨雖仍呈逆價差,但外資淨多單增加5,526口、升至6.5萬口,創17個月新高水位。展望盤勢,因籌碼面朝向多方傾斜,將有利台指期多頭行情延續。
在現貨與期貨行情走勢方面,美股周二盤中美國總統川普暗示貿易戰休兵期限有可能延期,激勵美股翻紅,亞股昨天普遍開高走高,台股跳高開出後由台積電(2330)強勢上漲攻高。
雖然上午10時過後受美股電子盤拉回影響,台股與亞股出現漲幅收斂,不過12時之後買盤持續進駐,尾盤期指拉高結算,推升指數衝上當日最高價作收,終場加權指數上漲120點收10,272點,成交量增至1,344億元,盤面上電子指數漲幅以1.5%最為強勢,而金融、非金電也都有0.6%、0.8%的高漲幅,整體而言各類股族群皆有所表現。
期貨走勢上,台指期昨天買氣延續,終場新開倉3月台指期合約收漲104點至10,249點,成交口數7.2萬口;價差方面,3月台指期為逆價差23.46點,電子期逆價差0.39點,金融期為逆價差2.69點。
永豐期貨表示,就籌碼面分析,在現貨部分,三大法人昨天買超115億元;在台指期淨部位方面,三大法人淨多單減少1,414口至3萬4,548口,其中,外資空單減碼超過多單減碼,淨多單增加5,526口至6萬5,347口,創2017年9月11日以來新高。至於十大交易人中的特定法人,全月的台指期淨多單,則是增加2,498口至3,534口。
群益期貨指出,外資期現貨同步作多,自營商選擇權中性偏多格局,月、周選偏多態勢,整體籌碼面偏多格局。
從技術面觀察,永豐期貨指出,昨天日K跳空開高走高以最高價作收,去年10月以來的大W底確立,中長線有望震盪偏多回補10月11日空方缺口;不過短線強漲下,加上美股位階也還在關鍵壓力區,投資人仍應留意漲多拉回的風險。
展望盤勢,市場正靜待美中新一輪的貿易談判,由於雙方達成協議的機率增加,近日美股、陸股維持強勢,配合籌碼面朝向多方傾斜,有利於台指期多頭行情延續。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 台灣期貨交易所 未 | 四商品9月下市 |
臺灣期貨交易所表示,已於1月30日公告10年期公債期貨、非金電選擇權、櫃買選擇權及印度50期貨將於9月下市,其中10年期公債期貨於9月12日下市,相關規章自9月17日起廢止。
非金電選擇權及櫃買選擇權於9月19日下市,相關規章自9月19日起廢止;印度50期貨於9月27日下市,相關規章自9月30日起廢止。
期交所提醒交易人,前述四項商品已停止加掛新到期月份契約及新序列,非金電選擇權及櫃買選擇權108年2月到期契約於2月20日到期後,2月21日將不再掛出108年5月到期契約。如擬利用前述四項商品進行各式交易,應注意商品下市時間。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 臺灣證券交易所 未 | 優質企業上市座談 下月登場 |
為持續擴大資本市場規模,臺灣證券交易所預訂3月21日舉辦推動優質企業上市座談會,邀請38家具有上市意願的優質企業負責人及高階主管與會,期盼企業透過申請上市籌措資金,擴大營運規模及吸引人才,提升產業競爭力。
去年上市家數29家,是2013年33家之後最佳成績,證交所今年將以維持去年水準為目標。為推動潛在優質企業上市,這次座談會將介紹上市現況、上市前準備及審查過程介紹、新上市公司經驗分享等,讓企業對資本市場有更多了解。
去年全球主要股市普遍反轉,證交所表示,台股擁有基本面穩健有利條件,加上市場機制穩定發揮,表現相對抗跌,在全球的市值、成交值及周轉率排名都往前挺進,籌資功能也有所發揮
