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11個人、13團體獲金彝獎殊榮

代表證券與期貨業界最高榮譽，第14屆中華民國證券期貨金彝獎昨（13）日舉行頒獎典禮，主辦單位邀請行政院副院長施俊吉、金管會主委顧立雄、總統府資政吳榮義，為11位個人獎與13個團體獎企業頒發獎座。
　　本屆「金彝獎選拔委員會」由證券暨期貨周邊單位首長組成，臺灣證券交易所董事長許璋瑤任選拔委員會主委，邀聘學者專家及財經專家共15位組評審委員會，總統府資政吳榮義為評審委員會主委，以及政治大學法律系教授林國全、台灣金融服務業聯合總會秘書長吳當傑為評委召集人，經書面審查、初審、複審面試及決審聯席會議四道關卡後決定當選名單。
　　今年團體新增3獎項
　　本屆金彝獎設有10個獎項，除承襲上屆個人獎項，團體獎新增傑出資產管理獎、傑出人才培育獎及傑出社會責任獎等3項，而原有的傑出金融創新獎、傑出風險管理獎，評審指標也納入金融科技創新與法令遵循，讓金彝獎具有與時俱進的精神。
　　行政院副院長施俊吉指出，2017年全球經濟與貿易活動增溫，政府推出優化稅制、投資台灣、前瞻計畫、公務員加薪、5＋2產業創新等多項經濟措施，期望帶動民間消費與企業投資，證券市場作為經濟櫥窗，今年成績多有進步，期許相關從業人員將不論市場表現都應盡職本分，共同為市場活絡與專業服務盡心力。
　　證交所董事長許璋瑤提到，今年台股成交值明顯成長，全體證券業去年獲利僅194億元，但今年前11月則達361億元，全年將有機會超越 400億元，提醒從業人員珍惜這轉趨興旺的市場體質，尤其金融業與民眾生活、資金籌措、企業營運習習相關，在400家企業、7萬名從業人員中，能獲得選拔的得獎者相當不容易，期許將來能持續致力於為金融業努力與付出。
　　優質人才是致勝關鍵
　　金管會主委顧立雄表示，優質的人才是金融業各項願景得以實踐的致勝關鍵，在全台灣各角落都有努力且默默耕耘的高素質金融從業人員，金彝獎是為樹立後進學習楷模，自民國85年開辦至今，累計遴選出195位證券、期貨及投信投顧業界傑出人才及30家傑出團體，得獎者經過嚴格評選後脫穎而出，堪稱業界標竿典範，金管會不僅監督管理，更為重視優秀人才的培育，以為健全市場發展而努力。
　　總統府資政吳榮義則提到，本屆獲獎名單中，皆為民營證券、期貨與投信業者，期勉公股行庫也有爭取獲獎的決心，因而也建議金管會能對獲獎企業給予適當的加分與勉勵，持續彰顯金融市場的活力與專業。
　　本屆個人獎獲獎的有「傑出證券人才獎」富邦證券吳春敏、國泰證券黃敬堯與凱基證券楊宗威；「傑出期貨人才獎」群益期貨毛振華及元大期貨高毅瑞；「傑出投信投顧人才獎」富邦投信廖崇文；「傑出市場服務人才獎」臺灣期貨交易所楊朝舜、臺灣集中保管結算所蕭元華、臺灣證券交易所簡立忠；「傑出企業領導人才獎」聯博投信翁振國與元大證券陳麒漳。
　　團體獎則為「傑出金融創新獎」元大期貨、元大證券、元大投信、元富證券、基富通及富邦投信；「傑出風險管理獎」元大期貨；「傑出資產管理獎」元大投信、國泰投信與聯博投信；「傑出人才培育獎」元大證券、國泰證券；及「傑出社會責任獎」由國泰投信獲得。<摘錄工商>

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