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2014/8/12 | 元大投信 公 | 槓桿/反向ETF 元大寶來拔頭籌 |
證交所昨(11)日召開富邦投信申請發行「上証180兩倍槓桿/反向型ETF」2檔指數認可審議會,認可通過;另元大寶來投信擬發行2 檔「台灣50指數兩倍槓桿/反向ETF」,已向證期局送件申請中,可望拔得槓桿/反向ETF募集發行頭籌,預計9月底、10月初上市掛牌買賣。
證交所指出,「富邦上証180兩倍槓桿型ETF」及「富邦上証180反向型ETF」等2檔指數,是由大陸中證指數公司編製並發布的上證180 兩倍槓桿指數、上証180一倍反向指數,已於昨日獲指數審議會認可通過,接著可金管會申請募集ETF上市掛牌買賣。
證交所指出,自今年6月公告修訂「證券投資信託基金管理辦法」以來,陸續有創新金融商品新血注入證券市場,除已申請通過指數認可之元大寶來投信黃金期貨ETF及台灣50指數兩倍槓桿/反向ETF外,未來也有富邦投信此次指數認可通過槓桿/反向ETF加入。
元大寶來投信表示,「台灣50指數」已是證交所自行編製的指數,因而該公司擬將發行的台灣50指數兩倍槓桿/反向ETF,不需再再向 證交所送件審查,目前已送證期局,若審查順利通過,預計9月底、 10月初即可上市買賣。
證交所表示,將會持續運用證券市場之金融商品多元及交易機制公正等特性,努力與投信業者開發創新金融商品,以提供投資人更多元化投資工具,增進資產配置之效能。<擷錄工商>
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2014/8/12 | 臺灣證券交易所 未 | 槓桿/反向ETF 元大寶來拔頭籌 |
證交所昨(11)日召開富邦投信申請發行「上証180兩倍槓桿/反向型ETF」2檔指數認可審議會,認可通過;另元大寶來投信擬發行2 檔「台灣50指數兩倍槓桿/反向ETF」,已向證期局送件申請中,可望拔得槓桿/反向ETF募集發行頭籌,預計9月底、10月初上市掛牌買賣。
證交所指出,「富邦上証180兩倍槓桿型ETF」及「富邦上証180反向型ETF」等2檔指數,是由大陸中證指數公司編製並發布的上證180 兩倍槓桿指數、上証180一倍反向指數,已於昨日獲指數審議會認可通過,接著可金管會申請募集ETF上市掛牌買賣。
證交所指出,自今年6月公告修訂「證券投資信託基金管理辦法」以來,陸續有創新金融商品新血注入證券市場,除已申請通過指數認可之元大寶來投信黃金期貨ETF及台灣50指數兩倍槓桿/反向ETF外,未來也有富邦投信此次指數認可通過槓桿/反向ETF加入。
元大寶來投信表示,「台灣50指數」已是證交所自行編製的指數,因而該公司擬將發行的台灣50指數兩倍槓桿/反向ETF,不需再再向 證交所送件審查,目前已送證期局,若審查順利通過,預計9月底、 10月初即可上市買賣。
證交所表示,將會持續運用證券市場之金融商品多元及交易機制公正等特性,努力與投信業者開發創新金融商品,以提供投資人更多元化投資工具,增進資產配置之效能。<擷錄工商>
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2014/8/12 | 台灣中油 公 | 鐵腕政策 高雄石化油氣業者申報管線 限期1個月 否則勒令停工 |
高雄市政府昨(11)日邀集轄區內42家石化、油氣業者開會,並施鐵腕,要求一個月內,申報管線,否則,除了拒絕新設、或換發工場操作許可,還要斷水、斷電,勒令停工,業者將面臨關廠命運。
此外,由於國內石化業者的管線都是在早期由台灣中油公司負責建置,主持會議的高雄市政府環保局局長陳金德說,中油負責建置的比率超過90%,因此,中油必須提供下游廠商原始資料。
經過將近90分鐘的討論,環保局長陳金德宣布結論指出,所有業者,在收到高雄市政府的公文之後的一個月內,必須把管線資料,以環保局為統一窗口,提出申報。
他挑明地說,現在每天接獲氣體外洩的檢舉電話,都超過50通,為了充分掌握地下管線的位置,做好管理,更為了市民的公共安全,「不管有沒有法律規定」,都要申報,如果有業者未依規定申報,將拒絕業者新設工廠,對於展延工場的操作許可,也將一律拒絕。
