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| 2024/3/25 | 富邦人壽 公 | 兩大壽險龍頭 喊加碼台股 |
兩大壽險龍頭國泰人壽、富邦人壽，今年將續加碼台股，去年二大 壽險從股票各實現超過400億元的資本利得，在實現資本利得與擇機 加碼，台股部位仍處於偏高水位，目前現金也充足，顯示今年仍有實 現資本利得與加碼空間，但兩大壽險策略不同，富邦將以區間操作為 主，國泰將建置高殖利率個股部位。
國泰人壽去年從股票實現資本利得409億元，年增177億元或76％， 其中光上半年就實現249億元；富邦人壽去年也實現股票資本利得46 1億元，但為年減162億元或26％，實現時機主要集中在第一季與第四 季，各實現163億元、146億元。
去年兩大壽險雖實現不少資本利得，但受惠台股漲勢，兩大壽險至 去年底的台股部位都在相對高點。國泰人壽至去年底部位5,040億元 ，居近八季來新高，占總投資比重2022年底僅5％，去年底提高到6. 6％，比重為近七季新高；富邦人壽至去年底台股部位4,404億元，單 季增加555億元，占總投資比重去年第三季僅7.9％，去年底已提高到 9.1％。
兩大壽險持有現金仍充沛，國泰人壽至去年底持有現金還有1,990 億元、富邦人壽有1,948億元，皆有助於今年加碼台股。
壽險「台股王」的富邦人壽，去年台股投報率高達12.45％，對於 今年台股策略，富邦人壽表示，去年第四季就有開始積極佈局國內、 外股票部位，因此第四季現金水位有下降，因應AI驅動產業發展、科 技革新的發酵，台美相關廠商受惠多，因此對今年股票操作會以趨勢 性、成長性類股作為重心，認為區間操作會比較有機會。顯示今年策 略上將著重資本利得，非累積現金股利。
國泰人壽去年台股投報率7.4％，以總投報率與資本利得作為考量 ，因此去年股利收入不到200億元，今年將轉向累積現金股利為主。 國泰人壽指出，過去兩年因市場震盪，影響台股股息殖利率，去年也 有處理相對沒有未來性的個股，今年將加碼展望佳、長期看好的個股 ，且因應2025年底接軌準備，今年將增加布局優質高股息股票部位， 以提升股利收入。
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| 2024/3/25 | 全球人壽保險 公 | 林文惠的理性與感性 壽險唯一女董座 擁三優勢 |
身為目前國內壽險公司唯一女董座的全球人壽董事長林文惠認為， 自己相較男性管理者有三大不同，包括更願意花時間傾聽後提供意見 、對ESG更重視、對事情處理更有細緻度。
林文惠曾有個「黛飯糰」，利用每次的午餐約會，把全球人壽的員 工認識一輪，2013年合併國華人壽時，為了傾聽基層心聲，林文惠每 周邀12位不同部門的基層同仁一起吃午餐，因為她的英文名是Diana ，後來這個午餐約會就叫「黛飯糰」，持續了一、二年，1,100內勤 員工幾乎都跟她吃過飯，林文惠認為，這是很有意義的互動過程。
林文惠回想，當時不認識大家、不了解壽險，透過「黛飯糰」這樣 的活動，讓她認識各部門的同仁，同場餐敘的同仁也可藉機跨部門了 解彼此，有助跨部門溝通，藉由餐敘了解當時新全球人壽需要改善的 部分，再著手研議如何修正。
林文惠認為，許多管理者慣於自己作決策後、就下達命令要求執行 ，甚至自己跳下來執行，但林文惠認為經營決策就像在教育孩子，幫 孩子決定、替小孩做，不如帶著孩子從學習中自己完成，她說：「組 織凝聚共識後下的決策會更完善。」所以凡事她願多花一點時間傾聽 ，不會立刻拍板。
林文惠表示自己對ESG更重視。對於所處的社會環境、性平都很注 重，全球人壽的升遷不會以「性別」為考量，目前公司有55％是女性 主管，另外，公司的新大樓也全面採智能、綠建築、節能減碳打造， 更展現對環境、員工、社會的關懷。
林文惠說，自己每天至少會在公司5小時以上，除了工作，她也鼓 勵全球人壽員工都要正常上下班，公司設有視野極佳的健身房與運動 課程，她強調「以人為本」不是口號而是落實的。林文惠自己閒暇時 也喜歡進修、運動、看書，甚至與好友組建一個長達15年的讀書會。
為了維持清醒的頭腦、與健康的體魄，林文惠每天都會到健身房報 到，每天至少運動半小時、一小時，Zumba、飛輪、拳擊、瑜珈、爬 山，她喜歡不同類型的運動，在工作、自己時間之外，1/3的時間就 是留給家人。
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| 2024/3/25 | 全球人壽保險 公 | 林文惠的理性與感性 與先生一見鍾情 不當虎媽 |
自認屬理性掛的全球人壽董事長林文惠，很多事情都強調要理性論 述、要完整看到各面向再決定，卻在終身大事上「一眼就是終身」， 林文惠透露，與先生、前全球人壽董事長彭騰德是「一見終情」，認 識40天就決定要「閃婚」。
林文惠透露，她在26、7歲時因朋友介紹與彭騰德認識，且認識後 第40天兩人就決定結婚，雙方家長也都同意，不過，林文惠的外公說 「訂婚到結婚，經過春夏秋冬四季才是人生最浪漫的事」，因此二人 先訂婚，一年後才舉辦婚禮，結婚時阿公送了四字匾額「敬而愛之」 ，也是兩人20多年來相處之道。
「愛是由尊重衍生出來的」。林文惠說，夫婿是雙魚座，比她浪漫 ，又很幽默，她自稱「我是我家最無趣的人」。凡事彭騰德會用比較 感性的角度去看、常製造生活中的驚喜與浪漫，她比較理性，兩人彼 此尊重、良好互動，所以很少有衝突。