證交所說,國內有許多優質企業,基本面具品牌特色及高品質等優勢,將積極推動優質企業申請上市,持續支持企業運用資本市場多元化籌資管道募集資金,進而擴大規模、加強研發及招募人才,帶動產業結構轉型,以提升國內投資能量及活絡市場動能。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 臺灣證券交易所 未 | 證交所新報酬指數 聚焦 |
為添增商品多樣性,臺灣證券交易所旗下臺灣指數公司已自2月18日起,計算發布「特別股混合高股息20報酬指數」盤中即時指數,是國內首檔結合特別股、股息穩定且高普通股所編製的指數。
臺灣指數公司表示,「特股高息20報酬指數」篩選符合市值50億元以上規模,以及流動性標準的上市特別股,以滿足可投資性。
如果選取的特別股檔數未達20檔,將依照已入選的特別股訂定普通股篩選基準,選取符合市值規模、流動性標準、現金股利等條件的上市普通股,以補足成分股20檔,構建兼具股息穩定、股利率高、波動度低的股票組合。
根據選取標準,「特股高息20報酬指數」最新一期指數權重前十大成分股為中華電(2412)、國泰甲特、國泰乙特、台灣大、富邦乙特、富邦甲特、遠傳、華碩、開發金,以及廣達。
臺灣指數公司表示,「特股高息20報酬指數」每年10月進行指數成分股定期審核,並有快速納入機制,於每一季底將通過篩選標準的新上市特別股納入成分股,建構以特別股為主的投資組合且維持成分股為固定檔數20檔。
依據指數編製規則利用五年歷史資料進行指數回測,五年指數日報酬率年化標準差(波動度)約10.78%,相較同期間大盤波動度12.83%低;如從夏普比率來看,指數表現達78%,高於大盤的69%;五年年化殖利率約5.02%,同期大盤指數為3.98% 。
臺灣指數公司分析,由於2017年起通過篩選的上市特別股檔數增加,據指數回測結果顯示,2017年全年殖利率約4.67%,優於同期大盤指數的4.51%。
特別股混合高股息20報酬指數具有高股利率與低波動度的特性。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 富邦產險 公 | 富邦產險 啟動人才聯招 |
富邦產險「2019聯合招募計畫」正式啟動。為持續厚植人力資源,延續市占第一蟬聯37年的優質表現,今年將廣納核保、客服理賠及通路管理人員。報名期限至2月24日,歡迎應屆畢業生與各界菁英儘速至富邦金控人才招募網投遞履歷。
富邦產險表示,作為第一家民營產險公司,富邦產險深信人才是企業永續發展的根基,因此除了嚴格控管風險、追求穩定獲利、重視服務與產品的創新外,並致力建立完善的培育制度,提升員工專業競爭力。富邦產險於《現代保險雜誌》「全國財金保險系所就業意願大調查」結果中,連年獲應屆畢業生票選為最嚮往的產險公司。
富邦產險重視每位員工的職涯發展,完整且妥善地為員工規畫出符合自我發展及組織需求的訓練藍圖。今年再度展開新一波徵才計畫,除擴大布局產險市場、厚植人力資源外,更期望透過多元完整的人才培訓制度,實踐企業社會責任的使命。相關資訊請詳閱富邦金控人才招募網。(項家麟) <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 兆豐證券 公 | 兆豐證永和分公司喬遷 投資講座吸人潮 |
兆豐證券提供投資人便捷交通與優質服務空間,永和分公司喬遷新址,昨(20)日舉行茶會慶祝,兆豐證券董事長陳佩君、總經理陳致全,及兆豐期貨總經理李美芳共同出席主持,並安排兆豐投顧協理黃國偉主講2019台灣股市展望,吸引投資人踴躍聆聽。
兆豐證券永和分公司98年開業,107年初在董事長陳佩君(時任總經理)大力支持下,啟動搬遷作業,經審慎評估後,新址選定永和路二段121號3樓,是永和區內交通人潮匯集之地,距頂溪捷運站出口僅幾十公尺,交通便利,新址內部全新裝潢以木飾為基礎,明亮光線營造溫馨舒適氛圍,提供客戶全新視野與服務體驗。
