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有國內「證券奧斯卡獎」美稱的第12屆「金彝獎」得獎名單出爐，元大寶來證券副總黃天仁榮獲「傑出證券人才」殊榮，操作績效深受市場肯定，在股票市場交易量低迷下率領金融交易部創造出可觀盈餘。不過黃天仁把得獎歸功於元大寶來團隊，他說「不是我個人厲害，而是整個團隊部門組織實事求是的結果」，因為元大寶來證券比其他證券更規矩造市，「比如賣好咖啡，雖然選的咖啡豆較貴、成本較高，但好喝，就能吸引很多人願意來買」。
「散戶要在權證市場賺到錢，70-80%來自選擇標的對不對、投資策略對不對，權證只是工具。」黃天仁說道，但是國內掛牌權證已高達上萬檔，要如何挑出一檔適合權證，簡直比大海撈針還困難。學工程資訊出身的黃天仁以「實事求是」與創新的精神，率領元大團隊獨家推出權證「快搜123」功能，透過「選標的」、「選多空」、「選券商」簡單三步驟，幫助投資人3秒速配，迅速找出適合權證，即時掌握獲利契機。
黃天仁雖然大學念台大地理系，研究所轉念資訊科學所，畢業後一度成為宏碁人人稱羨的軟體工程師，但他始終堅持自我，為了發掘興趣，他再攻讀財工所博士班，從離開校園至金融圈已12、13年，他說因為「堅持自己喜歡的，所以才能樂在工作，始終不覺壓力，也是能帶領整體團隊業務發光發熱的關鍵。」
元大寶來此次在「金彝獎」榮獲傑出證券人才、傑出投信投顧人才及傑出風險管理獎共三項大獎，黃天仁表示，元大寶來「大樹好乘涼」，整個機構無論在專業度、行銷通路、IT系統建置、做事方式、整合分工上都有勝出之處，造市品質好，連帶的客訴機率也較低，對於高桿槓、高風險權證市場來說，的確是品質的保證。而他也嚴格要求團隊秉持實事求是精神，精實熱情地照顧到很多專業細節，在團隊中沒有官大就對的事情，鼓勵團隊不斷辨證討論尋求程序上的創新。
展望台灣權證市場，黃天仁認為「還沒有噴出，未來還有很多機會。」一旦當沖、調降發行商避險交易稅千分之1等提案在立法院審議過關，「至少翻一倍」，占大盤成交比重有機會從1.5%提高至3%以上。同時看好泛權證族群的衍生性商品更蓬勃發展，除了牛熊證外，更可以預期將陸續發展出資產管理型、庫存型、收益型及長天期之創新商品。<擷錄經濟>