未上市  

　　群益投信成立滿20周年，董事長陳欽源昨（15）日指出，群益投信會持續投入培育海內外研究人才，雖然投入資源很辛苦，但不能不做。

　　陳欽源昨日在「群益二十有成、再創卓越」20周年記者會上指出，台灣不論是電子業或金融業都是代工，沒有附加價值。但金融業的人才培養不能等，即使「動搖國本」，花的時間多，也必須自己來培育人才。

　　群益投信成立在1995年10月15日，陳欽源說，在1996年2月發行第一檔群益中小型股基金時，剛好碰到台海危機，中共試射飛彈，募集過程艱困，幸好公司創辦人陳田文及主要股東鼎力支持，最後還能募到42億元，他永遠記得這段艱辛的創業歷程，也常勉勵同仁不要忘記。

　　群益投信總經理賴政昇指出，大家想到群益投信，就想到是台股基金的專家，像群益馬拉松基金是國內唯一一檔淨值曾超過100元的台股基金。不過，群益投信從2006年開始耕耘海外市場，近十年來也繳出不錯的成績單。

　　賴政昇表示，群益投信已有24檔海外基金，在本土投信中海外基金規模排第一名，像是大中華、東協、印度等基金績效優於國內投信發行的海外基金，也不輸給同型境外基金。

　　群益投信目前的基金規模達1,400億元，在國內投信中排第二名，基金規模已連續15年突破1,000億元，是投信業唯一的一家。另外，群益投信基金總規模連續12年排前三大，其中2001、2008、2011年底都是第一名。就獲利來說，公司已連續十年稅後淨利達4億元以上，名列投信獲利前五大。

　　陳欽源從1998年擔任群益投信董事長至今，先前曾擔任中華投信副總經理、富達投顧總經理，在基金業已有30多年的豐富經驗，是從產業研究轉到基金經理人的第一代，非常清楚如何建構投研團隊、如何培養投資人才，也深刻了解持續維持投資績效的難度。

　　陳欽源強調，這20年來，群益投信最感到欣慰的，除了持續保持好的產品績效、培育海內外研究人才之外，大概就是平安度過2005年的結構債事件，以及1997年與2008年的兩次金融危機。

　　陳欽源指出，群益投信不會滿足現在的成績，會朝向全方位資產管理公司的目標邁進，做到提供投資人從出生到退休，每個人生階段都有群益投信的陪伴，也讓一群人能持續受益。<摘錄經濟>