經發局長曾文生特別強調,高雄市政府目前要做的就是「清管線、防盲點」,因此,業者除了申報之外,也要再重新巡查自己所屬的管線,因為「如果沒有辦法讓市民安心,石化產業的發展,一定會有阻礙」。 <擷錄工商>
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2014/8/12 | 大眾電信 | 大眾電信縮減門市 苦撐10萬用戶 |
大眾電信縮減門市,用戶只剩10萬苦撐!大眾電信擬辦理私募、增資20億元,5年多仍未募集到資金,營運陷入苦撐。
最近傳出大眾電信關閉全省門市,恐影響用戶消費者權益,NCC昨日介入了解,NCC表示,大眾電信仍在內湖總公司、新莊北營辦公室、王田辦公室及4家專賣店,提供消費者申辦門號、各項異動、銷售、繳費、手機維修等服務,並未關閉所有門市服務。
大眾電信總經理林榮曾昨(11)日強調,使用PHS門號仍未退租的用戶雖然還有70多萬,但是,每月持續繳付月租費的用戶僅剩10萬,以每用戶每月貢獻度(ARPU)約300元左右計算,大眾電信目前每月營收僅剩3,000多萬元,員工人數100多人,確實經營得很辛苦。
林榮曾坦言,大眾電信不希望走到關門一途,所有員工都在苦撐,員工人數從早期500∼600人,目前只剩100多人,為了繼續服務現有 10萬PHS用戶,大眾電信希望政府對於WiMAX產業政策儘快明朗化。
他說,只要政策鼓勵WiMAX產業升級並持續發展,WiMAX業者就會進行整併,並且在WiMAX執照到期換照時升級發展進階技術,屆時,將可以為PHS發展再現一道曙光。<擷錄工商>
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2014/8/12 | 奧圖碼科技 | Q2台灣投影機出貨年增6.7% |
根據IDC針對台灣投影機產業調查報告顯示,Q2台灣投影機市場出貨量統計為2.13萬台,與去年同期市場出貨量相較,成長6.7%,但與上季相比則呈現小幅衰退約5.4%。前五大廠商分別為愛普生、NE C、明基、奧圖碼及Vivitek,合計占有近8成市占。
IDC助理分析師林璿瑞表示,Q2市場出貨量受北部及中部大型教育資訊設備擴充專案影響,帶動大量3000至3999流明短焦機種出貨,整體市場規模與去年同期相比顯示成長。然若以單一季度來看,由於上季廠商大量備貨,加上Q2為家用市場傳統淡季,投影機市場與上季相比出貨量則呈現小幅衰退。
與前一季相比,3000至3999流明的產品仍為主流的亮度規格,佔總量約53%。而受價格下降影響,4000流明佔比在Q2也逐漸提升,顯示出價格導致市場對亮度需求有向上趨勢。此外,部份廠商對WXGA機種積極供貨,此季較去年也有提升佔比的趨勢。而家用機種部分,家用市場與去年同期相比出貨量成長27%,市場持續增溫。<擷錄工商>
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2014/8/12 | 南山人壽 公 | 南山攜手新北巿府 開發樹林公有地 |
南山人壽日前標得新北市「樹林樹新段公有土地」招商案,昨(1 1)日與新北巿政府舉辦合作簽署記者會,由新北巿長朱立倫及南山 人壽常務董事尹衍樑共同宣布雙方將攜手合作,為樹林地區擘劃精品影城及複合式商場,塑造新北觀光消費新亮點,活絡在地商業發展。
南山人壽強調,該案注重環境生態平衡與綠地設置,將打造開放式綠色廣場,讓市民與大自然親切交流,展現「樹林」新風華,塑造地區發展新體驗,預計2017年完工。
此次將開發的「樹林樹新段公有土地」招商案,基地位於樹林樹新路與保順街口,面積約1.05公頃,附近交通運輸便利,到板橋區車程約11分鐘,步行至樹林火車站及未來捷運萬大線車站僅需8分鐘。
新北市政府為積極提升整體城巿的發展,致力於推動商業發展與各項交通及城巿建設,以促進地方的繁榮,為巿民創造便利與豐富的生活機能。
新北巿政府表示,目前樹林已有18萬居住人口,但過去樹林並不是新北市一級生活圈,區域內較少可同時滿足生活、娛樂、文化與消費的大型商業設施,因此將透過此次公有土地的招商案,引進大型綜合商業設施,打造為樹林地區生活休憩的重要核心區域,提昇樹林的城市地位。
