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南山人壽．在地幸福產學合作提升就業力

　　南山人壽長期深耕台中多年，以企業力量協助在地發展與繁榮，積極打造地標性活力建築，和參與城巿大型活動，並透過與大專院校合作，培育在地青年就業力，鼓勵留在家鄉圓夢，促進台中的就業率。
　　南山人壽近年來持續在台中加碼不動產投資，參與具前瞻性與創意的開發案，協助城市與經濟發展。從勤美誠品綠園道大樓、陽光廣場和勝利廣場、位在八期捷運新生活圈、坐擁交通優勢的文心廣場，南山人壽期望透過企業投資，串連商場周邊人潮，創造都市發展新軸線，為台中市挹注新能量，帶動城巿經濟繁榮。
　　同時，也藉由舉辦大型活動提升台中的城巿競爭力，例如：去年將城巿經濟論壇移師台中舉行，藉由邀請產官學界領袖對談，透過不同觀點的激盪啟發，為台中擘畫未來發展新願景。此外，今年10月再與巿府攜手宣傳台中花都藝術季，都是希望更進一步開創台中的產業活力與發展。
　　南山人壽目前在中部地區有90個服務據點，業務員人數超過8,000人，業務夥伴們盡力為台中培育人才與增加就業機會。
　　以文盛通訊處經理詹春盛為例，他帶領通訊處夥伴深耕校園，結合公司資源如：提供獎學金、參與就業博覽會、舉辦企業參訪及推動實習等，讓學生儲備未來就業力，已經與朝陽科技大學合作校園實習長達十年，今年新增亞洲、逢甲、嶺東、僑光等大學，暑假實習35名學生中，有20位留在南山人壽工作。
　　不僅如此，也持續增員社會新鮮人。像文建通訊處因成立較早，發現許多客戶的子女，都已進入社會工作，於是鎖定客戶第二代進行增員，藉由南山專業的教育訓練，協助考取證照，留在台中工作。南山人壽文建通訊處總監吳睿彬表示，已有60多位客戶的第二代進入通訊處服務。期許讓在地台中人留在家鄉圓夢，與南山一起為台中創造更多幸福。<摘錄經濟>

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