目前依舊是全球人壽董事的彭騰德，2023年時與林文惠商量夫妻二 人的生涯規劃，建議林文惠接下全球人壽董事長，林文惠當時考量自 己已擔任全球人壽副董事長多年，對公司組織、事務已有一定的認識 ，也理解彭騰德生活中也有其他的追求，所以決定力挺彭騰德的決定 ，接下大任，林文惠也笑著用全球人壽的企業標語說「因為愛，責任 在」。
有一兒一女的林文惠說自己並不是「虎媽」，對於子女的管教，林 文惠說自己採「放任制」，要求小孩自己要負責任、不要讓學校老師 要找家長去學校。
國外學成歸國的兒子已進全球人壽，從基層做起，母子常相約午餐 約會，兒子會與她討論工作上遇到的問題，林文惠說：「我比較像個 教練」，在旁給了一些建議跟看法，兒子遇到問題都會自己解決，兒 子大學雙主修media（傳播）、及new media（新媒體），她很鼓勵兒 子寒暑假都去實習，因為林文惠認為學生時期的實習經驗很重要，出 社會後再不可能有機會只花二個月，去認識或熟悉一份工作或職業。
林文惠說，兒子第一次要實習時還拖拖拉拉的，後來沒想到是兒子 自己上全球人壽網站報名實習，才開始對金融業有興趣，之後還去國 內某銀行實習，甚至自學日文去日本廣告公司實習，林文惠鼓勵兒子 趁年輕多看看，強調「他還在摸索學習，這些經驗都是成長的養份。 」
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| 2024/3/25 | 全球人壽保險 公 | 全通路都要 重資產傳承 兩大策略 走自己的路 |
面對激烈的壽險市場競爭，30歲的全球人壽將用兩大策略走出自己 的路，全球人壽董事長林文惠透露，近年在擴展壽險業務上將朝兩大 方向，一是採取全通路策略，包含自家業務員、保經代、銀行通路缺 一不可；二是商品設計走向資產傳承，符合2026年接軌要求與高齡化 社會的需求。
相較於國泰、富邦、南山、新光等大型壽險公司自建龐大的業務員 部隊，全球人壽在通路上，有承接國華人壽的業務員，目前約4,000 人，仍希望穩定成長。去年全球人壽業務員貢獻度在全壽險排名第十 大；在傳統保經代通路上，很多是荷商時期就建立的長期合作夥伴關 係，全球亦是保經代銷售前幾名的保單提供者。據壽險公會統計，去 年全球人壽在保經代通路拿到逾130億元的新約保費，排名第三大， 也占保經代通路業績近13％市占率。
林文惠表示，全球人壽在銀行通路開拓上起步較晚，將繼續努力， 「希望三通路都均衡發展，每一個通路都有其特色，盼藉此接觸到更 多不同的客戶。」
第二是商品設計，林文惠指出，全球人壽的強項是銷售保障型商品 ，會延續此策略，同時因應高齡化社會，也會規劃高齡保單，尤其資 產傳承是台灣民眾最關注的議題，資產傳承型保單也會是未來的規劃 方向。因應接軌，如投資型保單未來亦會持續推出，分紅保單則還在 研議中，短期沒有推出的計畫。
林文惠談到與全球人壽總經理馬君碩的分工時，強調馬君碩是超資 深且專業的壽險人才，兩人幾乎每天碰面，馬君碩提出策略及營運計 畫，再與林文惠商議，林文惠再提供不同的思路及面向，去完善計畫 或策略，雙方共識後拍板方向，就由馬君碩領導經營團隊去執行。
全球人壽現被歸在本土壽險公司，林文惠認為，如果本土是指老企 業家的經營模式，凡事董事長做決定就必須執行，但全球人壽不是這 樣，很多決策可能是策略委員會看到趨勢提供建議，再由經營團隊擬 定計畫及細節去執行，有一些方針更是經營團隊提出來，再由策略委 員會討論，不是全然單一方向的下達指令，林文惠說：「全球人壽同 時擁有外商的自由度，也有本土的忠實。」
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| 2024/3/25 | 全球人壽保險 公 | 全球人壽30而立 林文惠：下一個30年 走向永續 |
「五合一」的全球人壽今年成立滿30年，全球人壽董事長林文惠接 受本報專訪時表示，全球人壽多年來首重「穩健」經營，同時也極注 意金融「韌性」，並鼓勵全員「創新」，有獨樹一格的公司文化及競 爭力，展望未來，將以「永續」作為下一個30年對台灣社會的承諾。
1994年成立的全球人壽，一開始是荷商AEGON（全球保險），中間 併購美國家庭人壽、全美人壽台灣分公司、安盛國衛在台所有保戶及 相關業務，先是四合一，2008年金融海嘯，掀起外商壽險離台潮，2 009年中瑋一（現改為中瑋德惠）從荷商手中接下全球人壽，也算從 外商轉為本國壽險，2013年3月全球人壽承接國華人壽保戶及業務， 成為「五合一」壽險，2018年資產破兆元，站穩國內第八大壽險公司 地位。
連續十年獲利 資產翻倍
同時，全球人壽一邊整合、一邊調整體質，即便中間經歷疫情等大 環境波動，2014年到2023年依舊連續十年持續獲利，且資產穩定成長 ，這十年幾乎是倍增。
中瑋德惠在15年前、即2009年時接下全球人壽經營權，林文惠回憶 ，因關係企業美孚建設曾幫全球人壽興建大樓，偶然機會在金融海嘯 時得知全球人壽的歐洲母公司AEGON想撤離台灣市場，在評估全球人 壽是一家經營良好、值得存續的壽險公司，且金融海嘯時期資產評價 被低估，認為是投資不可多得好時機，「當時想法很單純，對壽險也 不是很了解，這些年來都是邊做邊學。」
中瑋德惠接手後，全球人壽既有經營團隊幾乎都留任，改變不大， 真正挑戰是2013年正式承接財務出問題被安定基金接管的國華人壽。 林文惠表示，這等於是兩家規模差不多大的壽險公司合併，全球人壽 內部文化當時仍是外商導向、國華是人壽則是全然本土，無論是員工 薪資、企業文化、風格等都有極大的落差。