兆豐證券積極開拓各項業務、發展金融科技數位創新,在集團兆豐金控支持下推動共同行銷,目前在兆豐銀行設置證櫃家數已達75家,今年將再加速設置,目標98家、覆蓋率百分之百,深化證券分公司與兆豐銀各分行互動,提升引介動能。
面對數位金融發展趨勢,兆豐證券繼推出FinTech新服務:AI on LINE理財服務「Mega理財小秘書」,讓投資人透過語音或文字在Line上進行互動,取得各項理財資訊,更結合大數據及使用情境,陸續新增借券、理財電子報等Line@個人化推播服務,近期將再推出權證篩選及財管信託基金庫存查詢功能,提供客戶全方位理財服務,以成為全台最完整的AI智能互動理財服務券商為目標。(孫震宇) <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 富邦人壽 公 | 陸資來台金額 上月減96% |
投審會昨(20)日公布1月統計數據,陸資來台投資額315萬美元,年減96.1%;僑外投資額3.4億美元,年減6.7%;新南向國家來台投資額1,064萬美元,年減3%。陸資、僑外資、新南向國家三項投資指標均下滑。
統計顯示,1月僑外投資件數為293件,年增0.34%;投資金額3.4億美元,年減6.7%。1月新南向國家來台投資件數為60件,年增15.3%,投資金額1,064萬美元,年減3%。其中,越南、泰國及紐西蘭來台投資額,分別年增16399.4%、59.9%、31.4%。
陸資來台方面,1月投資件數為10件,年減47.3%,1月投資額315萬美元,年減96.1%。金額減少原因為去年1月核准大陸商富士康工業互聯網股份有限公司透過新加坡商INGRASYS,以約7,522萬美元受讓取得國內事業鴻佰科技股份有限公司、新加坡商鴻運科股份有限公司及台灣分公司股份等較大投資案所致。
2009年6月30日開放陸資來台投資以來,累計核准陸資來台投資件數為1,238件,投資額21.9億美元。
投審會發言人楊淑玲回應,陸資來台金額大幅下滑主因在比較基期差異,據觀察,大陸近年因外匯管制,對外投資金額也是呈現下滑、緊縮態勢。至於外資來台投資則是持平情況,變化不大。
對陸投資方面,1月對陸投資件數為53件,年減5.36%;投資額3.8億美元,年增12.6%,金額增加原因為1月核准信義房屋仲介股份有限公司以大陸地區投資事業信義置業(上海)有限公司之自有資金人民幣5億元,在大陸地區轉投資設立信義企業管理(上海)有限公司等較大投資案所致。
對外投資方面,108年1月對外投資件數為68件,年增28.3%;投資額6.7億美元,年增35.8%。金額增加主因為108年1月核准中華雙子星開發股份有限公司以1億1,400萬美元,投資越南威京雙子星(越南)投資有限公司及富邦人壽保險股份有限公司以港幣7億元,增資香港富邦人壽保險(香港)有限公司等較大投資案所致。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 富邦人壽 公 | 三強聯手 打造退休富利人生 |
擔心退休後失去薪資收入而淪落為子女的負擔嗎?富邦人壽與貝萊德投信合作,並於台北富邦銀行獨家銷售的台幣計價「富邦人壽富利人生變額年金保險」與美元計價「富邦人壽外幣計價富利人生變額年金保險」類全委保單,適合風險承受度相對較低的屆退族及退休族,退休後也有機會月月擁有現金收入,以「穩定的現金流」來維持退休後的生活水準。
