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公股銀下半年徵才將招募700人

　　畢業季即將來臨，社會新鮮人捧「金」飯碗，現在正是時候，包括土地銀行、臺灣銀行與台灣企銀等公股行庫，下半年均有大舉徵才計畫，合計徵才逾700人，由於公股銀行待遇佳、工作穩定，預計將吸引大批新鮮人報考。
　　按照過往經驗，每逢公股銀行招考都搶破頭，除新鮮人積極應考外，不少民營銀行現任行員也將公股行庫列為跳槽首選，積極報考，由於公股行庫年終獎金多半有4個月以上，不用配合銀行衝刺各項業務，壓力較少，因此往往會吸引同業前往報考。
　　土地銀行近日公布，今年下半年將招考五職等一般金融人員205名，工作地區為苗栗以北縣市；按往年經驗，土銀預計會在暑假結束前後舉行招考。
　　土銀此次招募的五職等一般金融人員，須具備專科以上學歷，同時也非常注重英語程度，報考者至少應具備全民英檢（GEPT）初級以上，或多益（TOEIC）350+以上，托福（TOEFL）網路29+以上等英語程度，以及具備信託業務人員等專業證照。筆試科目除了基本的國文及英文外，還包括會計學、貨幣銀行學、票據法概要等綜合科目。
　　今年大舉徵才的台企銀，上半年已先先招募300名行員，下半年還會有300名徵才需求，全年共600人左右。
　　國銀龍頭臺灣銀行預計在9月招考行員，臺銀主管透露，此次將招募28類人才，員額高達222人。
　　公股銀行求才若渴，國銀龍頭臺灣金控近期推動年輕優秀行員培訓計畫(Young Management Development Program) ，獲得同仁熱烈迴響，首期遴選人數將擴充至100名，以培訓具備穩健、前瞻、國際觀、團結合作及創新敏捷等特質等優秀幹部。
　　至於大型公股行庫合庫銀行上半年甫招募208名行員，下半年暫時沒有招募的計畫。<摘錄經濟>

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