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新政府指派事業單位高層人事，不再沿用過去民進黨政府由府院

高層下令的決策模式，將回歸專業，由部會首長提報人選，包括

中鋼、台糖董座都可能傾向內升。

除此之外，在第一波內閣首長及第二波政務副首長中，未入閣的

優秀人才，也被列入這波事業單位考慮人選，包括前財政部長許

嘉棟、前經建會副主委薛琦及前兆豐銀行董事長蔡友才等人。

過去民進黨政府對於政府主導的公股事業高層人事案，大部分都

是由府院高層指派人選，交由各部會首長辦理的「由上而下」模

式，新政府將改變作法，回歸專業。

決策官員昨（1）日強調，馬英九總統、行政院長劉兆玄尊重憲政

體制，絕對尊重各部會首長的用人權，馬總統或劉兆玄的家人，

更不會介入國營事業或公營行庫的人事安排。因此，將由經濟部

長尹啟銘、財政部長李述德等部會首長覓才後，報行政院核定。

據了解，最近行政院高層對於外傳的事業單位人事案，對內或對

外紛紛表態是由部會首長決定，不願捲入的態度。一位部會高層

說，公股事業董事長、總經理人事，原本就是由主管部會提報人

選由行政院核定，這才是回歸正軌。

據透露，在尹啟銘宣示未來財團法人及國營事業回歸專業人士出

任的前提下，包括中鋼、台糖董座都可能傾向內升。

目前經濟部所屬的國營事業，台糖董事長葉國興已經請辭，經濟

部核定由副總經理陳清彬暫代董事長，不排除真除。

有關人士指出，新政府對事業單位第一批的人事，相當重視，除

回歸專業外，最好是社會形象佳、足以孚眾望的重量級人選。例

如有人推薦，曾任財政部長、央行副總裁的許嘉棟，若能接掌台

灣金控兼台銀董事長，最符合這項條件。

新政府上任後掀起第三波人事公股事業高層人事大搬風，本周將

陸續展開徵詢，下周股東會後人選就會逐步浮上檯面。連同相關

周邊單位合計，高層可能異動的單位已達20多家。

行政院決策官員昨（1）日透露公股行事業董座覓才的基本原則

才德兼備，並須一改過去八年扁政府政治酬庸作法，將回歸專業

考量，重要的國營事業，尤其是公股行庫一定要專業掛帥。

<摘錄經濟A2版>