為了融合全球與國華兩家壽險，林文惠說經營團隊做了三件事，一 是組織改造打造「One Team（同一團隊）全新的全球人壽」，所有主 管一起討論壽險意義與最大價值何在，最後凝聚全球人壽五大核心價 值「誠實正直、彼此尊重、勇於負責、積極創新、卓越精進」，並衍 生企業標語「因為愛，責任在」，使用至今。
二是整併核心系統，國華人壽當時有一套自家開發的資訊系統，全 球人壽也有一套系統，同時1998年∼2001年陸續併購三家外商壽險， 等於一口氣整併五套系統，這項工程耗費四年才完成，剛好遇上金融 數位化浪潮，讓全球人壽能順利發展數位進程。
三是薪資調整，因國華人壽財務弱化已多年，之後又被安定基金接 管，員工已多年薪資凍漲，再加上當年本土壽險薪資普遍比外商壽險 低，在整併時同一部門常見「同工不同酬」的問題，原全球高所得者 ，認為未來恐怕再加薪無望、原國華員工則埋怨同樣付出不同所得， 當時薪資差異幅度可達50％∼60％，在重新訂定績效考核指標，表現 佳的員工依舊可加薪，低所得表現佳者加薪幅度更大，同樣也是四年 到五年才弭平嚴重的薪資差異，原國華員工高達8∼9成都留任。
接軌大挑戰 三招超前部署
完成五合一挑戰，更大的挑戰正在路上，林文惠指出，2026年接軌 保險負債會計IFRS 17及新清償能力ICS指標，全球人壽背負當年老八 家壽險的國華人壽舊有資產，林文惠直言：「這兩年壓力最大」，但 她強調，會盡一切努力達成金管會要求，包含系統建置、商品轉型， 往高價值（CSM）、高保障商品方向邁進。
因應接軌，全球人壽多年前就開始啟動三大策略超前部署。一是主 推保障型商品，2018年啟動商品轉型，保障型商品占比從2018年僅2 8％，到2023年成長到69％，連續六年正成長；二是趁獲利時主動增 提準備金，補強區隔資產的缺口；三是業務員轉型，因全球人壽大部 分業務員是來自原國華的團隊，近年積極啟動傳承、招募新人計畫。
展望2026年蛻變後的全球人壽，林文惠說：「我不追求成為最大的 壽險公司，只希望社會提到全球人壽時，會認為是一家很優質的公司 ，用數位科技，引領出不一樣的競爭力。」
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| 2024/3/22 | 泓辰材料 興 | 泓辰材料「大師對話」 聚焦LMFP磷酸錳鐵鋰電池正極材料 |
電動車及儲能是21世紀綠色經濟發展的兩大主軸，攸關減碳及地球永續，都必須靠電池來驅動，正極材料佔電池成本30%，扮演絕對關鍵的角色。
台科大教授黃炳照、吳溪煌、蘇威年，以及德國知名電池專家馬汀溫特(Chair Prof. Martin Winter)、德國IEK院長Prof. Rüdiger-A. Eichel、德國IEK院士Anna Windmüller等人日前參加泓辰材料（HCM）舉辦的大師對話（Master talk）。黃炳照教授肯定泓辰的磷酸錳鐵鋰（LMFP）是台灣電池產業的亮點，Martin Winter教授認為，泓辰的材料具有特色、領先業界，和多年的粉體設備製造有很大的關係。
台科大教授黃炳照、吳溪煌、蘇威年，以及來自德國的馬汀溫特、IEK院長Prof. Rüdiger-A. Eichel、院士Anna Windmüller等人，參訪泓辰材料工廠並合影。泓辰/提供
會後，學者及專家參觀泓辰的智慧工廠，包括建置中的年產量2,000噸的示範線，以及經濟部委託工研院材化所（ITRI）設立的固態電池中試線。
材料研究是條漫長道路，除了努力，也帶有些許運氣成份，甚至10年未必能磨成一劍。泓辰材料研製噴霧造粒機30多年，具有20多年自動化設備生產經驗；10年前投入LMFP正極材料研發，針對材料特色研發獨具特色的噴霧造粒機及燒結爐等關鍵製程設備，並申請專利，建立後進者門檻，也將正極材料推進到第四代及客製化產品，拉大與競爭者的距離。
泓辰料銷售材料，也提供技術授權或合資設廠等合作方式，依台灣、亞洲或歐美企業等不同合作對象而有多種商業模式。許多歐、美、日電池廠及車廠與泓辰合作，放眼下世代電動車。透過LMFP材料特色，可提高電池安全性、行駛里程數及降低成本，具有無可想像的進步空間。
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| 2024/3/22 | 全球人壽保險 公 | 董座林文惠：全球人壽首要目標 是成為永續企業 |
全球人壽今年創立滿30周年，以「全球30，因愛而在」為30周年主 題，3月20日於台北漢來大飯店盛大舉辦記者會，全球人壽董事長林 文惠出席記者會時表示，全球人壽的首要目標並不在擴大規模，而在 成為真正的永續企業。多年來，全球人壽在穩健經營中持續獲利、榮 獲國內外各大獎項肯定，也在各方面積極升級轉型，包括在AI數位轉 型、業務轉型、商品轉型或淨零轉型，都有亮眼的成績，不但在董事 會轄下設立「永續發展委員會」，更由董事會直接督導「公平待客業 務促進委員會」，一步一步，實現以人為本，利己利他的永續企業願 景。
全球人壽創立滿30周年記者會現場貴賓雲集，包括壽險公會理事長 陳慧遊以及眾多全球人壽合作夥伴共襄盛舉，記者會上全台首播全球 人壽30周年主題廣告，透過全球人壽以及四位傑出ESG女力領袖的實 際作為，傳遞「我們一起讓世界共好」的精神，同時，全球人壽董事 長林文惠及總經理馬君碩更宣布將於今年正式提交SBTi科學基礎目標 承諾書，設定4.2％的營運減碳目標，落實全球人壽從30走向永續的 承諾。
