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新光銀行打出百萬年薪夢想，徵求消金業務儲備專員。新光銀行今年大舉招兵買馬，年初已徵求一波消金人員及170多位櫃台行員，8月又將徵求75位「徵信業務儲備專員」，且歡迎完全沒有經驗者，要培訓新光銀自己的「子弟兵」。

新光金 (2888) 子公司新光銀在現任總經理賴進淵到任後，積極擴充銀行業務規模，且挖角企金、外匯等各路人才，增加全功能分行家數，提升銀行獲利能力，前7月新光銀累計獲利已達23.84億元，目前與新壽分占新光金獲利兩大核心。

新光銀近來打出「挑戰年薪百萬」的口號，要徵求75位甚至更多的徵信業務儲備專員，即未來負責行銷房貸、小額信貸、車貸等消金業務。

新光銀表示，年初招募30多位徵信業務儲備專員，主要是具工作經驗者，這次是針對學校剛畢業的新鮮人，新光銀願意提供3個月的培訓，訓練相關金融及授信知識，並協助考取相關證照。

新光銀透露，今年初因為金融市場有回春跡象，不少銀行要重新衝刺消金業務，公股銀行也大幅招兵買馬，因此各銀行為因應人員流動，今年都有大幅徵才計畫。

新光銀這次大舉招募新血，運用壽險的類似概念，提供三個月培訓以及考照時間，並且檢視新人是否具有企圖心及行銷潛力，同時也鎖定無經驗者，從頭培訓自己的子弟兵。

<摘錄工商>