未上市  

　　工具機M-Team聯盟新任會長、也是台灣麗馳科技董事長胡偉華，射出「三箭」：擴大規模、品牌行銷、社群分享。據了解，已有工具機大廠向M-Team聯盟招手，M-Team聯盟經決議，設定入會門檻條件，近期將張開雙手迎接整機廠新成員。

　　目前M-Team聯盟有4家整機廠（台灣麗馳、台中精機、永進機械、百德機械）及31家協力廠，胡偉華希望在2年任內再增加2家整機廠及15家協力廠，讓M-Team聯盟成為逾50家廠商的大家庭。這是他的第一箭。

　　胡偉華的第二箭，擬突破生產與製造思維，加強行銷M-Team聯盟的整體品牌，設計標章LOGO，未來聯合參展，每家廠商的產品能夠貼上M-Team聯盟的LOGO，也代表M-Team聯盟產品的高品質。

　　第三箭是貼近新世代的作法，將藉由臉書（Facebook）等網路社群，建構分享平台，除了分享M-Team聯盟的重大活動，例如每年2次的改善成果發表會及工廠參訪，也會分享實用的同業文章。

　　M-Team聯盟前會長是永進機械董事長陳伯源，2年前從創始會長黃明和（台中精機董事長）手中接棒，也推動了「明定章程制度」、「建立進退場機制」及「協力廠評鑑機制」三大做法，更加優化組織品質，成效

　　7月10日新、舊會長交接典禮當天，永進機械總經理陳伯佳代表不克出席的前會長陳伯源致詞。他談到，全球景氣變化大，後續的挑戰更為嚴苛，因此要投入更多資源在「改善活動」，聯盟的整機廠與協力廠也須有同舟共濟的觀念。

　　中衛發展中心總經理蘇錦夥也在昌鴻颱風來襲當天特別南下到台中，為新、舊會長交接典禮監交見證，他表示，中衛中心陪伴M-Team聯盟走過9年，看到廠商們從「兄弟爬山，各自努力」到「彼此信任，共同成長」，營造了很好的組織氛圍，此外，也將「精實管理」推動為一門工具機業的顯學，組織成員更獲得日本TPM優秀賞及台灣中堅企業的榮譽。<摘錄經濟>