南山人壽指出,很榮幸參與新北巿政府的重要開發招商案,未來將在此規劃興建具簡約純粹風格的精品影城及複合式商場,引進國際服飾、運動旗艦店、連鎖餐飲、生鮮超市及健身中心等進駐經營,讓樹林地區的商圈發展更活絡,帶動周邊經濟發展與繁榮,也帶給在地巿民更豐富的休閒消費與影視娛樂的生活新體驗。
此外,為保有環境生態平衡及綠地的設置,南山人壽表示,將善用現有土地周遭林立的楓香與樟樹,打造出綠色走廊及開放式的綠林廣場,營造一親善巿民且重視綠化生態的都市景觀,讓巿民可以在此與大自然親切交流;並透過人行動線的設計,串連從火車站至基地北側的藝文中心,塑造城巿發展的新軸線,作為樹林區生活休憩的重要核心區域,為樹林增添活潑及輕鬆的城市新風貌。 <擷錄工商>
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2014/8/12 | 國光石化科技 未 | 《專家傳真》記得國光石化嗎? |
報載高雄氣爆責任,各方推責,榮化首當其衝,但是老舊管線埋了三十年沒人管的誇張現象,也令人搖頭。如果這事件發生在工廠內,榮化絕無托辭可能,一切操作與維修,都有標準可循,SOP一查即知。主管單位勞動部更知如何對工廠內抽檢或定期收集資料,何況榮化最近十五年,好像是工安的績優生,不太可能發生這種事。主要是這次發生的地下管線問題是三不管地帶,沒人聞問。其實政府有疏忽,業界也有疏忽,但都不是明知故犯,而是發生沒有想到沒有預料到的問題。
三十年老舊管線,為什麼不汰舊換新呢?這也關係到我們幾年前趕走國光石化的決定。政府與產業界,有鑒於高雄發現五輕問題時,就知道問題是地狹人稠,不宜在當地再繼續發展石化工業,所以歷經多年籌劃在彰化設立離島工業區,就是要避免像高雄與居民太近的問題。這次的氣爆事件,就看出興建離島工業區的必要性,不會有埋藏管線問題,因為都會是明管。我們決定不蓋國光石化,就表示願意與舊的石化廠共存共榮。
常識判斷就知道,舊廠舊機器暗管線的風險,一定都會比新廠明管線高很多。但當年仍不敵少數環保人士的抗爭而屈服。不只是六千億的投資蒸發了,彰化居民也減少了數萬就業機會。不過哪裡還知道我們還要擁抱埋在地下的管線而家破人亡呢?當然今天如果設有離島工業區,不見得就能趕上而防止這次的高雄氣爆,但是國光石化之大,影響上中下游原料的全新運輸與互相支援,改變台灣石化的版圖,在人煙稀少的外海,是可以子子孫孫永續經營下去的。而今天高雄所面臨老舊管線去留問題,也就不會這麼頭痛了。
把箭頭指向榮化或中油,或把箭頭指向高雄的地方或中央的經濟部,都不太公平。首先,這事件史無前例,產、官、學、沒有一個單位預測到其嚴重性。有人做錯嗎?很難講,業界責任雖很大、政府疏失責任也不小,但是我們全民更該為讓當時少數大聲但短視的環保抗爭得逞而負責,因為他們逼我們選擇不要少風險的離島工業區,而決定寧可抱殘守缺。石化業過去形象不佳被詬病,所以做了很多所謂「健康風險評估」,但實際都在為芝麻大小的風險而爭吵,卻都沒有宏觀,不問是否會有長久之經濟及工安利益。因為任何風險能否被接受,就看交換到的利益是否夠大。
當年環保人士,以不願接受風險為理由把國光石化予以拒絕。其實風險評估都是根據已發生過的經驗,探討可能發生的問題,評估最壞情況會不會歷史重演。本質上,像氣爆式的新問題,是不會也無法發現的。考量古今中外文獻,問題之突然,其災害之大,真的無歷史可循,有如晴天霹靂。發生晴天霹靂的事,能把所有責任全歸榮化嗎?能要地方政府負責嗎?我們真的應該從停建國光石化上記取慘痛的教訓,我們全民共同負責氣爆後果,儘早亡羊補牢,徹底放棄繼續在大高雄地區,補補挖挖檢修舊管線的動作,明知苟且偷安是無濟於事的,為什麼我們不為下一代的繁榮與安全著想,重新思考興建國光石化 ,重新做風險評估,在痛定思痛之餘,在經濟衰退之際,也許會有不同的結論。<擷錄工商>
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2014/8/12 | 新安東京海上產物保險 未 | 瞄準線上投保商機 產險擴大網路商務部門 |
瞄準網路投保商機,產險業擬擴大網路商務(EC)部門。新安東京 海上產物2010年起經營網路投保業務,目前已擴充至9人;國泰產險 EC部門則在今年3月成立,有4人負責;台產今年也找了3人並設立相關部門,另外,新光產、蘇黎世等也都是積極找人,或者進行相關事宜以因應網路投保新商機。