全球人壽總經理馬君碩表示，未來將持續整合「金融」、「科技」 、「服務」、「創新」與「永續」五大元素，朝「Future Branding 」邁進，聚焦於公司營運策略的四大支柱，使企業更具競爭力且符合 社會期望，穩健實現永續企業的願景。
全球人壽30周年主題廣告於今日記者會進行全台首播，本次廣告影 片特別邀請四位ESG領域的傑出女性領袖，包括：社企流創辦人林以 涵、國際棒球裁判劉柏君、石虎醫生陳芸詩以及永續時尚C Jean簡君 嫄，共同傳遞「我們一起讓世界共好」的精神，也彰顯女力在現今社 會不可或缺的重要角色。
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| 2024/3/22 | 富邦產險 公 | 富邦產險 舉辦資安管理研討會 |
全球數位化腳步持續加速，資安科技進步為企業帶來商機與發展， 但新興攻擊手法亦來勢洶洶，讓企業暴露在更難以預測的資安危機中 。為提供國內企業資安風險管理服務，富邦產險引進國際再保險資源 ，結合知名資訊安全顧問，提供企業資安諮詢、資安健檢、資安加固 、資安保險及資安應變等全流程資訊安全解決方案，並於3月21日與 台灣資安主管聯盟合辦「資安風險管理與緊急應變實務研討會」，現 場吸引超過百位上市櫃資安主管參與，台灣資安主管聯盟會長金慶柏 亦蒞臨現場共襄盛舉。
富邦產險資深副總林國鈺表示，近年來Big Data、IoT、Block Ch ain、AI等資訊科技快速發展，提供企業對於未來營運、形象及獲利 的投資及保證。然而，近年來國際發生多起資料外洩、駭客攻擊、網 路勒索等資安事故，又讓企業對投入新科技感到顧慮。如何在動盪的 國際局勢及日新月異的資訊科技浪潮下，持續穩定為公司把關、興利 及創造價值，如何求生存與轉型，都是公司管理階層與資安長或資訊 長需面對的挑戰。
林國鈺呼籲，風險管理最好的方法就是事先防範，面對日益複雜的 資訊需求，以及駭客手法的推陳出新，企業必須要擬定資安應變計畫 ，一旦資安事故發生，即可透過內外部專業服務團隊協助，即時有效 處理駭客入侵事故，確保企業營運盡速恢復至正常狀態。富邦產險身 為客戶的風險管理顧問，將持續創新，提供各項完整的保險保障與客 戶服務，攜手達到永續經營的目標。
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| 2024/3/22 | 新安東京海上產物保險 未 | 網路投保熱 前二月規模攀峰 |
網路投保夯，今年前二個月保費、件數均創新高。據金管會統計， 前二個月保險業網路投保件數達121.81萬件、保費收入達8.36億元， 雙創近五年（有統計以來）新高，主要兩大因素一是民眾對旅平險需 求增加，二是網路投保便利性高，衝高投保件數與保費。
金管會統計顯示，今年1、2月產險、壽險整體網路投保件數達121 .81萬件，年增37％；保費收入達8.36億元，年增率33％，投保熱絡 。產險業最熱銷的險種包括機車保險、旅綜險（含旅遊不便險）、汽 車保險，投保件數分別達24.81萬件、23.37萬件、15.89萬件，都比 去年同期成長。銷售業績最好的是富邦產險、新安東京海上、國泰產 險。
產險熱賣的旅平險、旅平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突 發疾病醫療險，件數達5.38萬件、5.17萬件、4.24萬件，分別較去年 成長27％、29％、100％；壽險銷售最好前三大是台壽、國壽、富壽 。
隨旅遊潮延續，大幅挹注網路投保的保險，統計去年有3成是屬於 旅遊相關需求保險，包括產險業的旅遊不便險、壽險業的旅平險、旅 平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突發疾病醫療險等。
保險局副局長林志憲提醒民眾，若是要透過網路投保保單之前，應 注意四大事項，一是民眾可以透過保險公司或異業建置網站專區、網 頁或行動應用程式（APP）投保平台，隨時瀏覽網路投保的保險商品 說明、保單條款等，充分瞭解保險商品內容後，慎選符合自己需求的 保險商品，以避免投保後因認知不同而衍生爭議。
二是若以網路投保的壽險商品，要保人與被保險人需為同一人，但 以自然人憑證註冊或要保人為7歲以下未成年子女投保旅行平安保險 者，不在此限；三是以網路投保的壽險保單，身故受益人以被保險人 直系血親、配偶或法定繼承人為限；四是若以網路方式投保2年期以 上之人壽保險，要保人仍有「契約撤銷權」，得於收受保單的翌日起 十日內申請契約撤銷。
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| 2024/3/22 | 國泰世紀產物 公 | 網路投保熱 前二月規模攀峰 |
網路投保夯，今年前二個月保費、件數均創新高。據金管會統計， 前二個月保險業網路投保件數達121.81萬件、保費收入達8.36億元， 雙創近五年（有統計以來）新高，主要兩大因素一是民眾對旅平險需 求增加，二是網路投保便利性高，衝高投保件數與保費。
金管會統計顯示，今年1、2月產險、壽險整體網路投保件數達121 .81萬件，年增37％；保費收入達8.36億元，年增率33％，投保熱絡 。產險業最熱銷的險種包括機車保險、旅綜險（含旅遊不便險）、汽 車保險，投保件數分別達24.81萬件、23.37萬件、15.89萬件，都比 去年同期成長。銷售業績最好的是富邦產險、新安東京海上、國泰產 險。
