國內經濟景氣轉弱,反而助攻壽險業增員達標。三商美邦人壽業務長張財源25日表示,景氣好時,要有好賣的保單才易引吸新的業務員加入,但今年主要是其他業別工作或加薪機會看淡,壽險業務員反而逆向重回20萬大軍。
三商美邦人壽原訂2017年業務員人數要達到2萬人,現在可能提早到明年就達標,有機會挑戰成為壽險公司中業務員人數第四大公司,僅次國泰人壽、富邦人壽及南山人壽。
另外,三商美邦2017年資產破兆元的計畫,預計也會提早一年達陣,三商美邦人壽財務長楊棋材表示,首季獲利7億元,目前看來第2季獲利動能也跟首季相當,並沒有弱下來的趨勢;此外長春大樓依舊在洽特定人出售,若能售出,預估第三季可認列10億元以上獲利。
張財源指出,目前各家壽險公司多有提供新人財務補助方案,如三商美邦人壽即是供大學剛畢業、且沒有同業經驗者,為期半年的財務補助計劃,主要讓新人能無財務上的壓力去學習行銷,這項計劃約維持500∼600人的規模,裡面約20∼30%因為家境及個人人脈等因素,首年就可年薪破百萬元,但大部分要能撐過三年,才能穩定年薪在百萬元以上。<摘錄工商>