旺旺產險表示,目前從網路進來的保費一整年只有百餘萬元,而且僅限要保作業,待開放網路投保,就會成立專責單位負責。
新光產險表示,今年起已將負責網路投保的人員從資訊部門獨立出來,改組主要來自第一線業務人員反映市場需求及趨勢。
產險目前來自網路投保件數微乎其微,即使最不及百分之一,有些產險公司根本沒有設網路商務部門如台產,或者人員只是「兼營」( 兼著做),但得知金管會有意允許網路投保,各產險公司近期都準備再擴充人員。
產險業者表示,等網路投保正式上路,不但可以提高網路投保率,也可以降低產險業一些營運成本,預估透過網路投保的比重會從原本不到百分之一提高到1成、甚至2成以上。<擷錄工商>
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2014/8/12 | 幸福人壽 未 | 新約保費 7月衝出千億元 |
壽險保單7月再現停售潮?由於保險局7月發函8家壽險公司,要求未通過保單利潤測試的保單要增提準備或限制盈餘分配,業者紛紛表示會停售或調費率,在此趨勢推動下,7月壽險新契約保費衝破1,00 0億元,較去年同期成長24%左右,也讓前7月壽險新契約保費可望突破6,900億元,年增17%。
若以此成長速度,則壽險新契約保費今年不但沒有保費「懸崖」,甚至全年可能攻上1.2兆元的新高紀錄,現在就看8月之後的5個月是否能延續10%以上的年成率。
7月壽險新契約保費第一名仍是投資型保單及外幣保單銷量極佳的國泰人壽,單月有208億元,是去年同期的2倍,累計前7月國壽新契約保費也有1,457億元,成長33%左右。
其次是富邦人壽7月單月有151億元左右的新契約保費,累計前7月達1,158億元,比去年同期成長4%;單月第三名則是南山人壽,有1 21億元,累計前7月也有908億元,幾乎與去年打平。
單月第四名則是中信人壽,衝出86億元的成績,前7月中信人壽新契約保費已達419億元,比去年同期成長111%,成長率應是壽險公司中最高者,前7月累計保費在壽險業界中排名第六名。
新光人壽7月新契約保費有77億元,前7月累計439億元,也較去年同期大幅成長61%;中國人壽7月新契約保費58億元,累計前7月536 億元,也大幅成長29%。
整體來說,今年前7月保費排名較前面的公司,主要還是外幣保單、儲蓄型保單、利變壽險及投資型保單銷售量較大者,才能擠身前幾名。
而保險局在7月發函給富邦人壽、南山人壽、中信人壽、三商美邦人壽、台灣人壽、合庫人壽、台銀人壽及幸福人壽等8家公司,即是指出其有保單未符合保單利潤測試結果,但4月1日之後仍在銷售,要求增提準備或限制盈餘分配,這些公司除了爭取只增提4月1日之後銷售的部分,大部分不合乎利潤測試的保單不是7月底停售就是會改款,也因此市場上出現部分保單停售效應。 <擷錄工商>
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2014/8/12 | 台銀人壽保險 公 | 新約保費 7月衝出千億元 |
壽險保單7月再現停售潮?由於保險局7月發函8家壽險公司,要求未通過保單利潤測試的保單要增提準備或限制盈餘分配,業者紛紛表示會停售或調費率,在此趨勢推動下,7月壽險新契約保費衝破1,00 0億元,較去年同期成長24%左右,也讓前7月壽險新契約保費可望突破6,900億元,年增17%。
若以此成長速度,則壽險新契約保費今年不但沒有保費「懸崖」,甚至全年可能攻上1.2兆元的新高紀錄,現在就看8月之後的5個月是否能延續10%以上的年成率。
7月壽險新契約保費第一名仍是投資型保單及外幣保單銷量極佳的國泰人壽,單月有208億元,是去年同期的2倍,累計前7月國壽新契約保費也有1,457億元,成長33%左右。
其次是富邦人壽7月單月有151億元左右的新契約保費,累計前7月達1,158億元,比去年同期成長4%;單月第三名則是南山人壽,有1 21億元,累計前7月也有908億元,幾乎與去年打平。
單月第四名則是中信人壽,衝出86億元的成績,前7月中信人壽新契約保費已達419億元,比去年同期成長111%,成長率應是壽險公司中最高者,前7月累計保費在壽險業界中排名第六名。