對於想透過投資累積退休金,但缺少專業知識,又深怕買在高點的民眾,富邦人壽、北富銀、貝萊德三強聯手推出台幣與美元計價「富利人生」兩張身故保證的類全委保單,具備「專家理財,法人服務」、「階梯提解,穩定金流」及「身故保證,資產保全」三大特色。
貝萊德投信表示,每日監控全委帳戶,有助降低帳戶年化波動度,風險就可控制,有助於長期資產增值,讓小額投資人輕鬆享有法人級的代操服務。另因應台灣投資人喜歡每月領息,「富利人生」商品設計具有「類月退俸」的精神,每月提解約年化提解率4.05%~5.19%以支應生活所需費用。特別是投資市場瞬息萬變,「富利人生」再升級,提供最長到被保險人95歲的身故保本機制,可依需求設定何時開始領年金,若於年金累積期間身故,將啟動最低身故保本機制,至少返還所繳保費,且無須扣掉已領取的每月提解資產,達到資產保全的效果。
此外,貝萊德獨創一套風險控管指標,結合傳統與現代的分析工具,除透過傳統VIX波動指數及各類資產報酬變化等歷史數據進行分析外,更加入領先業界的大數據科技,掌握即時資訊,隨時監控當下市場多空情緒,動態調整投資組合配置,更有機會降低波動風險。
富邦人壽富利人生這張保單,委託貝萊德代操的享倍利月提解全權委託投資帳戶,100%運用ETF來建構投資組合,具有交易費用低、投資範圍廣、投資效率高、透明度高等優勢,又能降低主動式操作的人為選股偏誤。在投資標的的選擇上,也少不了引領未來世界潮流的新式主題,如機器人與自動化生產、數位化產業、創新醫療產業、及老齡人口產業等,幫助投資人掌握獲利先機。(張瑞文、項家麟) <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 摩根投信 公 | 多重收益基金 投資優選 |
今年以來投資情緒大好,美股更出現2017年以來首度連八周收漲,一反去年底市場恐慌氛圍。但市場忽冷忽熱,也讓投資人既期待又害怕受傷害。法人指出,升息尾聲市場波動度將加劇,今年投資要靈活配置。
今年以來,多頭行情持續進行,股債市表現都很出色。摩根投信表示,金融市場瞬息萬變,常讓投資人對近期多頭再起霧裡看花。但觀察各項指標顯示多頭趨勢未變,只是波動幅度將擴大,建議投資人不妨透過多重收益型基金,以多元分散的方式來做好波動管理,有效解決煩人的投資難題。
摩根多重收益型產品經理陳若梅指出,美銀美林證券2月全球經理人調查,經理人對於未來12個月經濟動能的看法出現落底反彈跡象。此外,逾半數的美國和歐洲企業已公布去年第4季財報,超過半數企業的獲利打敗預期,顯見後市並不看淡,提振今年全球風險資產齊揚。
國泰投顧認為,美國經濟體依舊健康,2019年將自去年的「超高速」成長回落至長期平均速度。中國方面,人行極力寬鬆確保流動性無虞,籌碼穩定有利未來股市反彈。放眼全球,各類資產風水輪流轉,互有表現機會,可利用多元資產的環球平衡基金進行分散配置、靈活調整,不失為持盈保泰。
國泰投顧表示,由於美國聯邦準備理事會(Fed)升息速度減緩,過去壓抑新興市場的力量將得到釋放。2018年資金出多進少的新興債券,在2019年初首見大量資金回流,顯示國際資金可能已先行啟動。從歷史經驗看出,升息尾聲市場波動度將加劇。而且,各類風險資產往往會輪番表現,市場上無永遠贏家,也無永遠輸家。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 台灣電力 公 | 高雄釋地 壽險業興致高 |
投資用地匱乏是百業「五缺」困境之首,高市都發局昨(20)日宣告,台電特貿三5.3公頃將在上半年公告招商,基地位於中鋼總部大樓、亞洲新灣區腹地,已吸引包括壽險等四家大型開發商注目,預計年底前可達成200億元以上投資目標,為今年市府最大投資標的。