產險熱賣的旅平險、旅平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突 發疾病醫療險，件數達5.38萬件、5.17萬件、4.24萬件，分別較去年 成長27％、29％、100％；壽險銷售最好前三大是台壽、國壽、富壽 。
隨旅遊潮延續，大幅挹注網路投保的保險，統計去年有3成是屬於 旅遊相關需求保險，包括產險業的旅遊不便險、壽險業的旅平險、旅 平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突發疾病醫療險等。
保險局副局長林志憲提醒民眾，若是要透過網路投保保單之前，應 注意四大事項，一是民眾可以透過保險公司或異業建置網站專區、網 頁或行動應用程式（APP）投保平台，隨時瀏覽網路投保的保險商品 說明、保單條款等，充分瞭解保險商品內容後，慎選符合自己需求的 保險商品，以避免投保後因認知不同而衍生爭議。
二是若以網路投保的壽險商品，要保人與被保險人需為同一人，但 以自然人憑證註冊或要保人為7歲以下未成年子女投保旅行平安保險 者，不在此限；三是以網路投保的壽險保單，身故受益人以被保險人 直系血親、配偶或法定繼承人為限；四是若以網路方式投保2年期以 上之人壽保險，要保人仍有「契約撤銷權」，得於收受保單的翌日起 十日內申請契約撤銷。
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| 2024/3/22 | 富邦產險 公 | 網路投保熱 前二月規模攀峰 |
網路投保夯，今年前二個月保費、件數均創新高。據金管會統計， 前二個月保險業網路投保件數達121.81萬件、保費收入達8.36億元， 雙創近五年（有統計以來）新高，主要兩大因素一是民眾對旅平險需 求增加，二是網路投保便利性高，衝高投保件數與保費。
金管會統計顯示，今年1、2月產險、壽險整體網路投保件數達121 .81萬件，年增37％；保費收入達8.36億元，年增率33％，投保熱絡 。產險業最熱銷的險種包括機車保險、旅綜險（含旅遊不便險）、汽 車保險，投保件數分別達24.81萬件、23.37萬件、15.89萬件，都比 去年同期成長。銷售業績最好的是富邦產險、新安東京海上、國泰產 險。
產險熱賣的旅平險、旅平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突 發疾病醫療險，件數達5.38萬件、5.17萬件、4.24萬件，分別較去年 成長27％、29％、100％；壽險銷售最好前三大是台壽、國壽、富壽 。
隨旅遊潮延續，大幅挹注網路投保的保險，統計去年有3成是屬於 旅遊相關需求保險，包括產險業的旅遊不便險、壽險業的旅平險、旅 平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突發疾病醫療險等。
保險局副局長林志憲提醒民眾，若是要透過網路投保保單之前，應 注意四大事項，一是民眾可以透過保險公司或異業建置網站專區、網 頁或行動應用程式（APP）投保平台，隨時瀏覽網路投保的保險商品 說明、保單條款等，充分瞭解保險商品內容後，慎選符合自己需求的 保險商品，以避免投保後因認知不同而衍生爭議。
二是若以網路投保的壽險商品，要保人與被保險人需為同一人，但 以自然人憑證註冊或要保人為7歲以下未成年子女投保旅行平安保險 者，不在此限；三是以網路投保的壽險保單，身故受益人以被保險人 直系血親、配偶或法定繼承人為限；四是若以網路方式投保2年期以 上之人壽保險，要保人仍有「契約撤銷權」，得於收受保單的翌日起 十日內申請契約撤銷。
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| 2024/3/22 | 台灣銀行 公 | 金價新高 投行續看多 |
美國聯準會放鴿激勵，國際金市21日飆破每盎司2,200美元，再度 創下歷史新高。臺銀指出，除利率之外，國際金價還有印度央行未來 採購黃金將享有免稅優惠的看多因素，同時多家投行預期黃金將有更 高價位。
臺銀指出，於FOMC會議之前，投資人靜待其會後聲明是否釋出更多 關於降息的訊息，市場觀望氣氛濃厚，20日雪梨金市一度下跌至2,1 49.4美元。歐美時段，受德國公布2月PPI不如預期，及英國公布2月 PPI及CPI數據呈現下滑，市場對英國降息預期升溫，帶動歐元及英鎊 相繼走弱，美元指數上漲突破104.1，拖累金價下跌至2,149.4美元。 隨後，歐洲央行行長拉加德表示，可望於6月調降關鍵利率，此為其 迄今發表降息的最強烈暗示，歐元兌美元轉強，激勵金價上漲至2,1 64美元。
稍晚聯準會宣布維持利率不變，主席鮑爾談話偏向鴿派，美元指數 大幅拉回，激勵金價上漲至2,188美元，雪梨金市單日上漲28.73美元 ，漲幅1.33％。直至台灣時間21日早上，國際金價不斷飆高，一度突 破2,200美元，再創新高。
臺銀表示，金價還有印度政府宣布該國央行未來採購黃金將享有免 稅的優惠，以及多家投行調高未來預期金價的看多因素。例如摩根大 通分析師認為如果通膨和就業數據持續放緩，確認聯準會將會降息， 市場可能會出現較大的反應，帶動金價在今年有望漲至2,500美元。
澳盛銀行（ANZ）分析師認為，預計聯準會可能於7月降息，投資需 求應會成為下半年金價的驅動因素，並將年底目標價由2,200美元上 調至2,300美元。