新光人壽7月新契約保費有77億元,前7月累計439億元,也較去年同期大幅成長61%;中國人壽7月新契約保費58億元,累計前7月536 億元,也大幅成長29%。
整體來說,今年前7月保費排名較前面的公司,主要還是外幣保單、儲蓄型保單、利變壽險及投資型保單銷售量較大者,才能擠身前幾名。
而保險局在7月發函給富邦人壽、南山人壽、中信人壽、三商美邦人壽、台灣人壽、合庫人壽、台銀人壽及幸福人壽等8家公司,即是指出其有保單未符合保單利潤測試結果,但4月1日之後仍在銷售,要求增提準備或限制盈餘分配,這些公司除了爭取只增提4月1日之後銷售的部分,大部分不合乎利潤測試的保單不是7月底停售就是會改款,也因此市場上出現部分保單停售效應。 <擷錄工商>
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2014/8/12 | 南山人壽 公 | 新約保費 7月衝出千億元 |
壽險保單7月再現停售潮?由於保險局7月發函8家壽險公司,要求未通過保單利潤測試的保單要增提準備或限制盈餘分配,業者紛紛表示會停售或調費率,在此趨勢推動下,7月壽險新契約保費衝破1,00 0億元,較去年同期成長24%左右,也讓前7月壽險新契約保費可望突破6,900億元,年增17%。
若以此成長速度,則壽險新契約保費今年不但沒有保費「懸崖」,甚至全年可能攻上1.2兆元的新高紀錄,現在就看8月之後的5個月是否能延續10%以上的年成率。
7月壽險新契約保費第一名仍是投資型保單及外幣保單銷量極佳的國泰人壽,單月有208億元,是去年同期的2倍,累計前7月國壽新契約保費也有1,457億元,成長33%左右。
其次是富邦人壽7月單月有151億元左右的新契約保費,累計前7月達1,158億元,比去年同期成長4%;單月第三名則是南山人壽,有1 21億元,累計前7月也有908億元,幾乎與去年打平。
單月第四名則是中信人壽,衝出86億元的成績,前7月中信人壽新契約保費已達419億元,比去年同期成長111%,成長率應是壽險公司中最高者,前7月累計保費在壽險業界中排名第六名。
新光人壽7月新契約保費有77億元,前7月累計439億元,也較去年同期大幅成長61%;中國人壽7月新契約保費58億元,累計前7月536 億元,也大幅成長29%。
整體來說,今年前7月保費排名較前面的公司,主要還是外幣保單、儲蓄型保單、利變壽險及投資型保單銷售量較大者,才能擠身前幾名。
而保險局在7月發函給富邦人壽、南山人壽、中信人壽、三商美邦人壽、台灣人壽、合庫人壽、台銀人壽及幸福人壽等8家公司,即是指出其有保單未符合保單利潤測試結果,但4月1日之後仍在銷售,要求增提準備或限制盈餘分配,這些公司除了爭取只增提4月1日之後銷售的部分,大部分不合乎利潤測試的保單不是7月底停售就是會改款,也因此市場上出現部分保單停售效應。 <擷錄工商>
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2014/8/12 | 富邦人壽 公 | 新約保費 7月衝出千億元 |
壽險保單7月再現停售潮?由於保險局7月發函8家壽險公司,要求未通過保單利潤測試的保單要增提準備或限制盈餘分配,業者紛紛表示會停售或調費率,在此趨勢推動下,7月壽險新契約保費衝破1,00 0億元,較去年同期成長24%左右,也讓前7月壽險新契約保費可望突破6,900億元,年增17%。
若以此成長速度,則壽險新契約保費今年不但沒有保費「懸崖」,甚至全年可能攻上1.2兆元的新高紀錄,現在就看8月之後的5個月是否能延續10%以上的年成率。
7月壽險新契約保費第一名仍是投資型保單及外幣保單銷量極佳的國泰人壽,單月有208億元,是去年同期的2倍,累計前7月國壽新契約保費也有1,457億元,成長33%左右。
其次是富邦人壽7月單月有151億元左右的新契約保費,累計前7月達1,158億元,比去年同期成長4%;單月第三名則是南山人壽,有1 21億元,累計前7月也有908億元,幾乎與去年打平。
單月第四名則是中信人壽,衝出86億元的成績,前7月中信人壽新契約保費已達419億元,比去年同期成長111%,成長率應是壽險公司中最高者,前7月累計保費在壽險業界中排名第六名。