高雄在地大型企業指出,台電特貿三基地條件不錯,尤其新市府將地上權年限從50年延長到70年,同時權利金由三期支付延長為九期,二大變革將其財務槓桿有效撐開,對投資企業而言相對有利,包括國內大型金控旗下壽險公司以及數家大型開發商都虎視眈眈。
高雄市工業會理事長孫更成昨天到市府經濟發展局拜會,他說新市長韓國瑜上任,觀光、餐飲、零售業獲得人潮加持,但工業界還沒有受惠於韓流熱潮,因此向經發局表達民間與市府共同拚經濟的意向。
孫更成說,台灣產業面臨土地、水、電、人才、勞動力等五缺問題,土地匱乏更是五缺之首,需要市府用更強的力道協助產業。
高市經發局長林裕益指出,為促進大投資,已盤點50處約3,000公頃一二三級產業腹地,以及25處800公頃儲備中土地,將由市長領軍成立「招商引資小組」媒合產業投資,讓高雄發展成為「南南合作」經濟體中,立足南海的「經貿首都」。
林裕益表示,期待農林漁牧、工業製造及觀光金融商服等產業,都可以在高雄找到合適的用地。尤其多功能經貿園區可立即開發土地達71公頃,另有159公頃土地正辦理重劃及區徵作業。
台電特貿三基地5.3公頃,預計上半年公告招商,引進企業商辦、觀光娛樂、綜合商場、住宅及會展產業,預定今年完成所有招商作業,吸引200億以上新投資。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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2019/2/21 | 月眉國際開發 未 | 攻輕旅行 麗寶衝平價精品飯店 |
麗寶機構董事長吳寶田看好國內國民旅遊「輕旅行」市場,接下來包括將在今年中完工的台中麗寶樂園賽車旁兩棟主題飯店,及在建中的南投埔里、水里旅館等都是主打「精品路線、平價飯店」,未來集團飯店據點將擴增至20家,成為全台據點最多的連鎖飯店集團。
吳寶田強調,從中壢第一家飯店至今,集團耗時20年布局完成15家飯店據點,光是飯店投資金額至少超過300億元(不含樂園、興建中、未開發案),若加計最終土地取得成本120億元(不含原債權累虧逾100億元),總計投入金額超過420億元,不過資金回收之路卻相當漫長,直到近期飯店、樂園等事業才呈現小幅獲利,飯店、樂園經營不如外界所想的容易,相當辛苦。
不過,吳寶田說,他還是看好台灣觀光市場,「一個小時、甚至半小時就能到海邊、高山,台灣擁有全球得天獨厚的條件,他還是對台灣未來觀光市場有信心。」尤其是國民旅遊的觀光市場潛力,以福容飯店來說,目前國際旅客占比為四成,國民旅遊比重達六成,其中65%是散客,團客則占35%,顯示未來國旅市場相當有實力。
吳寶田分析,看好國內國旅輕旅行商機,麗寶集團已經在屏東墾丁投入美棧大街旅店,另外投資100億元的台中麗寶國際賽車場,旁邊也有兩棟主題飯店也是搭著輕旅行市場做準備,房間數共計230間,預計7、8月完工、開幕。
南投埔里、水里兩地也將分別打造生態親子遊樂園、新飯店,合計投資金額超過33億元,平日每晚房價可能落在3,000元,假日多30%至50%的價格,約3,000~4,000元間,上述新飯店事業均定位「精品路線、平價飯店」,搶攻國旅輕旅行商機。
吳寶田強調,接下來飯店事業將做市場區隔,原有的福容飯店品牌會持續拓點,包括在嘉義市中心興建最高33樓地標的新飯店,全案預計兩年後開幕,台東三仙台也會有新飯店釋出,目前請照中,再加計主打「精品路線、平價飯店」的輕旅行飯店,未來集團飯店據點估達20家,將成為全台飯店據點最多的連鎖飯店。 <摘錄經濟-◎必富網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製>
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