一銀分析，近年陸股及不動產表現疲弱，加以烏俄戰事持續升溫， 推升避險需求，有利於支撐金價走勢；雖然市場預期聯準會仍將於今 年啟動降息循環，但近期美國經濟數據表現強勁，也許促使Fed對降 息決策更加審慎，儘管歐洲央行預計於夏季降息，然歐洲經濟相較美 國明顯趨弱，或壓抑歐元兌美元匯價，進而不利於金價表現，預估短 期金價將於2,000美元∼2,200美元區間呈震盪偏弱格局。
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| 2024/3/22 | 富邦人壽 公 | 網路投保熱 前二月規模攀峰 |
網路投保夯，今年前二個月保費、件數均創新高。據金管會統計， 前二個月保險業網路投保件數達121.81萬件、保費收入達8.36億元， 雙創近五年（有統計以來）新高，主要兩大因素一是民眾對旅平險需 求增加，二是網路投保便利性高，衝高投保件數與保費。
金管會統計顯示，今年1、2月產險、壽險整體網路投保件數達121 .81萬件，年增37％；保費收入達8.36億元，年增率33％，投保熱絡 。產險業最熱銷的險種包括機車保險、旅綜險（含旅遊不便險）、汽 車保險，投保件數分別達24.81萬件、23.37萬件、15.89萬件，都比 去年同期成長。銷售業績最好的是富邦產險、新安東京海上、國泰產 險。
產險熱賣的旅平險、旅平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突 發疾病醫療險，件數達5.38萬件、5.17萬件、4.24萬件，分別較去年 成長27％、29％、100％；壽險銷售最好前三大是台壽、國壽、富壽 。
隨旅遊潮延續，大幅挹注網路投保的保險，統計去年有3成是屬於 旅遊相關需求保險，包括產險業的旅遊不便險、壽險業的旅平險、旅 平險附加實支實付型傷害醫療保險、海外突發疾病醫療險等。
保險局副局長林志憲提醒民眾，若是要透過網路投保保單之前，應 注意四大事項，一是民眾可以透過保險公司或異業建置網站專區、網 頁或行動應用程式（APP）投保平台，隨時瀏覽網路投保的保險商品 說明、保單條款等，充分瞭解保險商品內容後，慎選符合自己需求的 保險商品，以避免投保後因認知不同而衍生爭議。
二是若以網路投保的壽險商品，要保人與被保險人需為同一人，但 以自然人憑證註冊或要保人為7歲以下未成年子女投保旅行平安保險 者，不在此限；三是以網路投保的壽險保單，身故受益人以被保險人 直系血親、配偶或法定繼承人為限；四是若以網路方式投保2年期以 上之人壽保險，要保人仍有「契約撤銷權」，得於收受保單的翌日起 十日內申請契約撤銷。
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| 2024/3/22 | 聯博投信 未 | AI題材外擴 醫療、農業成新寵 |
人工智慧（AI）題材不斷，帶動美國那斯達克、S ＆ P 500與費城 半導體指數創新高，法人表示，AI應用廣，相關題材將持續外擴，除 了美股七雄，應用到AI的族群如醫療、農業、工業等股價有機會在未 來持續反映利多。
富達國際亞太區股票投資主管Marty Dropkin表示，AI企業受惠於 具吸引力的產業前景，加上實質獲利增長，支持股價持續向上，而股 價增長同時加強市場對科技股基本面的信心。愈來愈多科技巨頭正計 劃加大AI方面投資，使其他科技企業更不敢鬆懈。
人工智慧硬體和半導體等AI關鍵零組件市場僅由少數一兩家供應商 主導，意味這些企業擁有議價能力，而AI零組件的供不應求，導致各 界爭相搶購，亦帶動需求進一步擴大。但AI發展初期難以看清此產業 長線發展，比照互聯網發展時代，科技網路股是當時熱門股，隨著互 聯網科技日趨成熟，部分企業脫穎而出，同時有更多企業失敗告終， 預期備受追捧的AI概念股也將有類似趨勢發展。
聯博投信股票資深投資策略師蘇智蘋指出，隨今年AI可望加速普及 到其他產業，建議從美股七雄以外尋找具成長潛力的投資機會。除了 軟體、半導體與設備等科技產業的AI程度最高，醫療保健服務、休閒 產業、工具機等過往較不會跟AI作高度聯結相關的產業，多數產業也 強調AI應用。
今年可望看到AI加速普及到各產業，現在該將投資目光轉向美股七 雄以外的個股。就基本面而言，美股七雄的每季EPS成長率預估值可 能從今年第一季的34％，下滑到今年第四季的18％；而S ＆ P 500指 數其他493家每季EPS預估成長率，則可望從今年第一季的負1％，預 估今年第四季可上揚至21％。
雖然美股現在不便宜，但美股產業結構已不可同日而語，看待美股 表現的邏輯需要調整，科技創新與醫療創新將成為下一波值得投資人 關注的重點。AI技術提供者已展現強勁的盈餘成長與股價表現，預期 接下來會由AI應用者接棒演出，可透過AI創造獲利的公司是未來市場 關注所在，也是盤面新焦點。
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| 2024/3/22 | 安聯投信 未 | 資金活水湧入 台股基金長線甜 |
美國聯準會（Fed）放鴿，激勵美股攻高，帶動台股大漲站上2萬點 ，投信法人認為，台股多頭格局不變，近日成交量皆逾4,500億元之 上，顯示資金相當充沛，台股基金水漲船高，後市績效好表現可期。
日盛投信台股投資研究團隊表示，台灣1月外銷訂單強勁反彈，經 過連三月疲軟後，訂單年增1.9％，高於市場預期的-3.9％，由出口 訂單來看台灣製造業將在今年進入上升周期，且1月景氣分數上升至 27分，為前年8月以來首度回歸綠燈，景氣基本面趨近堅實。