新光人壽7月新契約保費有77億元,前7月累計439億元,也較去年同期大幅成長61%;中國人壽7月新契約保費58億元,累計前7月536 億元,也大幅成長29%。
整體來說,今年前7月保費排名較前面的公司,主要還是外幣保單、儲蓄型保單、利變壽險及投資型保單銷售量較大者,才能擠身前幾名。
而保險局在7月發函給富邦人壽、南山人壽、中信人壽、三商美邦人壽、台灣人壽、合庫人壽、台銀人壽及幸福人壽等8家公司,即是指出其有保單未符合保單利潤測試結果,但4月1日之後仍在銷售,要求增提準備或限制盈餘分配,這些公司除了爭取只增提4月1日之後銷售的部分,大部分不合乎利潤測試的保單不是7月底停售就是會改款,也因此市場上出現部分保單停售效應。 <擷錄工商>
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2014/8/12 | 台灣土地銀行 公 | 蔡:魏美玉是真正的首席 |
兆豐金及銀行昨(11)日舉行總經理人事交接,兆豐金董事長蔡友才透露,魏美玉督導的財務部門,上半年為銀行賺進逾40億元,達全行獲利貢獻度1/4,蔡友才更以「最棒的首席經濟學家、最棒的交易員和最棒的外匯金融分析師」」稱讚魏美玉是「真正的首席」。
魏美玉為人一向謙和,昨天她上台致辭時,對於她升任總經理也以「7個感謝」致意。魏美玉感謝的對象,除了蔡友才及前任董事長林宗勇、兆豐銀已退休副總陳季筑等一路拔擢她的長官,還有先生對她多年來忙於工作的體諒支持,她也特別感謝她在市場進行資金調度時予以協助的金融同業,以及媒體朋友的幫忙;最後她則不忘感謝轉戰 土銀董事長徐光曦交棒,指「非常感謝徐總寬容大度的把總經理職位讓出來,承讓了」。
對魏美玉先前領導財務部的獲利貢獻,蔡友才指出,兆豐金有財務部及紐約兩大財務資金調度平台,近幾年每年財務操作都有40∼50億元獲利,貢獻很大。
魏美玉對此也表示,未來將更重視財務部與紐約等跨時區資金平台的資金調度,「讓橫跨東西方的資金平台作更緊密的結合」。<擷錄工商>
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2014/8/12 | 台灣土地銀行 公 | 新任董座徐光曦:推動土銀 200億元現增IPO |
土地銀行新任董事長徐光曦昨(11)日指出,上任後將積極與工會溝通關於土銀200億元的現增IPO案,此案若順利進行,可望為土銀取得逾400億元的資金,公股比重也維持7成以上。
土銀目前初訂準備將增資計劃編入105年的預算,徐光曦強調,一定會等到與工會取得共識,才會正式進展,至於發行新股的釋股對象,全民釋股及洽策略性投資人都不排除。此外,土銀IPO案將會視市場的胃納量,分階段執行,應該不會一步到位推出200億現增IPO。
徐光曦昨天出掌土銀董事長職務,與徐光曦共事多年的兆豐金董座蔡友才與甫接棒的總經理魏美玉特別到場觀禮。蔡友才也特別被徐光曦請上台發言。
蔡友才先是說,徐董總算是「8年媳婦熬成董事長」,接下來他還爆料在一個蔡、徐、魏三人都在的場合,有一次徐對魏說:「因為我幹太久了,所以誤了妳(指魏因而無法升總經理)。」結果蔡馬上對徐說:「徐總,我也幹太久了,所以也誤了你。」引起會場一陣大笑。
蔡友才說,與徐光曦「過去是戰友,未來是盟友」,他表示,以後只要是有兆豐的案子,一定也會有土銀。
土銀今年上半年賺逾62億,較去年同期成長約3%,對於外界最矚目的土銀200億現增案與IPO,徐光曦分析,土銀現在第一類資本適足率只有6.84%,且資本額只有500億元,比起大部分銀行資本額動輒 700、800億元實在太小,會影響擴張業務的能量。
他指出,土銀現在淨值為1,166億元,每股淨值約23.32元,若辦理現金增資,應可取得超過400億元資金,土銀第一類資本適足率也可望增至8.5%。
至於新設海外分行,徐光曦則指出,重心將放在東亞市場。<擷錄工商>
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2014/8/11 | 元大證券 公 | 曾銘宗推陸客理財 業界按讚 |
看準中國來台旅客人數龐大,金管會主委曾銘宗表示,將推動陸客理財,抓穩陸客理財商機。
