未上市  

　　集保結算所因應金融科技（FinTech）時代來臨及應金融數位化潮流，今年啟動近10年最大規模的「跨界獵才計畫」，並把目標主要鎖定電子商務應用發展、數位科技資訊、系統管理工程及資訊安全管理等金融科技人才，期望透過系統性培訓計畫培養金融科技菁英管理人才，全力打造「集保數位金融環境」。

　　集保結算所董事長林修銘表示，全球金融業已奏起數位革命進行曲，科技與網路顛覆既有的商業模式，金融與科技的結合，不僅帶來一波新興的創業機會，也讓傳統金融業開始重新思考金融的未來，集保數位金融發展的歷程包括3個階段，首先集保設立初期的1.0時代，接下來是保管全面無實體的集保2.0時代，現在邁入3.0時代，應用新型態的數位技術，整合實體及虛擬通路，提供更便捷的創新服務。

　　為達成集保3.0的目標，將從實體及虛擬兩路並進，在實體通路方面，以配合客戶提供投資人雲端服務為目標，集保與證券商公會及多家證券商就計畫於今年推出的手機存摺、免臨櫃申請帳簿劃撥業務、提供證券商直通式STP資訊通知機制，及明年後推出的自動化核帳、雲端儲存及大數據資料等數位化服務進行意見交流；在虛擬通路部分，則思考採B-C的方式，由集保直接提供投資人數位化及行動化的雲端服務為目標。

　　集保因應數位化時代下的「社群媒體」、「行動裝置」、「大數據」及「雲端」的四大發展趨勢，利用APP或社群網路等工具提供服務，有以下具體的成果：運用雲端科技技術，成功開發出「股東e票通」、「i-Stock Museum行動學堂」等 APP，「股東e票通」APP更是全世界第一個以智慧型手機或平板電腦等行動裝置為投票介面之「股東e票通APP」電子投票系統，開創國內股東會電子投票新的里程碑，首年使用率即占一般股東電子投票比率16％。

　　林修銘指出，今年初完成組織大改造，特別在業務以及資訊部門各成立數位金融專責單位，就是為了要打造「集保數位金融環境」，展現集保全力發展金融科技決心。

　　即日起至4月27日開放網路報名，5月7日進行筆試測驗。

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