預估今年台股企業獲利可望自3.4兆估值上修至3.5兆，產業基本面 強勁。美系CSP業者積極建置資料中心，資本支出展望正向，帶動高 階伺服器需求，預估今年高階伺服器出貨量38.5萬台，年增率為150 ％，AI引領趨勢，台廠供應鏈雨露均霑。現階段AI股仍有消息面利多 ，在基本面良好且資金動能強勁下，建議透過台股主動式基金、採單 筆分批或定時定額策略，長線布局台股。
安聯投信台股團隊指出，各家AI將陸續釋出新品與產業看法，新舊 產品交替可能影響短期出貨表現，現階段市場氛圍，可能比較像是進 入等待更多明朗訊息的空窗期。目前到第二季初，可能處在一方面等 待產業面更多消息，一方面消化評價面被推高，及近期盤面資金風格 短暫轉換，還有聯準會步調預期反覆修正。
台新臺灣永續高息中小型ETF基金經理人黃鈺民分析，台股後市留 意兩大變數，一是聯準會表明不急著降息，需留意流動性降低為市場 帶來的波動；二是台股逐步進入財報季檢視，留意股價過熱造成拉回 風險。整體來看，台股上市櫃企業獲利重回成長，基本面依舊正向看 待，中長期行情持續看好，逢低分批布局。
在股市面臨回檔格局時，大型股容易成為外資的提款機，反觀中小 型股股權較為集中、籌碼較穩，故投資部位加入中小型股，將有助於 降低波動度，建議優先布局台股高息中小股ETF，一次掌握中小股的 爆發力行情。
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| 2024/3/22 | 日盛投信 未 | 資金活水湧入 台股基金長線甜 |
美國聯準會（Fed）放鴿，激勵美股攻高，帶動台股大漲站上2萬點 ，投信法人認為，台股多頭格局不變，近日成交量皆逾4,500億元之 上，顯示資金相當充沛，台股基金水漲船高，後市績效好表現可期。
日盛投信台股投資研究團隊表示，台灣1月外銷訂單強勁反彈，經 過連三月疲軟後，訂單年增1.9％，高於市場預期的-3.9％，由出口 訂單來看台灣製造業將在今年進入上升周期，且1月景氣分數上升至 27分，為前年8月以來首度回歸綠燈，景氣基本面趨近堅實。
預估今年台股企業獲利可望自3.4兆估值上修至3.5兆，產業基本面 強勁。美系CSP業者積極建置資料中心，資本支出展望正向，帶動高 階伺服器需求，預估今年高階伺服器出貨量38.5萬台，年增率為150 ％，AI引領趨勢，台廠供應鏈雨露均霑。現階段AI股仍有消息面利多 ，在基本面良好且資金動能強勁下，建議透過台股主動式基金、採單 筆分批或定時定額策略，長線布局台股。
安聯投信台股團隊指出，各家AI將陸續釋出新品與產業看法，新舊 產品交替可能影響短期出貨表現，現階段市場氛圍，可能比較像是進 入等待更多明朗訊息的空窗期。目前到第二季初，可能處在一方面等 待產業面更多消息，一方面消化評價面被推高，及近期盤面資金風格 短暫轉換，還有聯準會步調預期反覆修正。
台新臺灣永續高息中小型ETF基金經理人黃鈺民分析，台股後市留 意兩大變數，一是聯準會表明不急著降息，需留意流動性降低為市場 帶來的波動；二是台股逐步進入財報季檢視，留意股價過熱造成拉回 風險。整體來看，台股上市櫃企業獲利重回成長，基本面依舊正向看 待，中長期行情持續看好，逢低分批布局。
在股市面臨回檔格局時，大型股容易成為外資的提款機，反觀中小 型股股權較為集中、籌碼較穩，故投資部位加入中小型股，將有助於 降低波動度，建議優先布局台股高息中小股ETF，一次掌握中小股的 爆發力行情。
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| 2024/3/22 | 永豐投信 公 | 兩會後釋利多 陸股ETF機會來了 |
大陸兩會定調政策重點發展「新質生產力」後，市場預期大陸後續 經濟應趨穩，近一個月陸股氣勢如虹，連帶反映在投信發行的陸股E TF亦有好表現，統計九檔市值型表現最好的近月上漲8.65％，其他也 至少有3％以上漲幅。
永豐投信投研團隊指出，從兩會談話觀察，今年大陸主要目標定調 國內生產總值增長5％、城鎮新增就業1,200萬人以上、居民消費價格 漲幅約3％、糧食產量1.3兆斤以上與單位與單位國內生產總值耗能降 低2.5％。十大工作重點包含財政政策持續加力、擴大內需、新質生 產力、增強資本市場內在穩定性、優化房地產政策等措施，顯示政府 積極作多的態度。
永豐中國科技50經理人林永祥表示，雖然過去一年多以來，受到美 國相關高階晶片、設備等禁令圍堵，限制了大陸半導體發展，這也促 使目光轉向中低階傳統晶片，推升中低階晶片在市場的占有率，且同 步發展尖端晶片技術，研判在靠著國家支持、廣大內需市場的推動下 ，受到美國晶片圍堵的影響可能逐漸減少。
此外，在電動車、太陽能及車用電池產業也占有一定的地位，研判 科技後市展望將不容小覷。
投信法人認為，兩會定調政策重點發展「新質生產力」，推進八大 新興產業以及九大未來產業，遍及AI、新能源、新儲能、電動車等科 創熱門領域，並首次在工作報告中強調鋰電池、新儲能等商品重要性 ，因此在新質生產力相關產業受到資金追捧，令有鋰業、新能源車、 科創產業大量集中的深証相關指數表現最佳。
群益深証中小100ETF經理人張菁惠分析，陸股在總體經濟下底有撐 、貨幣政策傾向寬鬆、證券監管加強改革三大環境支持下仍有表現空 間，個股產業可留意政策支持發展的八大新興、九大未來產業中與國 際趨勢接軌的新能源、AI、新儲能與電動車等潛力產業。
觀察近期陸股發現，科創、深中小100等新興產業密集板塊表現均 優於權值指數與大盤，顯見在主要發展政策支撐下資金更加青睞新興 重點產業，投資人可多加留意相關後市發展。