元大寶來證券董事長賀鳴珩表示認同,同時指出台灣對中國有獨特地位,再加上金融業有強大的服務能量,建議推動安全、保守的理財商品,塑造來台理財風潮,相信可為台灣帶來更多的機會。
賀鳴珩表示,台灣對中國來說是很特別的存在,一方面在中國境內管制下,台灣是較容易到達的旅遊地點;再者,台灣對陸客給予的安全感大於香港,因此吸引很多陸客來台。再加上台灣財富管理發展成熟,配合現在網路聯絡方便,讓台灣有很好的條件,發展陸客理財商機。
賀鳴珩建議,目前因為OSU(國際證券業務分公司)的開放,基本上產品面很足夠,若能針對陸客推出一些安全、保守的投資,例如基金、債券、收益型股票等等,相較中國比較瘋狂的理財產品,會有相對優勢。
另外,也要塑造到台灣開理財帳戶是一件很流行的事情,如此將有機會吸引更多陸客來台投資理財。
國泰世華銀行個人金融事業處財富管理部協理林雄輝則建議,針對高資產客戶族群,台灣更可以提供人民幣以外的外幣金流規畫。
此外,賀鳴珩表示,台灣除了發展陸客商機,近來券商也要打亞洲盃。但若能讓台灣的券商比照香港、亞洲地區,開放推動相同業務,並開放有價證券的借貸,將更有實力在「亞洲盃」上打一場漂亮的勝仗。<擷錄經濟>
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2014/8/11 | 王道商業銀行 | 租賃西進 加碼兩岸獵才 |
台灣金融業進軍大陸租賃市場,擴張快速因而需才孔急,除培養台幹外,更要吸收大陸當地的年輕新血。中租控股台幹赴大陸工作,薪資可達在台的1.8倍至2倍,台工銀大陸租賃,則是特別祭出年度績優菁英來台培訓與旅遊獎勵,目前僅提供四名名額,提高大陸員工的企圖心與榮譽感。
中租控股董事長陳鳳龍表示,目前中租控股在大陸租賃據點已有25個,明年初預定增加至30個,需要更多人才投入,除了既有大陸據點可培養幹部,台灣幹部也會調派到大陸,提供相當於台灣1.8到2倍薪資水準,使人力穩定,不致被挖角流失。
台灣工銀積極拓展大陸業務,為提升大陸員工生產力,台工銀特別設計年度徵選大陸最績優四名員工來台受訓兼獎勵旅遊的制度,以激勵大陸新秀員工的競爭心與榮譽感,未來並不排除兩岸幹部交換訓練,以加速大陸市場的人才庫建置。
台灣工銀公關部兼國際事務部協理蕭至佑表示,台工銀目前在大陸業務,以轉投資融資租賃先行,台工銀天津辦事處未來將申請設立分行或是子行。大陸租賃業務成長很快,人力需求吃緊,而為了培養有潛力的員工,也特別設計獎勵制度,選出年度表現最優秀的四名員工,來台受訓同時旅遊。由於名額是經過精挑細選,這些優秀員工都非常年輕、潛力十足,也是持續建立人才庫的重要種子。
蕭至佑表示,台工銀轉投資大陸台駿國際租賃與台駿津國際租賃公司,當地業務成長快速,目前據點包括蘇州、天津、南京、東莞等地,人力需求大,台灣的台工銀租賃也成長良好,為加速培養幹部、充分發揮一線人員戰力,讓台灣總部與大陸事業間的資源整合順暢,集團內部也正在研究,可能讓兩邊的幹部交換工作,有可能是短期易地訓練,或者是更長一點時間的輪調,目前還未定案。<擷錄經濟>
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2014/8/11 | 台灣銀行 公 | 愛貓劉老爹 養出生存論 |
「劉老爹」家裡有街貓、也有家貓,很明顯地可以看出街貓比較聰明,活動力也強,從「家貓」、「街貓」的差異就可以知道,有競爭的就會比較強。
人稱「老爹」的華南金控董事長劉燈城,在金融圈輩分相當高,擁有高EQ的他,人緣超好,也非常有愛心。一年多前,劉燈城擔任台灣金控兼台銀董事長時,在台銀宿舍收養了在外流浪的街貓,搬到華銀宿舍時也一起帶走。
「老爹」家裡原本就養一隻從小養大的「家貓」,兩隻貓在家裡跑來跑去,老爹說,可以很明顯地觀察出,街貓比較聰明、活動力也比較強;街貓會自己開紗窗的門自由進出,家貓就不會。
家貓養在家裡當寵物等著主人餵食,街貓為了生存必須四處去奮鬥覓食,「街貓遺傳父母親,擁有求生的本能」,老爹說,引證到人或企業也可以知道,有競爭就會比較強。
家貓被保護得好好的,一旦放出去就無法謀生;見過世面的街貓,經過野外各種競爭環境的歷練,則可以活的好好的。
老爹說:「動物都我太太養。」老爹家裡不但有街貓跟家貓,還有一隻養了十幾年的老狗。
老爹跟太太都非常有愛心,這隻老狗是921大地震後在台中認養的,是一般的土狗,已經養了十幾年。