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| 2024/3/22 | 元富期貨 未 | 台指期 外資轉為淨多單 |
台股21日開高走揚，在電子權值股領軍下，推升加權指數上攻並朝 20,200點叩關，終場勁揚414點收20,199點，台指期上漲431點收20, 264點，期現貨轉正價差64.91點；電子期正價差4.35點、金融期為正 價差5.64點。
在台指期淨部位方面，三大法人淨多單增加9,015口，使留倉部位 轉為淨多單2,840口，其中外資多單加碼且空單減碼，淨多單增加8, 920口，使留倉部位轉為淨多單4,132口；十大交易人中的特定法人全 月台指期淨多單增加4,505口，使留倉部位轉為淨多單499口。
選擇權未平倉量部分，買權未平倉最大量集中在20,800點，賣權未 平倉最大量集中在19,000點。全月未平倉比（put/call ratio）由1 .26升至1.56。期交所臺指期選擇權VIX指數上漲0.95至14.97，整體 選擇權籌碼面中性。
永豐期貨表示，美聯準會（Fed）如預期將聯邦基金利率維持在5. 25％∼5.50％不變，並強化今年有望降息3次的期待，加上美光公布 財報亮眼，激勵美股四大指數漲勢再起，道瓊、那指、標普500指數 更共創歷史收盤新高。
而台股部分，AI族群強勢表態，台積電、鴻海漲幅超過3％以上， 廣達、日月光投控、台達電等也紛紛走揚，強勢族群包含重電、記憶 體、金融等，也獲買盤挹注。整體來看，由於Fed利率決議出爐，使 得短期不確定因素解除，美股跳漲帶動台股以長紅K棒擺脫整理區間 ，一舉突破2萬點整數關卡，在多頭架構維持不變之下，料指數有望 延續高檔強勢格局。
元富期貨指出，雖然Fed並未全面轉鴿，但確實比最近市場擔憂的 還要偏鴿派，在最大的不確定性消除之後，帶動全球股市齊漲，加上 目前內資資金動能仍強，盤面類股健康輪漲，有利於台指後續站穩2 萬點大關。
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| 2024/3/22 | 永豐期貨 未 | 台指期 外資轉為淨多單 |
台股21日開高走揚，在電子權值股領軍下，推升加權指數上攻並朝 20,200點叩關，終場勁揚414點收20,199點，台指期上漲431點收20, 264點，期現貨轉正價差64.91點；電子期正價差4.35點、金融期為正 價差5.64點。
在台指期淨部位方面，三大法人淨多單增加9,015口，使留倉部位 轉為淨多單2,840口，其中外資多單加碼且空單減碼，淨多單增加8, 920口，使留倉部位轉為淨多單4,132口；十大交易人中的特定法人全 月台指期淨多單增加4,505口，使留倉部位轉為淨多單499口。
選擇權未平倉量部分，買權未平倉最大量集中在20,800點，賣權未 平倉最大量集中在19,000點。全月未平倉比（put/call ratio）由1 .26升至1.56。期交所臺指期選擇權VIX指數上漲0.95至14.97，整體 選擇權籌碼面中性。
永豐期貨表示，美聯準會（Fed）如預期將聯邦基金利率維持在5. 25％∼5.50％不變，並強化今年有望降息3次的期待，加上美光公布 財報亮眼，激勵美股四大指數漲勢再起，道瓊、那指、標普500指數 更共創歷史收盤新高。
而台股部分，AI族群強勢表態，台積電、鴻海漲幅超過3％以上， 廣達、日月光投控、台達電等也紛紛走揚，強勢族群包含重電、記憶 體、金融等，也獲買盤挹注。整體來看，由於Fed利率決議出爐，使 得短期不確定因素解除，美股跳漲帶動台股以長紅K棒擺脫整理區間 ，一舉突破2萬點整數關卡，在多頭架構維持不變之下，料指數有望 延續高檔強勢格局。
元富期貨指出，雖然Fed並未全面轉鴿，但確實比最近市場擔憂的 還要偏鴿派，在最大的不確定性消除之後，帶動全球股市齊漲，加上 目前內資資金動能仍強，盤面類股健康輪漲，有利於台指後續站穩2 萬點大關。
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| 2024/3/22 | 築間-新 興 | 築間配息9.5元 餐飲股雙冠王 |
築間餐飲集團（7723）受惠超速展店與全品牌每日營業17小時，加 上報復性消費助攻，推升去年合併營收達57.63億元、年增32.69％， 稅後純益3.55億元、年增30.52％，營收、獲利雙創歷史新高，EPS為 8.61元。董事會通過2023下半年擬配發現金股息6元，加計已配發的 上半年股息3.5元，合計全年配息9.5元，配發率高達110.34％，以2 1日收盤參考價139元計，殖利率達6.83％，股息配發率與殖利率均為 觀光餐飲股之冠。
展望2024年，築間表示，持續於台灣北、中、南餐飲一級戰區打造 集團「品牌聚落」，創造聚客效益，帶動業績成長。同時築間將持續 積極拓展海外市場，除1月已於香港銅鑼灣開出「築間酸菜魚」，預 計再推動兩大品牌進軍香港，「築間幸福鍋物」亦籌備下半年於日本 大阪開設。此外，築間將強化類直營加盟模式，以推升台灣展店家數 。
築間集團全品牌的營業時間從上午11時至隔日凌晨4時，以連續營 業17個小時不間斷的營業模式，創造市場差異性，截至目前旗下已有 9大自有品牌，全台總店數174家。
築間自結今年2月合併營收4.98億元、年增10.27％，累計前二月合 併營收10億元、年增2.52％，單月與累計營收均創同期新高。
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