家裡會不會上演「貓狗大戰」?老爹說,不會,只要是從小養在一起的貓、狗,通常都可以和樂相處,不必太擔心。<擷錄經濟>
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2014/8/11 | 台灣金融控股 公 | 愛貓劉老爹 養出生存論 |
「劉老爹」家裡有街貓、也有家貓,很明顯地可以看出街貓比較聰明,活動力也強,從「家貓」、「街貓」的差異就可以知道,有競爭的就會比較強。
人稱「老爹」的華南金控董事長劉燈城,在金融圈輩分相當高,擁有高EQ的他,人緣超好,也非常有愛心。一年多前,劉燈城擔任台灣金控兼台銀董事長時,在台銀宿舍收養了在外流浪的街貓,搬到華銀宿舍時也一起帶走。
「老爹」家裡原本就養一隻從小養大的「家貓」,兩隻貓在家裡跑來跑去,老爹說,可以很明顯地觀察出,街貓比較聰明、活動力也比較強;街貓會自己開紗窗的門自由進出,家貓就不會。
家貓養在家裡當寵物等著主人餵食,街貓為了生存必須四處去奮鬥覓食,「街貓遺傳父母親,擁有求生的本能」,老爹說,引證到人或企業也可以知道,有競爭就會比較強。
家貓被保護得好好的,一旦放出去就無法謀生;見過世面的街貓,經過野外各種競爭環境的歷練,則可以活的好好的。
老爹說:「動物都我太太養。」老爹家裡不但有街貓跟家貓,還有一隻養了十幾年的老狗。
老爹跟太太都非常有愛心,這隻老狗是921大地震後在台中認養的,是一般的土狗,已經養了十幾年。
家裡會不會上演「貓狗大戰」?老爹說,不會,只要是從小養在一起的貓、狗,通常都可以和樂相處,不必太擔心。<擷錄經濟>
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2014/8/11 | 澳盛商業銀行(台灣) 未 | 澳盛網銀 好康大放送 |
Bank 3.0時代來臨,澳盛(台灣)銀行個人金融總處長潘柏迪(P radeep Pant)表示,台灣E化設備十分普及,台灣民眾使用網路及行動銀行的比率每年都呈現跳躍式成長。
截至今年7月底,澳盛網銀及行動夥伴APP的使用人數就較去年同期成長近5成。同時,網銀及行動銀行的交易量亦較去年同期成長23%,預估至今年年底可望成長達30%。澳盛銀將致力帶給台灣消費者更多更即時、便利且安全的銀行服務體驗!
為邀請更多客戶一同體驗澳盛網路銀行的功能服務,即日起至9月底,澳盛推出一系列網路銀行限時好康大放送活動,包含:定期定額新申購基金,手續費享3.8折優惠;9月底前,凡首次使用澳盛網路銀行承作定存之客戶,可享美元、澳幣指定天期定存牌告定存利率加碼 0.3%優惠。
另外,9月底前,新申請銀行電子月結單成功或透過網路銀行完成特定帳務性交易者,即可獲得限量好禮Haagen-Dazs冰淇淋外帶迷你杯禮券,每人限獲贈乙次;而9月底前凡新申請及既有銀行電子月結單客戶,透過網路銀行完成特定帳務性交易,即符合HTC M8手機抽獎資格,累積次數越多中獎機率越大。<擷錄工商>
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2014/8/11 | 臺灣證券交易所 未 | 個資安全座談會 周四舉行 |
證交所將於本周四(14)日舉辦以「個資安全」為主題的稽核主管座談會,將邀請22家電子通路業上市公司稽核主管與會參加。隨著科技的發展,資訊得以快速流通,但在享受便利的同時,也須承擔個資外洩、甚至被不當利用的風險。
個資安全的稽核座談會,將邀請22家電子通路業上市公司稽核主管與會參加,並邀請勤業眾信聯合會計師事務所企業風險管理專家,針對「個人資料保護稽核實務」及「個人資料外洩風險」進行專題演講。
此外,會中也將藉由分組進行經驗交流,此次另邀請中華民國內部稽核協會介紹「個資之國際最新發展與應用」等內容,以期強化上市公司建立保護個人資料機制。
證交所表示,「個人資料保護法」自101年10月1日上路以來,企業將面臨的衝擊包括商譽、法律、訟訴及財務等風險,為降低個資外洩風險,上市公司應將「個資安全」項目納入控制重點或稽核範圍,以強化其內部監督機制。<擷錄工商>
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